株式会社オデッセイ

IT営業職【第二新卒可】〜IT×人事×コンサルティング〜TOKYOテレワークアワードの推進賞を受賞!

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 目安残業時間:10時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2021.03.19〜2021.04.15残り2
IT営業職【第二新卒可】〜IT×人事×コンサルティング〜TOKYOテレワークアワードの推進賞を受賞!

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

人事領域に特化したコンサルティング企業で、
営業経験を活かしませんか?

日本国内でSAP・HCMを導入している企業の約15%をクライアントとしている弊社。少数精鋭でありながら『人事領域専門のコンサルティング企業ならオデッセイ』との評価をいただいております。

――■サービスについて
従来から取組んでいるHCMソリューションサービス「Ulysses」、世界シェアNo.1であるタレントマネジメントシステム「SuccessFactors」に加え、SAP HCMを利用した人事業務をソフトウェアロボットに代行させるRPAソリューション「HRRobo For SAP HCM」など、様々な面から人事業務をサポートするソリューションサービスを取り揃えています。取り扱うサービスをさらに多様化していきたいため、営業力の更なる強化を図りたいと考えています。

――■ポテンシャル採用
大手企業を始めとする各企業様の経営課題、組織課題に深く入り込み、課題解決に導く醍醐味がこの仕事にはあります。今回の募集では第二新卒の方もOK。ポテンシャルを踏まえた採用となります。弊社のサービスは、この先も成長を続け、大きな需要に応えながら縦横無尽に広がるビジネスだと確信しています。成長する上で、申し分のない環境がここにあります。

募集要項

株式会社オデッセイが募集している求人の詳細です。

募集背景

人事領域専門のコンサルティング企業として、多くのお客様を支援してきた弊社。様々な面から人事業務をサポートするサービスを揃えています。取り扱うサービスに関してより多様化していくためにも、営業力の更なる強化を図りたいと考えています。時代の最先端を求める弊社で、経験を活かし、思う存分実力を発揮しませんか?

仕事内容

――仕事内容について
◆ソリューションサービス(請負型)の営業…同社の人事ソリューション「Ulysses(ユリシーズ)」「SuccessFactors」「HRRobo For SAP HCM」の新規案件開拓、ソリューション提案、契約等

◆プロフェッショナルサービス(プロジェクト支援型サービス)の営業…大手コンサルティングファーム等プライムベンダーが受注したプロジェクトへの適切な人材の提案等

◆営業プロモーション…SAPジャパン社等との共催によるセミナーへの出展、並びに自社セミナーの企画・開催、及びこれらイベントを活用した顧客開拓等

――透明性が高い評価制度
「会社業績の影響を受けない社員評価」や「成果に見合った報酬」等を実践。
給与レンジは社外にも公開されています。
注目<スキルアップ支援に注力>

社員の早期育成と生産性向上を目的とした独自システムPIMS(Project Information Management System)を開発。 目標管理制度、プロジェクト工程管理制度、原価計算制度、評価制度などを一括管理し、効率的なステップアップ、スキルアップを支援しています。

注目<時代に合わせた職場環境を整備>

日々の暮らし、街の風景、人々の考え方…etc。新型コロナウイルスの影響により、世の中は誰も予想していなかった方向へ変わりました。企業においても柔軟に働き方を変えていく必要があると、私たちは考えています。現在、テレワークと出勤を組み合わせたハイブリッド型勤務を実施。社員には、月1万円の在宅勤務手当を支給しています。必要に応じて最適な環境で働くことができるため、高いモチベーションを保って業務に取り組むことができます。

応募資格

◆業務システムの提案営業
◆大卒以上
歓迎する経験・スキル

人事領域の提案型営業の経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給32万円〜42万円
※時間外手当は別途支給します。

想定年収
約429万円〜563万円(時間外手当含む)
※(例)月当たりの時間外平均時間が15時間の場合

※入社時の給与ランクは、経験・選考結果および本人の希望を聞いた上、相談により決定します。
※試用期間6ヶ月。その間、待遇等に差異はありません。
※給与改訂は年2回あり(4月・10月)。コンピテンシーを重視した評価制度に基づき6ヶ月毎に改訂します。
※テレワークが月の6割以上の場合、在宅勤務手当(1万円/月)をお支払いします。(現在、100%テレワーク)
      

勤務時間

9:30〜18:30(休憩1時間)
残業について

時間内で終了するよう各自スケジュール管理を徹底しています。

勤務地

東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング17階
※現在、コロナ禍によるテレワークを実施していますが、コロナ収束後もテレワークと出勤を組み合わせたハイブリッド型勤務を想定しています。
※転勤はありません

\★TOKYOテレワークアワード 大賞企業に選ばれました!★/
「テレワーク東京ルール」宣言企業の中から、先進的・モデル的取組を行った事例を表彰する「TOKYOテレワークアワード」の推進賞を受賞しました。※推進賞の受賞企業は20社
交通・詳細

■最寄り駅:
○[虎ノ門駅]11番出口より徒歩2分 
 *東京メトロ銀座線
 *雨に濡れずに通勤できます。
○[霞ヶ関駅]A13番出口より徒歩4分
 *東京メトロ千代田線
 *東京メトロ丸ノ内線
 *東京メトロ日比谷線

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日126日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝祭日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇(入社月より10日間付与)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

*2020年度:産前産後休業・育児休業より復職し、時間短縮勤務にて就業

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険)
*マスコミでも話題の人気健保組合:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
 直営飲食店・保養施設の利用、スポーツクラブ・旅行費用等、各種割引有
・企業型確定拠出年金制度(401k)
・在宅勤務手当(月1万円)
・定期健康診断 (年1回受診)
・通勤費支給(月25000円まで実費支給)
・慶弔見舞金
・業務に必要な各種コンサルタント資格取得についてはセミナー・研修費、受験代を全て会社負担
・天災等、労災が適用されない場合に備え、会社負担で傷害保険に加入
・屋内禁煙

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
■消毒液設置
■定期的な洗浄・消毒
■オンライン商談の推奨
■オンライン選考OK
■在宅勤務手当あり
■在宅勤務用Wi-fi貸与あり

掲載終了予定日:2021.04.15 残り2

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

★TOKYOテレワークアワード 大賞企業に選ばれました(2021年3月)★
1997年11月、SAPに特化したコンサルティング会社として設立。以来、人事領域(HCM)を専門に導入コンサルティングサービスを提供し、大きな成長を遂げてきた同社。ドイツSAP社が開発したERPシステムの中でも、HCMが日本に上陸した当初から導入サービスを手がけてきた老舗企業であり、その技術と実績、蓄積されてきたノウハウは、まさにトップベンダーと言っていい。
また、新型コロナウイルスが流行する以前(2019年9月)より、テレワーク制度を導入し推進しているなど、時代に即した変化をいとわない企業でもある。大手企業を始めとする各企業にコンサルティングサービスを提供する同社だからこそ、自らの環境においても常に最適解を考え、取り組みを実施していると言う。変化することに積極的な同社の環境で就業すれば、自身のスキルや考え方もアップデートしていくことができるに違いない。

会社概要

株式会社オデッセイの会社概要です。

事業内容

ERPパッケージプログラム導入に関するコンサルティング事業
■設立
1997年11月
■資本金
4000万円
■売上高
・7億3,200万円(2020年3月期)
・6億5,100万円(2019年3月期)
・2億8,300万円(2018年3月期)
■従業員数
30名
■代表者
代表取締役会長 秋葉 忠夫
代表取締役社長 秋葉 尊

主要取引先

製造、医療、メーカー、サービス、建設業界等、幅広い業界のエンドユーザー向けにSAPの導入コンサルティングを行っています。

株式会社アメニティーズ様、株式会社近鉄百貨店様、シミックホールディングス株式会社、ジヤトコ株式会社様、TANAKAホールディングス株式会社様、東ソー株式会社様、日本情報通信株式会社様、ハイケム株式会社様、株式会社パンドラ様、株式会社プログリッド様、他多数(50音順)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    会社説明・一次選考(各種適性テスト) ※Web

  3. STEP03

    役員面接 ※Web

  4. STEP04

    内定

新型コロナウイルスの感染症対策に伴い、
選考を全てオンラインで実施しております。

※応募から内定まで約2週間程度を予定しています。
※選考回数は変更となる可能性があります。
※面接日・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
※応募の秘密厳守します。
 応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

ホームページ

株式会社オデッセイhttp://www.odyssey-net.jp/

連絡先

〒100-6017

東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング17階
※現在全社的にテレワーク(在宅での勤務)となっておりますので、メールにてお問い合わせください。

採用担当

掲載終了予定日:2021.04.15 残り2

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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