フューチャーテクノロジー・コンサルティング株式会社 セールス&コンサルティング事業部

ITコンサルティング営業(営業リーダー候補)/年間休日131日/将来的にはリーダーを目指せる/成長中企業

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜700万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2021.07.13〜2021.08.09
ITコンサルティング営業(営業リーダー候補)/年間休日131日/将来的にはリーダーを目指せる/成長中企業

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「こどもたちに誇れる会社を創ること」
「テクノロジーで時代をつなげること」

上記の二つの大きなテーマを掲げ、IT事業を展開しているフューチャーテクノロジー・コンサルティング。

どんなビジネスを手がけるにせよ、子どもたちや若い人たちに正々堂々と誇れるものにしたい、という観点を大切にしている私たち。公明正大に仕事を行い、次世代に夢を与える社会づくりに関わっていくことが願いです。

ITをはじめとしたテクノロジーは日々進化を続けていますが、その“プロフェッショナル”として世の中の架け橋となり、より豊かな社会を実現したいというのが私たちの願いです。そんな当社ではコロナ渦にも関わらず業績を大きく伸ばしており、過去最高益を達成!今回は当社の理念に共感し、一緒に事業や組織の成長を目指していける方を求めています。

IT業界の営業経験者であれば、これまでの経験を活かしてリーダーやマネージャーへのポジションアップのチャンスも!もちろん、業界未経験の方も歓迎。実際に、現在活躍している営業は全員がIT業界未経験です。

大切なことは知識よりも、エンジニアの気持ちに寄り添えること。
知識は研修で身につけられますので、聞き上手で成長したいという
向上心をお持ちの方とお会いしたいと思います。

募集要項

フューチャーテクノロジー・コンサルティング株式会社 セールス&コンサルティング事業部が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立5年目を迎えた当社はおかげさまで業績拡大を続けて事業基盤も固まり、今まさに第二創業期。コロナ禍でもおかげさまで業績は過去最高益を達成。自社サービスや受託案件などプロジェクトの幅も大きく広がっています。そこで今回、将来の幹部となっていただける営業メンバー(リーダー候補)を募集します。

仕事内容

事業拡大を続ける成長企業の当社で、営業部署のリーダー候補として活躍していただきます。意欲や実力によっては、入社後の速い段階でマネジメント人材へのステップアップが可能です!

【具体的には】
■SES営業
■受託開発営業
■事業の企画および商材・ソリューションの提案・販売
(労務管理パッケージ、CMSなど)
※いずれも新規開拓・既存顧客向け

適性や希望を考慮の上で担当分野を決定します。また、現場で活躍中のエンジニアのフォローにも携わっていただきます。意欲や実力によっては営業部署の管理・運営などのマネジメントにも挑戦してください!

★業界未経験者も活躍しています!
業務については代表を含め、全員で進めるスタイルの当社。そのためスムーズにスキルを身に付けられます。実際に、20代後半の介護業界経験者、30代後半のコンプライアンス調査業務経験者など、IT業界未経験ながら現場で活躍している社員も多数います!

★充実の評価体制を用意!
上・下半期で代表と面談の機会を用意。また売上予算・実績、マネージメント、新規開拓、企画、ITリテラシーなど独自のヒアリングシートを使い、日ごろの頑張りをしっかり評価します。
営業スタイル
営業職限定取材

新規・既存含め様々な営業先があります。営業スタイルに関しては基本的に本人の裁量に任せ、チームワークを重視しつつも一人ひとりが最大限に成果を出せるよう自由度の高い営業活動を行っております。

扱う商材
営業職限定取材

●自社サービス
労務管理システム「LoMe」のサービス
人材派遣業界の企業様にご活用いただいています。

●社内受託プロジェクト
国立大学向け教育リテラシーデータ分析プラットフォーム開発
某ホテルグループ向けリモートフロントシステム
某大手メーカー向けクラウドワークフローPKG開発など他多数

●お客様先のプロジェクト
上流から携われる案件を中心に
当社のエンジニアがPM・PLとして参画しています!

注目様々な業務に挑戦できる社風が魅力

他の営業メンバーはもちろん、エンジニアや社長との距離も近くて皆とコミュニケーションがとりやすく、相談や共有がしやすいほか、チームワークを楽しめることが当社の特長です。営業現場での情報や、自分の意見がトップにも伝わりやすく成果を出しやすい環境と言えます。仕事を楽しめる環境にぜひご期待ください!

また、様々な商材やサービスを展開している会社だからこそ営業としての提案や販売はもちろん、マーケットの声を活かした商品・サービス開発に携わることも可能。エンジニア育成を通じて人材教育に携われるというやりがいも当社なら実感できます。あなたの手がけたい仕事をぜひお教えください。

注目社員のスキルアップを応援!

最先端の技術スキルを磨くための研修を充実し、社員のスキルアップを後押ししています。

●外部研修
・管理職&次世代リーダー研修

●社内研修
・20代限定ビジネスリテラシー研修
・AWS研修
・ServiceNow研修
・アプリケーション開発研修
・プレゼン&コミュニケーションスキル研修など
研修にも力を入れており、社員のスキルアップを応援しています!

また頑張りにはしっかり手当で還元する体制も整っています。
・社内研修講師手当
・在宅勤務手当
・AWS資格取得補助

身に付くスキル
・キャリアパス

代表とメンバークラスの距離が近い当社。OJTで一緒に業務を進めていくため、スピーディーに成長できる環境です。また、年2回、代表が社員一人ひとりと面談したうえで評価をしています。評価項目も売上予算・実績、マネージメント、新規開拓、企画、ITリテラシーなども合わせ、昇給・昇格などの判断基準としています。実際に、毎年全社員が年収アップを実現しています!

応募資格

学歴不問、法人営業経験をお持ちの方
※当社の理念や経営方針に共感し、ともに事業を成長させようという意欲がある方を求めています。
(経験年数の目安:3年以上)
※事業拡大に向けた積極採用・急募です。ご興味のある方はぜひエントリーください。
歓迎する経験・スキル

【下記のスキル・経験は尚歓迎】
■IT業界・ITビジネスに関する知識・興味
■新規顧客開拓経験
■システムソリューション営業の経験
■リーダー以上のマネジメント経験
■事業企画・予実管理・サービス企画の経験
■チームスポーツ経験者

雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円以上
※経験・能力などを考慮しご相談の上決定
※今回の採用では上記金額を最下限として、経験・能力・前職給与などを総合的に評価させていただいたうえでご納得いただけるよう個別決定します。希望額を面談の際にお伝えくださいませ。
※想定年収/500万円(経験3〜5年程度、リーダー経験あり)
      
賞与について

年2回(業績賞与 ※2020年度実績年2回)

勤務時間

10:00〜19:00(休憩1時間、実働8時間)
残業について

無駄がなく合理的な営業活動を心がけております。月ごとの目安残業時間は10時間以内で、残業はほぼないと考えていただいても差し支えありません。状況に応じて直行・直帰も可能です。

勤務地

【転勤なし・直行直帰可】東京都新宿区新宿1-16-10 コスモス御苑ビル201
交通・詳細

■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」 より徒歩2分
■都営新宿線・東京メトロ副都心線・丸ノ内線「新宿三丁目駅」 より徒歩4分
■各線「新宿駅」東口より徒歩12分

勤務地エリア

東京都(新宿区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日131日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(100%消化の社員もいるほど取得しやすい環境です)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇(5日以上の連続休暇の取得可能)

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■通勤交通費全額支給
■時間外手当
■各種研修制度充実(officeソフト研修、サーバ研修、webシステム研修、コンサルティング研修など)
■資格取得補助制度
■インセンティブ制度
■図書購入補助制度
■独立支援制度
■在宅勤務手当
■研修専属講師手当
■管理職・リーダー候補向け外部研修

掲載終了予定日:2021.08.09

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

当社求人のご注目ポイント

■将来性が強みの成長企業!
設立5年目を迎え大きく業績を拡大させています!
過去最高益を毎月達成中!

■商品・サービスも創っていける
営業目線での企画や開発も可能!
直近では自社サービスの労務管理システム「LoMe」のサービス開始しました。

■適正な評価スタイル
独自の評価制度を設けることで一人ひとりの売上予算、マネージメント、新規開拓など適正な評価を行っています!

■働きやすくプライベートも充実
(年間休日131日・有休完全消化できます!)

将来的には事業運営や組織計画、社長とともに経営を手がける幹部としてご活躍いただけるチャンスもご用意しています◎

当社求人のご注目ポイント
代表取締役  渡邊 吉臣
面接で社員想いの会社であることを知り、入社を決めました。

前職では関西で、障碍者の方に対し
お仕事の紹介や仕事のサポートなどを行っていました。
IT業界に興味はありましたが、
関西ではIT企業が多くはなかったため東京を選びました。

入社の決め手は面接で代表の渡邊さんから
研修の話などサポートが手厚いことを聞き、
「エンジニア想いの会社だな」と思ったことでした。
「社員を大切にしながら会社の成長を目指そう」という社風で
この会社なら成長できそうだと思えました。

現在は入社して1年ほどですが、
一人で業務を全うできるようなスキルを身につけることが目標です。
日々、勉強の毎日を送っています。

面接で社員想いの会社であることを知り、入社を決めました。
「代表との距離が近く、意欲や実力を正当に評価してもらえるところが魅力ですね」(竹本・入社1年/28歳)

取材担当者より

設立5年目を迎え、持ち前のITコンサルティング力を強みに堅調な業績拡大を続ける、
フューチャーテクノロジー・コンサルティング。

コロナ禍のなか直近でも最高益を達成し、設立5年目となり年々大きく事業を伸ばし続けている。上流案件でPM・PLとして参画するメンバーも多く、プロジェクトを推進させる必要不可欠な存在としてお客様からの信頼も厚い。更に、社内受託案件や自社サービスである労務管理システム「LoMe」も展開し事業全体を通し、拡大を続けている。

また、会社の経営面では事業の将来性と社会貢献性に着目し、持続的な成長が可能なビジネス分野にフォーカス。社員の行動目標、人事評価も全て、この企業ビジョンを基点にして策定されており、社員一人ひとりに独自の項目をもとに適切に評価する体制も整っている。

  • 年間休日は131日で有休完全消化を奨励。社員がやりがいを持って働けるよう待遇充実を図っています。
    年間休日は131日で有休完全消化を奨励。社員がやりがいを持って働けるよう待遇充実を図っています。
  • マネジメント・経営スキルを磨きたい方も歓迎!将来の独立・起業も応援しています。
    マネジメント・経営スキルを磨きたい方も歓迎!将来の独立・起業も応援しています。
  • 設立5年目を迎えた当社!成長ITベンチャーだからこそ、若い仲間とともに事業を成長させるやりがいあり。
    設立5年目を迎えた当社!成長ITベンチャーだからこそ、若い仲間とともに事業を成長させるやりがいあり。

会社概要

フューチャーテクノロジー・コンサルティング株式会社 セールス&コンサルティング事業部の会社概要です。

事業内容

■WEBアプリケーション開発
■IT基盤設計・構築
■システムコンサルティング

【取得認証】
・プライバシーマーク 10824725
・労働者派遣事業 派13-314327
・有料職業紹介事業 13-ユ-311253
・全省庁統一資格

設立

2017年4月

従業員数

26名

平均年齢/34歳

資本金

3,500万円

代表者

代表取締役 渡邊 吉臣

代表者略歴/流通経済大学経済学部経営学科卒。IT業界でビジネス経験を積み2017年に当社設立。学生時代はサッカーで世界大会準優勝、大学サッカー部時代JFL所属。趣味はキックボクシング、音楽制作、ドラム、カメラ、読書など。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    typeよりエントリー

  2. STEP02

    書類選考

  3. STEP03

    面接 ※オンライン面接実施中・対応可

  4. STEP04

    内定

  5. STEP05

    入社

■面接回数は各応募者様との間で個別に決定します(1〜3回程度)。
■ご応募から内定までは最短1週間〜4週間です。
■面接日、入社日はご相談に応じます。
■ご質問は気軽にお寄せください。
■面接では当社代表が直接対応いたします。入社に際してのご希望やご相談にもしっかりと応じていきます。
【エントリーをお待ちしています!】

ホームページ

フューチャーテクノロジー・コンサルティング株式会社 セールス&コンサルティング事業部https://www.ftc-recruit.com/

連絡先

〒160-0022

東京都新宿区新宿1-16-10 コスモス御苑ビル201

採用担当

TEL / 03-6300-9902

掲載終了予定日:2021.08.09

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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