西日本電信電話株式会社

アカウント営業・新規開拓営業(ビジネス市場におけるコンタクトセンタを核としたBPO営業)

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜1000万円
  • 掲載期間:2022.11.15〜2023.10.16
アカウント営業・新規開拓営業(ビジネス市場におけるコンタクトセンタを核としたBPO営業)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて
みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア

西日本エリアの通信ネットワーク事業を担い、
大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域の
情報通信インフラを、24時間365日支えている当社。

通信ネットワークの構築だけでなく
AIやIoTといったICTの力を通じた
より良い未来を創造する事業を幅広く展開中です。

実際に、観光まちづくりや少子化・教育改革、
社会インフラ維持といった社会の課題解決に
私たちが培ってきたICT技術が活かされています。

今後も、通信を「つなぐ」「まもる」使命を担いながら、
私たちの技術や地域密着のサポート力を強化し、
外部のパートナー企業の皆さまとのコラボレーションを通じて、
お客さまへ新たな価値を提供してまいります。

募集要項

西日本電信電話株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

最先端のICT技術やソリューションにより、西日本エリアの情報通信インフラを支えている当社。ニーズ増加に伴う体制強化のため、新たなメンバーを募集しております。

仕事内容

ビジネス市場におけるコンタクトセンタを核としたBPO営業におけるアカウント営業・新規開拓営業をお任せします。

【具体的には】
■自治体や中央省庁を中心とした公共営業
■既存案件(公共)に対する継続および業務拡大営業

【本ポジションで伸ばせるスキル】
大規模市場を有する首都圏エリアにおける営業を通じて
・お客様への営業スキル、プレゼンテーションスキル、対人スキル
・コンタクトセンタビジネスを通じたBPOビジネスの先進スキルやノウハウ
・首都圏における様々なプレイヤーとの協業により幅広い人的ネットワーク形成等が可能です。
注目このポジションの魅力

コンタクトセンタの市場は、右肩上がりに拡大しており今後も更なる拡大が見込まれています。最近ではwithコロナに伴う在宅コールセンターやBCP対策・労働力不足によるアウトソーシングといったニーズも拡大しています。加えて、電話だけでなくSNSやチャットボットの活用といった業務の幅も広がっています。そのような中、弊社の首都圏営業においても、116・IPコールセンター等の運営を通じたノウハウに、新たな技術を取り入れながら、直近3年間で売り上げを約5倍に伸ばしています。競合他社も多く存在していますが、業界No1を目指し、更なる販売拡大を目指しており、一緒に活躍・成長していただける人材を募集します。

注目NTT西日本のダイバーシティ・働き方改革の実施

◎残業月平均10.9時間&ノー残業デーあり
◎有給休暇取得率99%(年間発給数20日)
◎テレワーク利用者数約3000人 など

多様な人材がライフスタイルに応じ、働き甲斐を持って柔軟に働ける環境をご用意。「『ちがい』を価値として、一人ひとりが『自分らしく』チャレンジする会社づくり」を基本方針として、ダイバーシティ推進の取り組みを進めています。

応募資格

■高卒以上
■以下のどちらか一つの経験を有すること
・コールセンター営業経験/複数年
・公共(自治体、中央省庁)営業経験/複数年
歓迎する経験・スキル

■業務コンサルティング
■データサイエンス

雇用形態

正社員

想定給与

月給27万円〜+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします
※想定時間外手当10時間分を含みます。超過分は別途支給します
※試用期間4ヶ月あり(期間中の待遇に差異はありません)
※業務のご経験等により、年俸制のご提案をさせていただく場合がございます
      

勤務時間

9:00〜17:30(実働7時間30分、休憩1時間)
※配属部署により、就業時間が異なる場合があります。
※配属部署によってはフレックスタイム勤務制度あり!
(コアタイム/10:00〜15:00)

勤務地

NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります。
主に首都圏での勤務となりますが
西日本エリア等での勤務となる可能性もあります。
※転勤は当面の間ありません。

【勤務地】
東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館
勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

≪年間休日126日≫
■週休2日制(4週8日/祝日/年末年始の休日)
■有給休暇(年間20日/初年度のみ13日)
■ライフプラン休暇
■夏季休暇
■特別休暇(結婚・出産・忌引など)
■育児休職
■介護休職 など

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■企業年金基金
■通勤手当
■扶養手当
■家賃補助
■退職金
■慶弔金
■社宅(世帯用、単身・独身用社宅あり)
■持家取得支援
■財産形成支援
■育児・介護などに関わる各種支援
■人間ドック
■健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
■業務スキル向上研修
■自己啓発支援(e-ラーニング資格取得奨励金など)

掲載終了予定日:2023.10.16

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

設立以来、西日本エリアの通信ネットワーク事業を担ってきた同社。大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域における、情報通信インフラを支えている。【ソリューションビジネス】【光サービスビジネス】【フィールドエンジニアリング】【基幹ネットワーク】【クラウドサービス】など様々なサービスを展開中だ。今後は同社が培ってきた技術や、地域密着のサポート力をさらに強化していくそうだ。通信を「つなぐ」「まもる」使命を果たし続けるというミッションに共感できる方、クライアントへ新たな価値を提供していきたい方にとっては迷わず応募したい会社だ。

会社概要

西日本電信電話株式会社の会社概要です。

事業内容

■電気通信業務
└音声伝送サービス
└データ伝送サービス
└専用サービス
└電報サービス
■附帯業務・目的達成業務

設立

1999年7月1日

従業員数

3,500人

資本金

3,120億円

代表者

代表取締役社長 小林 充佳

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ご応募

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『西日本電信電話株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

ホームページ

西日本電信電話株式会社https://www.ntt-west.co.jp/

連絡先

〒107-0052

※東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、 件名に「西日本電信電話株式会社への質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

掲載終了予定日:2023.10.16

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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