株式会社 システム・リノベイト

IT営業◆新ポジション!経験者急募◆設立以来8期連続黒字経営◆連休制度あり

  • 正社員
  • 年収:400〜600万円
  • 掲載期間:2021.02.12〜2021.03.11
IT営業◆新ポジション!経験者急募◆設立以来8期連続黒字経営◆連休制度あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

新たにスタートする営業ポジション!
営業手法から給与体制まで、あなたの手で作ろう。

エンジニアとして活躍していた代表が
8年前に設立したシステム・リノベイト。
社長が現役時代からお付き合いしていたお客様も多く
大手SIerなどと20年来の信頼関係を築き上げています。

今後もさらに拡大を続けるために、
現在取締役が担っているIT営業を、
専任のポジションとして設けることになりました!

当社で初めてのポジションということもあるため
営業スタイルや業務フローを一緒になって作り上げていきましょう。

今までの経験やコネクションをフル活用し、
システム・リノベイトに
新しい風を巻き起こしていただきたいと考えています。

「エンジニアにもっと寄り添いたい」
「ノルマに縛られたくない」
「頑張ってもなかなか給与に還元されない」
…様々な思いを持つ方が自分で働く環境を作れる、特別なポジションです。

将来的にはメンバーを増やしながら
マネージャーとしてステップアップするチャンスも。
ゆくゆくは中核メンバーとして組織運営に携わり、
会社を共に大きくしていくやりがいも得られます。

培った経験を活かし、自由度高い環境に挑戦したい方、
ぜひ当社で活かしてみませんか?

募集要項

株式会社 システム・リノベイトが募集している求人の詳細です。

募集背景

大手IT企業出身の代表が立ち上げた当社。これまでのお客様との信頼関係は良好で多くの案件をご依頼頂いています。今後さらに業績を拡大するため、新規のお客様の獲得にも注力する予定。そこで、攻めに転じる当社で営業スタイルから社内制度まで裁量大きく提案できる「IT営業」として活躍してくれる方を募集しています。

仕事内容

お客様から人材の要件をヒアリングし、ニーズに合わせたエンジニアのご提案をお任せします。また、常駐先のエンジニアのフォローや新規のお客様の開拓もご担当いただきます。
初めはこれまで営業を担っていた取締役と社長があなたをフォローしますので、ご安心ください。

<具体的には>
◆お客様との人材要件の打ち合わせ
◆常駐先のエンジニアのフォロー
◆契約書などの書類作成
◆お客様の新規開拓

★当社の得意領域はグループウェア、Web、スマートフォン、ECなど多岐にわたり、ベテランメンバーも多く在籍しています。特に今後はますますニーズの高まるAndroid、iPhoneなどのスマートフォン案件を強化したいと考えています。

<入社後の流れ>
1〜3ヶ月間は既存のお客様の対応に同行しながら、当社のスタンスを肌で感じて頂きます。お客様は、代表が現役時代からお付き合いを続けている企業が中心です。(HPからの反響や、既存のお客様からのご紹介から案件につながることもあります。)その後は代表の佐田や取締役の三星のサポートの下、新規のお客様開拓をお任せしていきます。
注目こんな営業あるある、当社では一切ありません!

◆SES=人出しのイメージ…
→当社はチームを大切にする会社。エンジニアをモノのように見るのではなく、2〜3名から10名のチームでアサインしたり、案件の要望にできる限り応えたりするなど、エンジニアファーストな環境を大切にしています。

◆頑張りが給与に繋がらない…
→あなたの実力をしっかりと評価し反映します。気軽に相談してください!今までの経験やコネクションをフル活用し、ぜひ暴れてください。

注目システム・リノベイトの魅力をご紹介します!

社員一人ひとりとの繋がりを大切にしてきた当社だからこそ、少しでも長く活躍して頂くために環境整備に注力してきました。

★駅近のオフィス
★業界では高水準!設立以来、退職した人数は10名以下
★年間休日120日以上
★設立以来8期連続黒字経営

応募資格

◆学歴不問
◆IT企業での営業経験(ソフトなどの商材ではなく、エンジニア派遣のコンサルタントなどのご経験)

<こんな方をお待ちしています>
◆ルールに縛られず自由度高く活躍したい方
◆エンジニアとのコミュニケーションを大切にしたい方
◆チームでの仕事を重視し、連携しながら業務を進めたい方
◆組織づくりに興味のある方

雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円以上+出来高+賞与年2回
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
※みなし残業代は含まれておりません
※詳細については面接にてお話しします
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇・給与に差異はありません)

≪充実の待遇・福利厚生≫
★家族手当あり(配偶者:1万円/子1人:5000円 ※月額)
★役職手当あり(最大8万円 ※月額)
      

勤務時間

9:30〜18:00(休憩1時間)

勤務地

東京都豊島区池袋2-53-5 KDX池袋ウエストビル10F
※U・IターンOK!
※転居を伴う転勤はありません
交通・詳細

◆各線「池袋駅」C6出口より徒歩4分

勤務地エリア

東京都(豊島区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆7月〜9月の間で3日間、有給を使い連休を取得可能です!
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇
◆産休・育休あり

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆交通費(月5万円まで支給)
◆家族手当(配偶者:1万円/子1人:5000円 ※月額)
◆役職手当(最大8万円 ※月額)
◆資格取得支援制度(試験・講習費用補助あり)
◆慶弔見舞金
◆定期健康診断
◆直営保養所・契約保養所あり
◆社員旅行あり(直近では金沢、北海道に行きました。海外へ行った実績も!)
◆帰社日(月に1度開催)
◆関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加盟
└ITS旅行パック(健保補助あり)
└ITS提携スポーツ施設(健保補助あり)
└ITS主催イベント など
■受動喫煙対策を講じています/屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2021.03.11

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

初ポジションだからこそ、アイデアは大歓迎です。

IT営業は、これまで私が兼任してきたポジション。業務拡大に伴い、初めて今回専任ポジションを設けることになりました。業務の進め方や営業スタイルに決まったカタチはありません。だから、積極的にアイデアを発信して欲しいと考えています。既存顧客対応や新規開拓、マネジメントと、幅広くお任せするため、時には大変なこともあるかもしれません。ですが、チームワークを大切にしている当社なら、足並みを揃えながらサポートすることができます。二人三脚でチームビルディングを行う楽しさをぜひ共有しましょう!

初ポジションだからこそ、アイデアは大歓迎です。
<取締役兼採用担当・三星>
大手企業とのつながりが深い安定経営を続けています。

元大手IT企業のエンジニアだった私が立ち上げた当社。その頃からお取引を継続してきた大手SIなどとの20年来の信頼関係が大きな強みです。今ではお客様のほとんどが大手有名企業。幅広い業界から多くのプロジェクトを依頼されています。また、「intra-mart」や「サイボウズ」ともオフィシャルパートナー認定を取得。時代の流れや新技術に積極的に挑戦を続け、今後はお客様に付加価値を提供できる自社パッケージも手掛けたいと考えています。そして何より「会社が損をしようとも、社員が働きやすい環境を」という想いで環境整備にも注力。成長できる当社で、新たな一歩を踏み出しませんか?

大手企業とのつながりが深い安定経営を続けています。
<代表取締役社長・佐田>

取材担当者より

設立8年ながら、官公庁や鉄道会社など大規模案件を手掛ける同社。その強みを探ると、代表の“人間力”というワードが浮かびあがってきた。自ら営業を担当するなど率先してアクションを起こし、「代表が働きすぎなので心配」という声が社員から上がるほどだ。また、充実した待遇や福利厚生からもうかがえるが、自社の社員の働きやすさを重視するなど、人を大切にする姿勢が印象に残った。そうした社員への熱い気持ちに惹かれ、代表を慕って前職から追従してきたメンバーは実に10名以上にも上るそう。そうした配慮は社員に対してだけではない。取材時には、夜分にメールを送る取材担当者の働きぶりを心配していただく場面もあった。(ご心配をおかけして申し訳ない限りである…)同社は2021年、SI化・BtoCの強化に向けて基盤を創っている過程。挑戦心、成長意欲がある方にとってはやりがいあるステージになることは間違いないだろう。

  • 面接は土日も対応可能です。気軽に相談してください。面接でお会いできるのを楽しみにしてます。
    面接は土日も対応可能です。気軽に相談してください。面接でお会いできるのを楽しみにしてます。
  • スキルアップを図りたい方も安心の待遇があります。
    スキルアップを図りたい方も安心の待遇があります。
  • 成果に応じて更にインセンティブも支給します。
    成果に応じて更にインセンティブも支給します。

会社概要

株式会社 システム・リノベイトの会社概要です。

事業内容

先生を目指していた社長が立ち上げた、エンジニア思いの会社です。
内定後は即日入社も可能です。土日・夜間・Skype・電話面接もOKなのでぜひご相談ください。
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■ブランクある方もOK
■賞与年2回
■家族手当あり(配偶者:1万円/子1人:5000円※月額)
■役職手当あり(最大8万円※月額)
■自社内開発あり
■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加盟
■資格取得支援制度有(試験・講習費用補助あり)
■年間休日120日以上
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★intra-martオフィシャルパートナー認定★
★サイボウズオフィシャルパートナー認定★
時代の流れや多彩な新技術に対応するべく、次々と新たな分野に参画しています。

・グループウェアソリューション(Lotus Notes/Domino,Ariel,intra-mart,kintone)
・Web系、C/Sソリューション(Java/.NET)
・スマートデバイスソリューション(iOS/Android)
・ECサイトソリューション(PHP)
・エンジニア人材派遣

労働者派遣事業:派13-310913

<加入団体>
・関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)
・IBMビジネスパートナー
・ノーツコンソーシアム
・intra-mart Development Partners(IDP)
・サイボウズ オフィシャル SI パートナー

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

設立

2013年5月14日(平成25年)

従業員数

56名(契約社員含む)

平均年齢/31歳

資本金

15,000,000円

代表者

代表取締役社長 佐田 浩志

代表者略歴/大学時代は教師を目指していたが、将来を考え大手IT企業へ。上流フェーズを担うエンジニアとして従事した後、独立。現在も当社の営業を兼任しながら、100名体制を目指し、会社の発展に向けてまい進中。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

★まずは面接でお互いをよく知る時間を設けたいと思っています。
 より多くの方にお会いしたいので、ぜひご応募ください。
★内定後は即日入社も可能。入社日は面接の際にご相談いただけます。
★土日・夜間・Skype・電話面接にも対応します。
 お仕事をされている方、遠方にお住まいの方もご遠慮なく応募ください。
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社 システム・リノベイト type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させていただきますので予めご了承くださいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

掲載終了予定日:2021.03.11

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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