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株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ(P.C.G.)

【コンサルタント候補】独立・経営者への道を希望する意欲のある方、歓迎!業界未経験者OK!

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株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ(P.C.G.)

【コンサルタント候補】独立・経営者への道を希望する意欲のある方、歓迎!業界未経験者OK!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

企業を“教育”でサポートするP.C.G。業界トップクラスの経営者の下で、新しいキャリアを築く!

P.C.G.(パンネーションズ・コンサルティング・グループ)は
国際社会で生き抜く“総合的なスキルを兼ね備えた人材”を育成する
独自のメソッドを開発。
これまでに富士通、みずほコーポレート銀行、
ソニー、新日本有限責任監査法人など
日本を代表する約1500社の人材育成をサポートしてきました。

このメソッドを開発した当社の代表・安田正は、
日々、各企業のセミナーや講演会、大学の授業などを行う中で
グローバル化する社会においてどのような人材を育てるべきか
という課題に取り組んでいます。
当然のことながら
それは当社における人材育成にも反映されています。

今回募集するのは、そんな安田のもとで
ビジネスノウハウを学んでいきたいという想いを持つ方。
研修コンサルタントの仕事をしながら
代表の経営ノウハウ、研修業界トップクラスの教育事業ノウハウ
大手企業を中心とするクライアントに関する知見など
多くのことを学べるメリットがあります。

学んだ知識や経験を最大限に活かし
当社の経営の中核で活躍する
あるいは独立して日本のビジネス界に貢献する
そんなコンサルタントを育成していきます。

募集要項

株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ(P.C.G.)が募集している求人の詳細です。

募集背景

グローバル化が進む中で、国際社会で活躍できる人材育成が急務となっています。当社としても、企画から提案、運営までを担当できるコンサルタントの育成を強化し、各企業をサポートしていく体制を整えていきます。優秀なコンサルタントを育成し、日本のビジネス界に貢献できる人材を育てることが、当社の目指すところです。

仕事内容

■独自の教材・研修プログラムで大手企業のグローバル化と人材育成をサポート
■「経営のポジションにつきたい!」「独立を視野に学びたい!」
 そんな“志”を持つ方を育てます!

一社でも多くの日本企業をより広いステージへ飛躍させたいという想いから、
当社は「日本人の、日本人による、日本人のための」全く新しいロジカルメソッドを機軸に、
国際化研修の総合コンサルティング企業として多くの日本企業をサポートしています。
今回は、当社で研修コンサルタントとして経験を積みながら、
ゆくゆくは経営のポジションで活躍したい方、コンサルタントとして独立したいと考えている方の
初めての採用となります。
あなたの可能性を広げるチャンスを、ぜひ活かしてみてください!

■□■当社の『研修コンサルタント』とは?■□■
日本人の特性に合わせて編集した“オリジナル教材”による『語学研修』や、ビジネスコミュニケーション能力を発展させる『コミュニケーションスキル研修』が、当社の特徴です。企業のニーズに合わせて研修プログラムを組み立て、企画・提案、スケジュール調整、実施までトータルに手掛けていく仕事を行います。

【仕事の流れ】
ご提案・企画(カリキュラムのカスタマイズ)・コンサルティング
  ▼  
見積り・契約
  ▼  
企画手配・スケジューリング
  ▼  
研修実施、フォロー
  ▼  
研修レポーティング

《研修メニュー例》
◆法人研修
階層別研修・ビジネスコミュニケーション・営業(販売)力強化研修
◆国際化研修
法人語学研修(英、仏、独、露、中、他)・グローバルスタンダードスキル研修・異文化対応力強化研修

【入社後の流れ】
まずは研修プログラムのコーディネーターとして、先輩コンサルタントやマネージャーに同行し、じっくりと実践経験を積んでいきます。カリキュラムを作成する専門チームがいるため、最初はわからなくても大丈夫。サポート体制が充実しているので、業界未経験の方でもチャレンジすることができます。約1年間後を目処に一人立ちした後は、提案から運営まで全てを手掛けて頂きます。

□■P.C.G.独自のメソッドの魅力■□
多くの研修カリキュラムでは、海外のテキストをそのまま訳したものを使用しているケースが多い中、P.C.G.では全て自社で編集した“日本人のためのオリジナルテキスト”を使用しています。また、研修内容はクライアント企業の事業内容やニーズ、受講者の職種に合わせてカスタマイズすることができるため、必然的に提案しやすくなるのです。

□■“スタイル”はあなたの裁量にお任せします■□
約1年という長期にわたりクライアントをフォローしながら信頼を築く『語学研修』をメインにするか、単発もしくは1週間という短いスパンの『コミュニケーションスキル研修』を主軸にするかは全てあなたの裁量にお任せします。研修コンサルタントとして、クライアントである日本企業のグローバル化をサポートして下さい。

【主要取引先】
富士通・リクルート・みずほコーポレート銀行・ソニー・LVJグループ・電通・新日本有限責任監査法人・パイオニア・大塚商会・日産自動車・官庁系、他大手企業1500社以上の導入実績があります。

“学べる”ことが多いのが、大きなメリット

業界のトップランナーである社長が、マネジメントや教育事業のノウハウ、トップクラスの企業との付き合い方など、これまでに自身が獲得した経営マインド、知識、ノウハウなどを伝授します。研修コンサルタントとして3年間ほどの経験を積み、その後は当社の経営に携わるスタッフとして活躍する、あるいは独立して日本のビジネスに貢献する。そんな選択が可能です。貪欲に、社長から様々なものを吸収したいと思ってくださる方を募集します!
さらに、研修プログラムを通じて様々なビジネスシーンで活かすことのできる「コミュニケーション能力」が飛躍的に伸びます。語学力もブラッシュアップが可能です。

異業種へのキャリアパスも!

研修コンサルタントとしてだけでなく、語学力を活かせる『インストラクター』や『講師トレーナー』など、希望に応じて様々なキャリアを描けるのがP.C.G.の特徴です。インストラクターとして直接お客様と関わることで“最新のニーズ”を社内にフィードバックしたり、現場への提案に活かしたりと活躍の場を広げることができます。
そのような現場で幅広くキャリアを積むことは、将来のマネジメントで生きる経験となるはずです。


女性のキャリア形成も応援!

当社は男女に関係なく、活躍して頂ける場でありたいと考えます。出産や育児などのライフスタイルに合わせた女性の働き方を推奨しているため、産休・育休制度を利用して幅広い年代の女性が活躍中。現在、産休中の女性が2名。復帰後に、10時出社・16時帰宅などといった時短で働いている女性も5名います。ビジネス感覚を維持しながら働くことが可能なので、フルタイムに切り替えたときに“ブランク”を感じることなく復帰して頂けます。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

1日の仕事の流れ

コンサルティング営業のある日のスケジュール

08:00 商品知識の収集、勉強・自己啓発 ★ここが大切!

09:00 お客様先にフォローや新規アポの電話、移動等

10:00 お客様先にて研修の立ち会い

12:00 ランチ

13:00 お客様先訪問(アポイントメント2社)

16:30 帰社後、資料作成・送付、お客様へフォローのお電話

19:00 帰宅 ★残業する社風はありません

応募資格

《業界未経験者歓迎!》
◆大卒以上
◆社会人経験3年以上

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

★法人営業またはコンサルタント経験のある方歓迎します!
※教育業界の経験がない方でも問題ありません

◆様々な環境に適応でき、柔軟に対応できる方
◆語学力のある方(英語での説明や文書作成ができるため、業務の幅が広がります)

◆自分のスタイルで行けるところまで頑張り、もし「違う」と感じたらスタンスを変え軌道修正を行える柔軟性と、自らを高める向上心をお持ちの方◆深い洞察力のある方◆知識欲のある方◆お客様と問題共有のできる方

過去の採用例

金融営業、化粧品営業の他、ツアーコンダクター、語学スクールマネージャーなど語学や教育に興味があり、人材育成に対し課題意識を持つ人など、P.C.G.のメソッドに共感した人が多数活躍しています。
教育業界やコンサルタント未経験で入社し、半年後にはインストラクターを兼務している社員もいます。

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

【残業について】
完全に自己裁量となっていますが、ほとんどの社員が19時〜20時には帰宅しています(繁忙期はその限りではありません)

勤務地

■東京本社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-6-11 西新宿KSビル4F

【転勤・出張の可能性】
ありません

交通・詳細

■東京本社
各線「新宿駅」西口より徒歩15分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩15分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩10分
京王新線「初台駅」より徒歩7分

勤務地エリア

東京都

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休日休暇

〜年間休日120日以上〜
◆完全週休2日制(土曜、日曜)
◆祝日
◆年末年始
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(初年度9日間)
◆産休・育休

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆各種社会保険完備
◆保養所(河口湖)
◆通勤交通費全額支給
◆外勤交通費全額支給 ほか

★飲み会などの企画もあり!2次会は社長の自宅にあるバーで飲むことも。アットホームな社風が自慢です。

会社概要

株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ(P.C.G.)の会社概要です。

事業内容

■法人研修事業
階層別(新人、年次別、管理職)研修の企画、実施
ビジネスコミュニケーション研修の企画、実施
営業(販売)力強化研修、
異業種交流研修
■国際化研修事業
法人語学研修(英、仏、独、露、中、他)の企画、実施
グローバルスタンダードスキル研修の企画、実施
異文化対応力強化研修の企画、実施
通訳、翻訳
■学校教育・学術事業
小学校・中学校、外国人語学指導員(ALT)の派遣
小学校国際理解教育の企画、実施
大学・研究機関等の(国際)学会、開催・運営のアウトソーシング
■エゴグラムに基づいた性格診断サイトの開発・運営

【支社】
大阪/大阪市福島区福島7-14-18 恒和殖産ビル303
名古屋/愛知県名古屋市西区栄生3-15-22 パリーマンションII-402

【取引先例】富士通・リクルート・みずほコーポレート銀行・ソニー・LVJグループ・電通・新日本有限責任監査法人・日産自動車・官庁系、他大手企業1500社以上

設立

1990年4月13日

従業員数

35名

平均年齢/38歳くらい

資本金

3,000万円

代表者

代表取締役 安田 正

代表者略歴/1953年 宮城県生まれ
1976〜77年 英国留学
1978年 神奈川大学外国語学部英語英文学科卒業
株式会社兼松パーソネルサービス国際化事業部部長
1990年 株式会社パンネーションズ コンサルティング グループを設立

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考:全て東京での面接となります。
 ▼
【STEP2】一次面接(人事採用担当の笠井が担当)
 ▼
【STEP3】最終面接(笠井のみ/笠井+マネージャーまたは代表取締役が担当)
 ▼
内 定

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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