AZEST株式会社【AZEST(アゼスト)グループ】≪グループ合同募集≫

提案営業★業界・業種未経験者歓迎★売上75億円見込の成長企業

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「そのうち、マイホームを買いたいんです」そんな安定志向の若手がたくさん活躍中。

最近の若手ビジネスマンは、「安定志向」だと言われています。
その傾向は、不動産ベンチャーのAZESTでも同じ。
「忙しそう」「厳しそう」というイメージを持つ方もいるかもしれませんが、
当社には「長く働いて、マイホームを買いたいんですよね」
なんて地に足のついた目標を持つ安定志向の社員が活躍しています。

未経験だけど、地道に長く働きたいと考えている方。
派遣ではなく、正社員で働きたいと思っている方。
「利益は全て社員へ」がモットーのAZESTなら、
目先の収入も、将来の安定も心配もありません!

◆利益還元型の経営
→高いインセンティブや海外への社員旅行で、
 社員のモチベーションをアップ!

◆不動産知識が身につく
→ワンルーム投資用マンションだから不動産・税金関連の知識も身につきます。
 あなたの将来設計にも何かと役に立つでしょう。

◆成長企業
→売上高:2009年10億円、2010年30億円、2011年70億円と業績は上昇。
 今期目標額の75億円も目前!

◆グループ一括管理
→設計、施工、販売からマンション管理まで、一括で管理しているので 
 安心してお客様におすすめできる。

募集要項

AZEST株式会社【AZEST(アゼスト)グループ】≪グループ合同募集≫が募集している求人の詳細です。

募集背景

売上を着実に伸ばしている当社。拡大を続ける当社を担ってくれる、新たなメンバーを募集します!

仕事内容

投資型マンションの販売
■経験なんて不要!いちからAZESTで成長できる
■営業スタッフの平均年齢は20代
■面接1回内定もOK

■□■投資用マンションについて■□■
投資用マンション販売を通じてお客様の資産運用をお手伝いします。
自分が住むのではなく、賃貸住宅として貸し出し家賃収入を得る不動産商品です。
全てはAZESTの自社ブランド商品。ハイスペックながらも、リーズナブルな価格設定で、ハイクオリティな投資用マンション。
お客様お一人ひとりのライフプランをヒアリングし
お客様の将来のことを考えてご提案していく仕事なので、
売って終わりではなく、そこからお客様と本当の深い付き合いを始めることができます。

■□■AZESTについて■□■
不況が叫ばれる昨今ですが、当社は右肩上がりで成長中。
売上高:2009年10億円、2010年30億円、2011年70億円と業績は上昇。
今期目標額の75億円も目前。
平均年齢27歳という社員の若さもあり、
同世代の仲間と共に日々刺激し合いながら前向きに働ける環境が自慢です。

■□■利益還元型経営で、社員にも幸せを■□■
物件、契約・成約ごとにインセンティブが出ることや、毎年の国内外の旅行など
会社が利益を出したら、それを社員に還元する。
中には入社すぐに月収61万円を獲得したスタッフもいます。

■□■まずはお客様と接点を作ることから■□■
いきなり大きな目標を追いかけてほしいとは考えていません。
お客様先のリストに基づき、まずは電話でのアポイント獲得が目標。
ムチャな飛び込みはありませんので、あなたの営業経験を活かして
地道に成長していける環境です。
アポイントがとれたら、皆で「やったね!」と喜び合うカルチャーが嬉しいですね。

■□■マンツーマンのサポートもあり■□■
上司や先輩のもと、商品について知ることから始めてください。
業界知識や営業トークのやり方など、ロールプレイングを重ねた上で
実際にアポイントを獲得し、訪問する際は先輩が同行します。
分からないこと、困ったことがあればすぐに相談できるので安心してください。

【具体的な業務フロー】

【顧客リストから電話でアプローチ!】
↓お客様は投資に興味のある方がメイン。
 様々なお客様と接することで、さらに聞き上手、話し上手になれます。
【提案】
↓お客様の希望や悩みをヒアリングします。
 お客様にとって最適なプランは何なのか、じっくり考えて提案してください。
【成約!】
↓スピードは様々ですが、早い場合は1週間、長い場合は半年ほど。
 お客様にご納得いただけたときは、非常にやりがいを感じる瞬間です。
【引渡し】
 お客様にご提供。「あなただから信頼して買ったよ」と嬉しい言葉をいただけることもあります。

***他社にはない、効率アップのための仕掛け***

【当社独自のCTI(顧客管理オペレーションシステム)】

慣れてきたら、1日に何百件も電話するもの。
このシステムの導入により、「どのお客様に、いつ電話をかけたか」など
お客様の情報をPC上で管理できるんです。
さらに、音声を録音したり、同時に上司が会話を聞くことも可能。
「自分のトークのどこが悪いんだろう…」悩んだときは上司や先輩がそれを聞き、
「でもあの切り返しはよかったよ」などとアドバイスをくれます。

専門知識が身につく

扱うのは、2000万円〜3000万円といった高額物件。お客様にご説明するためには知識が必要なので、仕事を通じ自然と身についていきます。不動産の知識や資産活用のノウハウなど、あなた自身の将来にも活かすことができますよ。

利益還元→みんなで社員旅行!

利益還元型の経営を行う当社では、「皆で創った売上は、当然社員ですべて分け合うべきだ」という考え方が根付いています。だから、社員旅行(今回はグアム旅行を企画中)やスポーツ大会、そしてインセンティブなど様々な形で社員の頑張りを還元。こうしてほしい、というアイデアがあればぜひ教えて下さい。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■学歴不問
■やる気と、意欲の有る未経験者歓迎!

★業界未経験から月収61万円を実現した社員も在籍。営業経験のある方ならさらに高収入を目指すことも可能です。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◎宅地建物取引主任者の有資格者歓迎
◎不動産賃貸のご案内経験者

「高額な商品を扱う営業職に興味がある」
「頑張ったら頑張った分だけ給与に還元してほしい」
そう考える方なら大歓迎です。

過去の採用例

業界未経験からスタートした社員が大活躍中!前職など、経歴も皆バラエティに富んでおり、とてもなじみやすいと思います。

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制 10:00〜20:00※休憩120分(週平均実働40時間以内)

★自分でしっかり業務量を管理する。それが当社の考え方です!20時以降にはできるだけ仕事を残さないように、会社全体でメリハリをつけて仕事に取り組んでいます。

勤務地

本社/東京都豊島区東池袋 1-35-3 池袋センタービル5F

■当社の自慢は、離職率が非常に低いこと
その理由は、社員一人ひとりに利益を還元し仕事しやすい環境を整えているからです。

■安心のチーム制
当社はチームでの目標達成がミッション。なので一人で抱え込む必要もないんです。お互いに助け合い、チームワークを発揮してほしいと思います。

■社内イベントを積極開催中
◎年4回のスポーツ大会
◎年1回の社員旅行(沖縄/タイ/グアム/サイパン、今年はグアムを企画中♪)
◎忘年会(スキー旅行)



【転勤・出張の可能性】
ありません

交通・詳細

各線「池袋駅」より徒歩4分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆働きやすい環境を創るため、完全週休2日制を導入◆
完全週休2日制(土日)
夏季休暇
年末年始休暇
GW
有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

昇給年4回
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費支給
皆勤手当(月1万円)
資格手当(宅地建物取引主任者)
各種スポーツ大会(ソフトボール大会など)
社内サークル活動(野球・テニス・フットサルなど※女性の参加者もいます)
社員旅行(これまで沖縄、タイ、グアム、サイパンへ行きました!今回も6月にグアムへ行きます♪)

会社概要

AZEST株式会社【AZEST(アゼスト)グループ】≪グループ合同募集≫の会社概要です。

事業内容

マンション企画・設計・販売事業

設立

2006年4月24日

従業員数

88名(グループ全体)

平均年齢/27歳(営業部)

男女比/7:3(営業部)

資本金

6000万円

売上高

70億円(2011年)、30億円(2010年実績)、10億円(2009年)

代表者

代表取締役 清水 嘉夫

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

≪採用担当より≫
できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。
まだまだ発展途上の当社は、社内制度も企画中。
ぜひお気軽にご応募ください。

---スピーディな選考を行っています!---

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

<STEP1>Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

<STEP2>適性検査+面接

<STEP3>2次面接(行わない場合もあります)

内定

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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