法人営業◆既存顧客中心◆未経験歓迎◆創業70年以上◆藤沢勤務＆転勤なし◆年間休日131日◆食堂あり
- 正社員
- 年収：300〜500万円 目安残業時間：20時間以内
- 終了間近
- 掲載期間：2020.10.16〜2020.10.29残り4日
≪20〜30代若手の営業デビューを応援≫
地元神奈川で腰を据え、じっくり成長しませんか？
当社では焦って成長しなくてもOK。
未経験の方も、じっくりゆっくり知識をつけて
ゆとりをもって働くことができます。
【★未経験でも営業がしやすい】
当社は70年以上続く老舗企業。
骨材生産などで使用する大型機械を作っており、
業界でのシェアは60〜70％。
「業界で知らない人はいない」ほどの知名度があるので、
新規営業をガツガツする…なんてことはありません。
入社後も1〜2年かけて、先輩がしっかり業務を教えます。
【★藤沢で腰を据えて働ける】
満員電車は卒業して、車で通勤OKです！
また、年間休日131日とお休みは多いのに、収入も安心。
月給23万500円以上＋賞与年2回（※昨年度実績3.3ヶ月分）、
さらに毎年昇給もありますので
ゆとりをもった働き方を叶えられます。
不安定なこの時代ですが、安定した当社なら
安心して営業デビューができる環境です。
募集要項
株式会社氣工社が募集している求人の詳細です。
募集背景
メイン商品である分級機の業界シェアは60〜70％を誇り、これまで1000社以上とお取引をしてきた当社。創業70年以上、安定した経営基盤とお客様からの厚い信頼を築き上げています。そんな当社では現在、次世代の育成に力を入れ、若手を積極採用中。社内に活気を与え、じっくり成長してくださる方をお待ちしています。
仕事内容
既にお付き合いのあるお客様に、機械や部品を提案します。
≪お客様の特徴≫
官公庁や建設会社、セメント会社、廃材リサイクル会社、鉱山会社など様々。短くても10〜30年、最長で70年近くお付き合いしているお客様もいます。継続的にご依頼いただくことも多く、強固な信頼関係があるお客様ばかりです。
≪仕事の流れ≫
◆STEP1.お客様からの問合わせ
「製造ラインを増設したい」「古くなった機械を入れ替えたい」といったご要望をヒアリングします。
◆STEP2.見積の作成・打ち合わせ
部分的な修理〜製造ラインの増設まで、様々な規模のご要望に対し、機械の規模や種類を決定。生産部・技術部と相談しながら見積を取り、機械のスペックと予算の打ち合わせを繰り返します。
◆STEP3.受注後は生産部・技術部と連携
契約完了後は、実際の部品や機械の製造を手がける生産部に引き継ぎ。納品されるまで、進捗を把握してお客様との窓口を務めます。
※機械系・部品系の営業部署があり、適性に併せて配属を決定します。
営業スタイル
営業職限定取材◆基本的に新規営業は代理店が担当しているため、すでにお付き合いのあるお客様への営業がメインとなります。
◆北海道〜沖縄まで全国にお客様がいるため、担当エリアによっては出張が発生します。※相談に応じます
注目1〜2年、じっくりと時間をかけて成長していただけます。
入社後は急いで成長する必要はありません。当社が扱うのは専門的な機械が多いので、1つ1つ丁寧に知識を身につけます。
≪入社後の流れ≫
▼各部門長によるレクチャー（入社後2〜3日間）
当社で製造する機械や、提案しているものを紹介します。
▼現場・お客様先への同行
実際に機械が使われている現場に足を運び、「何が、どこで、どう使われているのか」を理解していただきます。
最初の1〜2年は先輩の商談同行をメインに経験を積んでください。機械の種類、営業トーク、提案の仕方などを随時教えてもらえます。
2年目を目安に少しずつ小規模の案件を担当していき、3〜5年かけて一人前を目指しましょう！
応募資格
■未経験OK
■35歳未満の方【若年層の長期キャリア形成を図るため】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT可）をお持ちの方
まずは先輩から営業のノウハウを学んでください。
その後もしっかりと先輩が面倒をみますので、安心してスタートできます！
雇用形態
正社員
想定給与
月給23万500円〜30万6000円＋賞与年2回（※昨年度実績3.3ヶ月分）
※前職の給与・スキル・経験を考慮のうえで決定します
※みなし残業代（月10時間分/2万円〜4万円）、住宅手当（8000円〜2万円）、職務手当（2500円〜6000円）を含みます
※残業時間が10時間を超えた場合、超過分は別途支給します
※試用期間（2ヶ月）の給与・待遇に差異はありません
★1年ごとに平均4000円〜5000円給与が上がります！
≪その他手当≫
◆通勤手当（月上限4万円）
◆扶養手当
◆役付手当
勤務時間
8：30〜17：15（実働7時間45分）
※残業は月20時間程度です
≪コロナ対策での取り組み≫
自粛期間中は在宅7割：社内3割のローテーション勤務や、時差出勤の導入などの対策をしていました。現在は通常勤務ですが、時勢に合わせて柔軟に対応しています。
勤務地
神奈川県藤沢市菖蒲沢15
※マイカー・バイク通勤OK！無料駐車場完備！
※転勤はありません
交通・詳細
小田急線「長後駅」よりバス乗車、「西葛原」停留所から徒歩1分
小田急江ノ島線「長後駅」「湘南台駅」より車で約13分
勤務地エリア
神奈川県(藤沢市)
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休日休暇
【年間休日131日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇（5日間）
■創立記念日
■メーデー
■有給休暇（10日間※入社半年後より付与）
└有給取得率70.56％
待遇・福利厚生
■昇給
■賞与年2回（昨年度実績3.3ヶ月分）
■社会保険完備
■交通費（月4万円まで）
■時間外手当
■住宅手当（8000円〜2万円／月）
■職務手当（2500円〜6000円／月）
■扶養手当
■役付手当
■マイカー・バイク通勤可
■無料駐車場完備
■退職金制度（勤続1年以上）
■食堂あり（1食120円の日替わり定食が選べます！）
※受動喫煙対策：屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
業界トップクラスのシェアを誇る商品だから、未経験でも安心！
当社のメイン商品となるのは、砕石場や鉱山の現場などで使われる【分級機】。砂利の選別や洗浄などの大型機械で、開発した当初には特許を取得した技術です。当社の機械は「業界で知らない人はいない」と言えるほどの知名度があり、業界トップクラスのシェアを誇っています。
そのため、お客様からのお問い合わせも多いですし、提案の際もお客様はしっかりと話を聞いてくれる環境です。知名度という看板、そして既存顧客への営業・反響営業がメインなので未経験の方も安心して始められると思います。
綺麗なオフィスで、リーズナブルなランチも！
当社では最近新しく【社員食堂】を完備しました。社内で野菜のLED菜園をしていることや、社員の負担をなるべく減らしたいという会社の思いがあって、お昼ご飯はなんと「120円」というリーズナブルな値段！
ご飯、お味噌汁、お茶はおかわり自由で、定食や麺類などから好きなメニューを選べます。社員からも安くて美味しいと大好評です。
取材担当者より
創業70年とは思えない綺麗なオフィスに足を運んだ取材班。採用担当の方にお話を聞いてみると「当社の機械は業界で知らない人はいない」と自信を持って答えてくださったのが印象的だった。実際、60〜70％を占める業界シェアと70年の実績があるからこそ、会社の安定感も抜群である。どの職種でも131日の年間休日に、残業は少なめ。住宅手当や賞与もあり、さらに食堂などの施設も完備しているなど…社員にとって嬉しい待遇ばかり。つい「羨ましい…！」と私の心の声が漏れてしまっていた。
安定感、働きやすさ、どれをとってもかなりいい条件だと私は思う。神奈川で腰を据えて働きたい方にオススメしたい会社だ。
-
コロナ禍にも負けない安定基盤を築いています。 -
ご飯や味噌汁、お茶はおかわりOK！120円で日替わりの定食ランチが食べられます！ -
社員の9割が車通勤です！無料駐車場も完備しています。
会社概要
株式会社氣工社の会社概要です。
- 事業内容
-
1.建設機械、鉱山機械装置の製造、販売
2.砂利・砕石生産機械装置の製造、販売
3.水質汚濁その他公害防止関連機械装置の製造、販売
4.各種廃棄物、建設副産物の処理及び再利用機械装置の製造、販売
5.汚染土壌の浄化、土質・水質改良に関する機械装置の製造、販売
6.太陽光発電システム事業を含めた再生可能エネルギー発電事業者向け装置の販売
7.前各号に付帯又は関連する一切の事業
- 設立
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創業：1948年（昭和23年）9月
- 従業員数
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44名
平均年齢／40歳
中途入社者の割合／90％以上
- 資本金
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4720万円
- 代表者
-
取締役社長：川手 雅嗣
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Webエントリー・書類選考
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STEP02
面接（2回）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
株式会社氣工社http://www.kikosha.co.jp
- 連絡先
-
〒252-0823
神奈川県藤沢市菖蒲沢15番地
採用担当
TEL / （0466）48-3111
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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