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ホームライフ管理株式会社
リフォーム営業
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リフォーム営業
- 正社員
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色（アイコンの説明）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
お客様の様々な声に応えるリフォーム営業！建物のプロフェッショナルとして活躍してください！
ホームライフ管理株式会社は、セコムホームライフグループの一員として、マンションの管理から修繕工事の計画・コンサルティングに至るまで、快適なマンションライフを提供していくために、幅広いサービスを提供しています。
昨今、省エネや防災などの意識の高まりにより、多くのお客様が住宅のあり方を見直されています。首都圏近郊に支店を展開している当社でも、そういった依頼が増加傾向にあり、こういったお客様の声に応えていくべく、今回新たに営業職を募集しています。
これまで建築に関する勉強をしてきた方であれば、その知識を活かして活躍することが可能。経験の浅い方であっても、先輩社員がしっかりと指導します。
ご応募、お待ちしています！
募集要項
ホームライフ管理株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
首都圏を中心に営業所を展開し、地域に密着したサービスを展開している当社。今後、地域から愛される企業となる為には、より多くのお客様の声に応えていける体制作りが必要不可欠であると考えています。
そこで今回、各支店で活躍していただける営業職の方を募集しています。
仕事内容
お客様が抱えている住まいへの課題を汲み取り、最適な住空間を提供していく仕事です。
当社が管理しているマンションや戸建住宅を対象に、住まいに関するリフォームの提案をしていただきます。
【具体的な業務内容】
◎集客に向けた、各種アプローチ
定期的に開催するリフォーム相談会の企画・運営や、ＤＭからくる問い合わせ対応など、様々な手法を使ってお客様へアプローチしていきます。
◎建物状況確認、プランの提案・説明
お客様のもとに伺い、希望を丁寧に伺いながら、当社が提供できるサービスを駆使した最適な提案していきます。
◎工事の進捗管理、引渡し
リフォーム工事の開始から引渡しまで、逐一状況を確認しながらお客様への報告・確認などを行います。また、現場とお客様の仲介役として、要望や希望を伝えるなどの業務もお任せします。
建物のプロフェッショナルとして・・・
リフォームは１つとして同じ仕事はありません。たとえ同じような問い合わせであったとしても、実際にお客様のもとへ伺って現場を確認してみると、必要となる作業が大きく異なる場合も多々あります。
そういった、状況を踏まえ、お客様にとって最適なプランを提案していくことが私たちの仕事。お客様の要望を的確に汲み取り、心から満足いただけるような提案を心掛けて下さい。
注目この仕事の魅力は？
≪必須項目≫
応募資格
■高卒以上、40歳くらいまでの方
※長期キャリア形成を目的とした若年層採用の為
◎普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
◎基本的なPC操作ができる方（Excel,Word等）
【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫
歓迎する経験・スキル
◎住まいやインテリアに興味をお持ちの方
◎建築・設計に関する知識をお持ちの方
◎インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方
※二級建築士など、建築に関わる資格をお持ちの方は歓迎します。
◎コミュニケーション能力をお持ちの方
◎主体性をもって積極的に行動できる方
◎向上心を持って、努力ができる方
雇用形態
正社員
勤務時間
◎9:00〜18:00（実働8時間）
勤務地
千葉支店／千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目9番1号 スターツ幕張ビル
※面接は本社にて実施します。
本社／東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 アーク神宮外苑ビル 3F
交通・詳細
【本社（面接地）】
JR総武線「千駄ヶ谷」駅より徒歩5分
勤務地エリア
千葉県
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休日休暇
◎完全週休2日制（土・日）
◎祝日
◎夏季休暇
◎年末年始
◎慶弔休暇
◎育児休暇
※年間休日125日
待遇・福利厚生
【諸手当】
◎交通費全額支給
【待遇】
◎社会保険完備
◎定年後の再雇用制度
◎セコムグループの保養施設あり
会社概要
ホームライフ管理株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
◎マンション管理事業
・フロント業務、建物管理、設備管理、清掃業務など
◎大規模修繕事業
・長期修繕計画の立案から、建物調査、修繕工事の管理維持など
◎リフォーム事業
・戸建住宅、マンション専有部などのリフォーム提案など
◎その他の事業
・不動産仲介
- 設立
-
2008年2月20日
- 従業員数
-
306名（正社員90名、嘱託社員197名、パート19名）
- 資本金
-
4000万円
- 代表者
-
代表取締役社長 梅野 祐司
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
≪必須項目≫
＠Typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】書類選考
※Web上からご応募いただいた情報をもとに書類選考を実施します。
▼
【STEP2】1次面接
※担当による面接を実施いたします。
※履歴書(写貼)、職務経歴書をご持参ください。
▼
【STEP3】適性検査
筆記による適性検査を実施します。
※筆記用具をご持参ください。
▼
【STEP4】2次面接
※当社役員による面接を実施いたします。
▼
【STEP5】内定
◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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