株式会社トリアイナ

買取営業/未経験歓迎/テレアポ・飛び込み営業なし/月給30万円〜/インセンティブ充実/学歴不問

  • 正社員
  • 年収:400〜1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2022.09.06〜2022.10.31
買取営業/未経験歓迎/テレアポ・飛び込み営業なし/月給30万円〜/インセンティブ充実/学歴不問

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

収入でもキャリアでも、
「頑張りを評価してくれる環境」に出会えた。
それが一番のモチベーションです!

2年前まで別業界で勤務していたのですが
店舗内で成果を出しても収入やキャリアがまったく上がらず、
不満を感じて転職を決意。

「自分の努力を認めてもらえる場所」を探して
出会ったのが当社でした!

未経験で入社した私でしたが、
導入研修や先輩方との同行訪問などの
手厚いサポートのおかげで
1ヶ月で1人でも対応できるほどに成長。

実績を評価していただき、
給与とは別のインセンティブを支給してもらえるだけでなく
入社2年目には所長を任せてもらえるまでになりました。

今ではなんと前職より3.5倍もの収入が手に入り、
日々の生活費以外では趣味にもお金を使えるように!

インテリアにこだわるようになったり、
カメラを趣味にしてみたり…と、
前よりも思いっきりやりたいことができています!

あの時、転職を決断していなかったら
未だにモヤモヤした気持ちで仕事を続けていたと思います。

「頑張りと成果が見合っていない」
そんな環境から抜け出して新たに挑戦したい方は、
ぜひ一緒に働きましょう!
(入社2年目/元スポーツトレーナー/S)

▼インタビューの続きは求人下部にて!▼

募集要項

株式会社トリアイナが募集している求人の詳細です。

募集背景

個人のお客様に向けて、リユース・リサイクル可能な品物の査定や買取を中心に事業展開を行っている当社。2021年には前年比売り上げ233%を達成し、急成長を遂げています!これからも事業を拡大していけるよう、私たちと一緒に成長していただける方を募集中です。

仕事内容

品物の買取を希望するお客様先に直接訪問して、
査定(買取価格の決定)や買取交渉などを行っていただきます。

■ご依頼〜買取までの流れ■
▼買取希望のお客様からの問い合わせに
 アポイント専門スタッフが対応。
 訪問日時を決め、営業メンバーに訪問依頼を出します。
▼お客様宅を訪問し、買取希望の品物を査定。
 買取価格をご提案し、売っていただけるか交渉します。
▼買取が決定したら会社に持ち帰り、品物の状態をルーペで確認。
 報告書などを作成して完了です!

*1日の訪問件数はどれくらい?
1日平均で4〜5件回ります。1回の訪問は1時間程度です。

*査定が難しそうで心配…
買取価格が数十万円〜と高額になる場合は、
社内の鑑定専門部門にLINEで写真を送り
適正な価格を設定してもらうことができます。
1人ですべて解決する必要はありません。

*入社前に知識がなくても大丈夫?
「ヴィトン」「シャネル」と聞いて、何のことだか分からないという方でも大丈夫◎
品物の買取金額の設定やブランド知識など、
専門知識は入社後研修でお教えしますのでご安心ください!
営業スタイル
営業職限定取材

複数の総合買取サービスを展開している当社。
あなたにはリユース事業の中でも
「コヤッシュ」「晴れ屋」という出張買取サービスとして
出張査定を行うスタッフとなりご活躍いただきます!

扱う商材
営業職限定取材

カメラ・お酒・腕時計・おもちゃ・楽器・
ブランドバッグ・ジュエリー・ミシン…など、
買取で扱う品物はさまざまです。
価値があるものは何でも買い取るスタイルのため、
「まとめて査定・買い取ってくれるのが嬉しい」と
利用していただくお客様もいらっしゃいます。

注目営業っぽくない営業!?テレアポ・飛び込み・ノルマなし!

当社の営業は、買取希望のお客様先に訪問するスタイルのため
《自分から無理な売り込み》をすることはありません。
買取できる品物の幅も広く、何でも買い取れる強みから
成約率が高いことも当社の特長です!

◎お客様と身近な話もできてしまう関係に◎
品物の査定・買取中にお客様と品物のエピソードや暮らしの話で盛り上がることも。
良い関係をつくることで、「次もあなたにお願いしたい」とリピートしていただけることもあります!

◎成約率は平均7割以上◎
なかには入社1年目で9割以上の成約率を実現するスタッフも在籍しています!
成約件数などに合わせてインセンティブもご用意しています↓↓↓

注目前職の収入から3.5倍UPした社員も!頑張った分しっかり稼げます

一人ひとりが頑張った分をしっかりお返ししたい」という考えがあり、
年齢や経験(社歴)などに関わらず、実績を給与やインセンティブで還元しています!
2022年2月時点では、1人あたりのインセンティブ支給平均実績は「月15万円」◎
どれくらいの実績でインセンティブが発生するのかという基準も明確にしてあり、
全スタッフに共有していますので目標も立てやすいです。
未経験入社でも入社1年目で月収60〜80万円を実現しているスタッフも珍しくありません☆
\ほかにもプラスでもらえるインセン・手当あり/
■個人の営業実績は年2回支給の賞与にも反映します!
■チームで目標を達成した際には、各月もインセンティブを支給!

身に付くスキル
・キャリアパス

■入社時期に関係なくキャリアアップを叶えられる■
当社では9割以上が未経験入社ですが
経験や入社時期関係なく、一人ひとりの頑張りを評価しています。

そのためスタッフのなかには、未経験入社から実績が評価され、
1年で主任、その後1年半で所長にキャリアアップした人も◎
充実した収入・キャリアを手に入れられる環境です。
入社後の成長サポート

■入社後〜独り立ちまで■
<導入研修>
研修施設(東京・名古屋)で2週間〜1ヶ月程度をかけ、
ビジネスの基礎から実務について学びます。
  ▽
<実践形式での研修>
主担当となるお客様先にて、先輩社員の同行のもと査定を行います。
2ヶ月程かけて値段のつけ方やお客様との接し方などを覚え、
独り立ちに向けてノウハウを吸収していきましょう!
  ▽
<独り立ち>
1人で商談できるようになったら独り立ち◎
独り立ち後も、コンプライアンスや法律などの勉強会を
毎月、営業時間内に開いているので、無理なくスキルを磨けます。

応募資格

■学歴不問
■未経験歓迎
■40歳までの方
(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から募集・採用を行うため)
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

★既卒や第二新卒の方も歓迎しています!
★20〜30代の若手男女メンバーが活躍中です

\こんな方と一緒に働きたいと考えています!/
□頑張りをしっかり評価されたい
□収入UPを実現したい
□誰かの困り事を解決してあげたい
□話すこと、話を聞くことが好き
□心機一転、新しいことに挑戦したい
□趣味など得意なジャンルを活かしたい
→扱う商材が広いので、自分の得意なことを活かして活躍することもできます!
過去の採用例

当社の営業職メンバーは9割以上が買取営業未経験です!
過去には、
・美容師
・TVの制作スタッフ
・ショップの販売員
・接客業
・フリーター
・シングルマザー …
といった経歴を持った方々も入社しています。
入社後に知識を身につけられるので、現時点でリユース・リサイクルの知識がなくても大丈夫です◎

雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円〜50万円+インセンティブ+各種手当+賞与年2回
※固定残業代(51時間、10万円〜)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間中(6ヶ月)の給与は月給27万円〜+営業手当3万円を支給いたします。
※試用期間中の給与には固定残業代(51時間、10万円〜)を含む。超過分は別途支給します。

【賞与について】
年2回支給

【昇給について】
年4回(3ヶ月に1度、昇給査定を実施)

【インセンティブ以外にも賞金・商品贈呈あり】
★日々の営業成績優秀者にはインセンティブとは別に賞金支給(規定有)
★月間成績優秀支店にはインセンティブとは別に賞金支給(規定有)
★MVP制度
半期および年間の最優秀者には、表彰とともに賞品が贈られます。
…2020年の年間MVP受賞者にはベンツ、2021年上半期・下半期MVP受賞者にはロレックスが贈られました。
実際の給与例

■年収850万円
┗26歳 所長職(入社3年目)/月給40万円+インセン(25万円/月)+賞与
■年収800万円
┗32歳 営業職(入社3年目)/月給35万円+インセン(16万円/月)+賞与
■年収1300万円
┗36歳 営業職(入社2年目)/月給40万円+インセン+賞与 など

      

勤務時間

■10:00〜19:00
(所定労働時間8時間)

◎勤務時間や休日も柔軟に調整できるようにしています◎
 訪問先の都合で長時間勤務となってしまいそうなときや、
 家庭の事情や学校行事・子どもの送り迎えなどに影響がでないよう
 オフの時間と両立できる働き方が可能です!
残業について

\残業時間を減らす取り組みを実施中!/
これまでは品物を買い取った後の事務作業も営業スタッフが一任していましたが、
内勤専門スタッフと分業制にすることで簡略化・効率化を図る取り組みをしています。
実際に残業時間も減少中!「毎日定時から30分後までには帰る」というスタッフもいるほどです。

勤務地

\名古屋・札幌・仙台・東京・神奈川・千葉・大阪で募集中!/
★勤務地は希望を考慮します(原則転勤なし)
☆希望により別拠点への転勤もOK(引越し・住宅サポートも相談に応じます!)
★社用車での通勤OK!訪問先への直行もOK
☆U・Iターン歓迎

■中部エリア
愛知県/名古屋支店
※名古屋支店の配属をご希望の方は面接回数1回のみ(即決採用もあり)

■北海道エリア
北海道/札幌支店

■東北エリア
宮城県/仙台支店

■関東エリア
東京都/新宿支店、立川支店、池袋支店
神奈川県/横浜支店
千葉県/千葉支店

■関西エリア
大阪府/大阪支店

★今後、続々と新規支店をオープンする予定です!
(既存の支店もリニューアルオープン予定◎)

【研修期間中の勤務先】
■関東・東北・北海道エリア
お台場支店/東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 205
※約1〜2ヶ月の研修実施後、希望勤務地への異動を考慮いたします。

■中部・関西エリア
名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄4-2-10 KURIビル4階
※約2週間の研修実施後、希望勤務地への異動を考慮いたします。
交通・詳細

■名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄4-2-10 KURIビル4階
《最寄り駅》栄駅(愛知県)
■札幌支店/北海道札幌市中央区北1条西20-2-18 kino1階
《最寄り駅》西18丁目駅
■仙台支店/宮城県仙台市宮城野区榴岡2-2-10 セントールビル4階
《最寄り駅》仙台駅
■新宿支店/東京都新宿区新宿1-34-5 VERDE VISTA新宿御苑4階
《最寄り駅》新宿御苑前駅
■立川支店/東京都立川市錦町3-1-13 立川ASビル4A
《最寄り駅》西国立駅
■池袋支店/東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル7F
《最寄り駅》池袋駅
■横浜支店/神奈川県横浜市西区楠町14-5 タイムズビル301
《最寄り駅》横浜駅
■千葉支店/千葉県千葉市中央区新宿2-7-10 エレル新宿ビル601号
《最寄り駅》千葉中央駅
■大阪支店/大阪府大阪市浪速区難波中1-13-20 パークシティ御堂筋ビル4階
《最寄り駅》難波駅

勤務地エリア

東京都(新宿区、豊島区、立川市)、神奈川県(横浜市西区)、千葉県(千葉市中央区)、大阪府(大阪市浪速区)、愛知県(名古屋市中区)、北海道宮城県

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休日休暇

■週休二日制
(配属先によって変動あり)
■年末年始休暇
(2021年度実績:10日)
■GW休暇
(2021年度実績:6日)
■夏季休暇
(2021年度実績:5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
┗月に1日は取得することを奨励しています。
 実際に月1日のペースで取得しているスタッフも多いです!

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
(雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険)
■交通費支給(規定有)
■インセンティブ制度(奨励金支給)
■研修費用全額会社負担
■社員割引(ブランド品・宝飾品など)
■社用車通勤OK(オイル・ガソリン代支給、駐車場代経費精算可)
■住宅手当あり(規定有)
■出張手当
■携帯手当(個人携帯で業務連絡を取る際に月2,000円支給)
■健康診断
■キャリアチェンジ制度完備
希望や適性によって営業から店舗買取、販売事業部、法人部、コールセンター事業部などへの異動も可能です。
■食事会・イベント
現在は新型コロナウイルス感染予防で控えていますが、以前はBBQなど季節のイベントや仕事終わりの食事会などを楽しんでいました。
■受動喫煙対策:屋内禁煙

掲載終了予定日:2022.10.31

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

面接の時から自分をしっかり見てくれる会社だと感じました!

「頑張った分はしっかり見返りがほしい」…転職活動中に出会った企業の中で、前職の悩みを解決できそうだと感じたのが当社でした。特に面接はフランクな雰囲気で始まり、「実績を残したらこれくらい評価がもらえて、収入もこれくらい上がったよ」と具体的な実例も話してくれたほど。この人が自信を持って言える会社なら、自分も評価してもらえる!と思ったので入社を決意しました。
実際、会社の雰囲気にギャップはなく、周囲には優しく教えてくれる先輩ばかり。先輩ともプライベートで外に遊びに行くほど仲良しです!一人ひとりの努力をしっかり見てくれるからこそ、自然と近い距離で接することができるのではないでしょうか。

面接の時から自分をしっかり見てくれる会社だと感じました!
正当な評価=認めてもらえているという実感があって嬉しいです(営業職/S)
社員の声を取り入れつつ、働きやすい会社づくりに注力しています

当社には家族や子どもを持つスタッフも多く在籍しています。仕事だけに打ち込むのではなく、プライベートも大切にしてほしい。そういった希望があるため、社員の声を聞いて働き方をさらに改善していく予定です!
直近の取り組みとしては、買取営業スタッフの負担を減らすために事務手続き専任のメンバーを増員したこと。分業することで業務量を調整しやすくなりました。店舗では、他にも事務の業務効率を上げられるアプリケーションを開発し、これまで手書きで行っていた処理を簡単にまとめられるようにしたことで残業を削減。今後は店舗だけでなく、訪問メンバーも使えるように整備していく予定です。

社員の声を取り入れつつ、働きやすい会社づくりに注力しています
全国展開を目指す今だからこそ、社員が気持ちよく働ける環境づくりにも注力していきます(人事部)

取材担当者より

リユース業界の中でも多彩な事業サービス展開で注目を集めている同社。業績は右肩上がりで伸びており、昨年度は前年比売り上げ233%を達成するといった驚異的な成長率を見せている。社員数も増加し、これからの社会ニーズに合わせてますます期待される企業だ。
そんな同社が創業以来変わらない点、それは社員同士の仲の良さだ。役員と社員との距離が近く、社員の「こんな環境・待遇があればいい」といった要望も積極的に拾い上げ、できる部分から反映しているという。また、「プライベートでも良く遊びに連れて行ってもらっています」という話を聞き、業務外の部分でも気軽に話せる風通しの良さを感じることができた。同社が社員一人ひとりに向き合っているからこそ、親密な信頼関係が築けているといえよう。

  • トリアイナは「簡単、便利な出張買取No.1」など、様々な評価をいただいています!
    トリアイナは「簡単、便利な出張買取No.1」など、様々な評価をいただいています!
  • 査定では様々な品物を見るため、日々新しい発見ばかりです!
    査定では様々な品物を見るため、日々新しい発見ばかりです!
  • 若手が多数活躍中!経験問わず、のびのびと働いていただけます。
    若手が多数活躍中!経験問わず、のびのびと働いていただけます。

会社概要

株式会社トリアイナの会社概要です。

事業内容

【トリアイナは多くのお客様からご満足いただける結果を残しています!】
★2021年 出張買取満足度No.1
★2021年 初めてでも安心の出張買取No.1
★2021年 簡単、便利な出張買取No.1
※日本マーケティングリサーチ機構調査より

【事業内容】
■リユース事業
(宝飾品(ジュエリー)/ブランド品/洋服/バッグ/ヴィンテージ家具やミシンなどの買取・販売)
■オークション事業
■販売事業
■鑑定士育成スクール事業
■フランチャイズ事業
■メディア制作事業
■融資コンサルティング事業

東京公安委員会許可 第305511104562号
東京都公安委員会 第308901804055号
東京都公安委員会許可 第308901904005号

主要取引先

株式会社アイ・ステーション
株式会社ネットジャパン
株式会社Lips
株式会社OWLS
アサヒプリテック株式会社
株式会社コメ兵
株式会社 古美術八光堂
株式会社シュアショットインターナショナル
株式会社オートスピリット他

設立

2011年7月

従業員数

450名(アルバイト含む)

平均年齢/28歳

男女比/男6:女4

中途入社者の割合/95%

資本金

5,000万円(2020年2月現在)

代表者

代表取締役 中山 晴稔

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

◆応募の秘密厳守します 。
◆ご応募から内定まで、2週間程度を予定しています。
◆面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。
 お気軽にお問い合わせ下さい。
◆応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、
 メールまたはお電話にてご連絡いたします。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい 。

◎面接で即内定を出すこともあります!
◎名古屋支店の配属希望の方は面接1回のみ

ホームページ

株式会社トリアイナhttps://toriaina.com/

連絡先

〒135-0064

東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 205号

採用担当

TEL / 03-6912-7207(応募総合受付) ※受付時間は平日10〜18時です(日曜祝日、第2第4土曜日休み)

掲載終了予定日:2022.10.31

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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