【営業】資産運用アドバイザー◆未経験・第2新卒歓迎

◎「資産価値の高い物件」だから提案しやすい
◎長くじっくりと働けるアットホームな環境
◎「一生モノのスキル」が身に付く教育体制
◎充実のインセンティブで高額報酬も実現可能！
◎未経験・第2新卒歓迎！

■□■株式会社グリップについて■□■
横浜駅前に拠点を置く当社は、
●中古マンションにリノベーションを施した、
投資用物件「コンフォートセレクション」や実住用物件「MORE」
●アプルーブドマンション（厳しい社内基準を満たした認定中古マンション）
●アウトレットマンション
など「資産価値の高い良質な物件」を豊富に取り揃えています。
さまざまなお客様のご要望に徹底的にお応えすることで成長し、
信頼と実績を重ねてきました。

今回は高成長に伴い【資産運用アドバイザー】を8名増員します！
★充実の教育体制
★ご提案しやすい「価値ある商材」
★契約につながりやすい販売システム
の3つが整っている当社では、営業経験は一切問いません。
新卒・第2新卒の方も大歓迎です。

面倒見の良い上司や先輩がいるアットホームな当社で
「一人前のビジネスマン」に成長しませんか？

「不動産業界で活躍したい」
という熱意のある方は、ぜひご応募ください。


＝《入社後の流れ》＝＝＝＝

●トレーナーによる研修（2週間）
・ビジネスマナー
・不動産業界の基礎知識
・年金、税金、ローンに関する知識
を身に付けます

●効果的な電話のかけ方トレーニング
・ロールプレイイング
・上司がモニターでチェックしながらトーク方法を指示

●OJTでいよいよ実践の舞台に！
・実際の業務に沿って、提案から成約までの流れをつかみます


＝《具体的な仕事内容》＝＝＝＝

▼リストをもとに、電話でアプローチ

▼資産運用に興味をお持ちのお客様に資料を送付

▼実際にお会いしていただけるようアポを獲得

▼お客様にお会いして、商品をご提案
※上司や先輩と一緒にチーム制で仕事を進めます

▼ご成約
ここからは【契約管理】にバトンタッチします。

日ごろの頑張りを給与や昇進にしっかり反映

毎月の給与にプラスして、契約件数ごとにインセンティブがもらえます。また、1ヶ月の契約数が3件以上で社長賞ボーナスも！あなたの努力次第で高収入も夢ではありません。

また、成約件数が増えるにしたがって【メンバー】→【主任】→【チーフ】→【シニアチーフ】→
【係長】→【次長】と昇進するので目標が明確になり、モチベーションもアップ！
20代でメンバーを持つマネジメントの楽しさも味わえ、ビジネスパーソンとして
早い成長を実現できます。

仕事を通じて「一生モノの知識」が身に付く

社内には一級建築士や設計士、ファイナンシャルプランナーが勢揃い。
ご提案の際には、他社の積み立て商品の実質利回りと当社の物件を比較し、
お客様が今利用されている生命保険や金融商品などを確認した上でトータルにアドバイス。
一人ひとりのお客様にベストなファイナンシャルプランを立てていきます。

「未経験からファイナンシャルプランナーなんて難しそう」と思ったあなたも、大丈夫！
先輩たちは皆、未経験から座学研修〜OJTを経て、現場で上司と場数を踏みながら「資産運用の知識」を吸収してきました。

また、勉強会も随時開催。年金や税金、ローンなど最新の知識を習得し、営業担当同士で
情報を共有し合うことで「お客様の満足度」を高めるよう努めています。

仕事をしながら、自然に「一生モノのスキル」が身に付けられるのは、当社だけのメリット。
このチャンスをぜひ活かして下さい！

高成長を支えるグリップならではの「強み」

業界で約20年の経験を積んだ“不動産投資のプロフェッショナル”によって設立されたグリップは、
リノベーションマンションやアプルーブドマンションなど、資産価値の高い良質な物件を豊富に取り揃えています。また、数多くの金融機関と提携しているため、他社にはない「低金利」での提供が可能なのです。

このように「時代とニーズに合ったベストな資産運用」をご提案する当社は、
大勢のお客様から支持され、リピーターの方も増えています。
中には、お1人で複数物件を立て続けにご購入される方も多数いらっしゃいます！