【営業】40代・50代ポテンシャル採用◆他業界出身者が活躍中！◆年収1000万円も可能！◆不動産未経験歓迎！

人気エリア那須の土地や物件をご提案します。
◆入社1年目で1000万円も夢ではありません！
◆約40年間培ってきた信頼
◆若手から40代・50代のベテランまで、幅広い年代が活躍中！

リゾート開発が盛り上がった時期にお客様が取得した関東近郊の土地の中には、
景気の低迷などを背景に、手付かずになっている遊休地が数多くあります。
そんな遊休地を保有しているお客様の資産価値向上をめざし、
私達は土地活用のアドバイスをすると共に、
再開発が進み注目を集めている市街地の住宅用地などの土地をご提案しています。
また、優良な別荘用地の販売、中古別荘の売買・仲介も行っています。

あなたには、見込み顧客へのアプローチ、商談、土地の紹介、ご契約までをお任せします。

「土地を持っているけど利便性が低い」
「もっといい土地を子供に相続させたい」
など、オーナー様が抱える悩みや課題を解決しながら、
資産価値をより高めることがミッションです。

土地・建物のトータルプロデュースを通して、
那須の活性化に貢献する仕事です。

【具体的な業務の流れ】
▼お客様にアプローチ
電話やDMでお客様に連絡を取ります。
訪問したお客様宅の近隣の住宅にチラシを投函するなど、
アプローチ方法はあなたの工夫次第です。

▼ご興味を持っていただいたお客様にヒアリング
反響のあったお客様にアポイントをいただき、ニーズをヒアリング。
それと同時に、那須の魅力や土地の活用方法などをご説明します。

▼那須の土地を訪問
具体的な商談の際には、お客様と那須に赴き、実際の土地を見ながら話を進めることがあります。
那須を細部まで知り尽くした当社だからこそ、現地での詳細な説明が可能になります。

▼ご契約
ご契約までが営業の仕事になります。
書類などの作成は当社の宅建保有者がサポートします。
実績部分の5〜6％の歩合給とインセンティブが月々支給されます。

入社1年目で1000万円も夢じゃない！

当社の大きな魅力は待遇面！
未経験入社の社員が1年目で1000万円稼ぐなど、インセンティブや歩合給が充実しています。もちろん評価も公平で、結果を残せば30代・40代そして50代の社員も入社年次や年齢に関係なく、評価します。頑張れば頑張るだけあなたに給与として還元されるシステムです。魅力的な商材、頑張りがしっかり給与に反映される評価制度があるからこそ、モチベーションを保って働ける環境です。

充実のバックアップ体制

不動産業界の経験がなくてもご安心ください。当社ではマネージャのほとんどがプレイングマネージャとして、現在も現場で活躍中。市況感やトレンド、お客様のニーズなど最新情報を把握しているため、的確なアドバイスがもらえます。また、現場を知り尽くした先輩社員や上司が、提案やクロージングに同行。業務に慣れるまでの間、あなたをしっかりサポートします。

那須に密着して約40年

創業以来、那須に密着した事業展開を行い、街づくり、地域の活性化に貢献してきた当社。那須についてわからないことがないほどの詳細な情報を、この約40年間で蓄積してきました。現地に滞在するスタッフが土地の情報を収集し、区画ごとに買取り、住宅地として生成。また土地だけでなく、アパートや戸建賃貸住宅への入居者斡旋やオーナー様への送金など、不動産に関わる業務をトータルで請け負っています。地域に密着した事業展開と那須塩原駅前をはじめとした積極的な広告掲載で、那須では高い知名度を誇ります。那須に再度注目が集まっている今だからこそ、当社のノウハウを活かし、活躍するチャンスが広がっています。