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株式会社NGU

【提案営業】未経験大歓迎! 賞与年2回・各種手当充実!渋谷に社員寮、社員旅行など待遇も充実!

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【提案営業】未経験大歓迎! 賞与年2回・各種手当充実!渋谷に社員寮、社員旅行など待遇も充実!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ここにいるのは皆、“夢”を抱く仲間たち。
その1つ1つを実現するためにあるのが、エヌジーユー。

経験もスキルも、入社時には何もなかった。
ただ“夢”を抱き、それに向かってガムシャラにやってみたかった・・。
そんな若い仲間が集う会社が、エヌジーユーだ。

■100事業・1000億円のグループ企業

社員の夢の実現のために当社が掲げるビジョンが、
「100事業・1000億円のグループ企業」。
夢を1つ1つ実現させ、100人の事業主が存在する
大きなグループ企業を目指す。

■すでに実現した“夢”

当社はブロードバンド事業とエネルギー事業の2本柱で急成長している。
それを基盤に、新規に立ち上げた事業もある。
例えば、イタリアンのDining&Bar「西麻布 AZ」。
社員の夢を実現し、飲食事業に乗り出した。
他にも、いくつかの社員の夢が事業化され、
1人1人が責任あるポジションで活躍している。

■まずは営業からスタートし、マネジメントスキルを磨く

未経験からのスタートで、営業のスキルを身につけ、
同時にマネジメント力を磨いていく。
スピーディにキャリアアップできる環境があるから、成長が実感できる。
面倒見のいい先輩がいて、同士ともいえる仲間がいる会社だ。

ぜひあなたも当社で大きく成長し、夢を追いかけてほしい。

募集要項

株式会社NGUが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来、右肩上がりで成長を続ける当社。今期は25億円の売上げを目標に、更なる事業の拡大も積極的に図っていきます。そこで必要なのは人材。当社でマネジメントスキルを磨き、将来のコアメンバーとして活躍してくださる意欲的な人物を募集します。

仕事内容

社員の“夢”を実現する「100事業・1000億円のグループ企業」を目指す
◆未経験歓迎!給与、待遇の整う当社で営業デビュー。
◆平均年齢24歳の急成長企業!スピーディなキャリアアップのチャンスあり!

2008年の会社設立以来、ブロードバンド事業とエネルギー事業をメインに業績を伸ばし、
急成長を遂げているエヌジーユー。

現在、7つのビジネスを展開していますが、
今後も新たなビジネスを次々と展開する予定です。

そんな当社が最も注力しているのが、社員のマネジメント力を磨くこと。
入社後はまず、成長中のエネルギー事業部で、基礎となる営業力を身に付けて頂きます。
その後早い段階で、マネジメントスキルを磨き、成長して頂くことを期待しています。

□■未経験の方も安心してスタートできます!■□
・エネルギー事業部が扱う太陽光発電、エコキュートなどは、近年注目を浴び需要が伸びている商材。お客様にとって大きなメリットのある商品を提案する仕事なので、営業が初めての方も安心です。

・入社後は商品知識やビジネスマナーなどを学ぶ研修を受け、その後約3ヶ月間、OJTを実施。ブラザー制度を導入しているので、面倒見のいい先輩社員がマンツーマンであなたを指導します。わからないことは何でも気軽に聞いてください。

□■スピーディなキャリアアップ!新規事業の提案も■□
20代の若い社員がリーダーなどのポジションにつき、さらに上のポジションを目指しています。誰にでもスピーディなキャリアアップのチャンスがあり、新規事業の提案も可能です。

入社後約1年で【チームリーダー】となり、3〜5人ほどのチームをまとめ、マネジメントスキルを磨きます。
 ▽
約3年後には、課の【マネージャー】に!20代半ばでマネージャーのポジションにつき、活躍している社員が多いです。
 ▽
4〜5年後に【ゼネラルマネージャー】となり、十分なマネジメントスキルを身に付けて新規事業を立ち上げた社員も実際にいます。さらに会社の重要ポストを目指すことも可能です。

ニーズが増加。顧客満足度の高い商材

3.11の東北大震災以降、注目を集めている太陽光発電。行政からの助成金もあり、導入を検討している家庭も増えています。中でも、当社が営業に注力している築年数が浅い新しい戸建て住宅では、自宅で使用しない電力を長年売電することで利益を生むメリットがあり、興味のあるお客様も多く、お客様に提案しやすい商品です。

夢を実現するチャンスがある!

当社は、まだ若く急成長中の企業であるため、20代で責任あるポジションについてマネジメントを経験できる、キャリアアップのチャンスが大きい会社です。また、社員が自分の夢を実現するためにバックアップも積極的に行っています。

【ドリームサポート制度】
独自の評価制度を通じて、キャリアアップできる制度です。
新事業を立ち上げる際は、起業資金援助や人財支援なども受けられます。

【夢チャレンジ制度】
年に2回、新規事業を提案するチャンス!
事業化が決定した際には、年齢に関係なくその事業(子会社)の責任者に就任できます。

業績よりも人物を評価。仲間意識が強い会社

当社は、チーム力を大切にする会社。普段から、先輩が後輩の成長のために面倒を見て、人を育てていく社風があります。だから、年2回の昇格も個人の業績ではなく、チーム力を評価。誰がリーダーやマネージャーにふさわしい人物かアンケートを取るなど、皆の意見を取り入れて人物評価で昇進を決めています。

また、20代を中心とする同年代が活躍する若い会社なので、社風はフラット。上司であろうが、本音で話ができる環境です。
年2回の総会をはじめ、バーベキュー大会、お花見、ハロウィンパーティ、社内旅行などのイベントや飲み会も豊富。社員がコミュニケーションをとる機会も多く、仕事だけでなくプライベートも一緒に楽しむ良き仲間です。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

★未経験、第二新卒、フリーターからの社会人デビュー歓迎!★
ポテンシャル採用です。向上心のある方、私達の会社で共に成長しましょう!

■学歴不問

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◎「夢や目標がある」方、あるいは「本気で追いかけられる夢を見つけたい」という方
◎向上心があり、素直に人の意見を聞き入れることができる方
◎壁にぶつかっても、乗り越えようと忍耐強く努力できる方

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
※イベント会場での仕事がある場合は、直行・直帰。

勤務地

東京都渋谷区桜丘町8-9 メイセイビル6F

【転勤・出張の可能性】
ありません。

交通・詳細

各線「渋谷駅」より徒歩5分
★通勤にも便利♪

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■シフト制 月6日〜8日
※基本的に、火曜・水曜が休みになるようにシフトを組んでいます。
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7日)
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■達成休日

待遇・福利厚生

■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■通勤手当
■営業手当(月3万円)
■勤続手当(月5000円 毎年5000円ずつベースアップ!)
■出張手当
■子供手当(一人につき月5000円)
■役職手当
■住宅手当(月3万円以上 ※マネージャー以上)
■社宅あり
★徒歩15分。渋谷に寮があります♪
■資格取得支援制度
■独立支援制度
■社員旅行
★MVP受賞者には、海外旅行のプレゼントも♪

会社概要

株式会社NGUの会社概要です。

事業内容

** 100事業1000億円を目指して事業を拡大中 **

■ブロードバンド事業 
インターネット回線、通信機器の販売代理

■エネルギー事業 
太陽光発電、エコキュート、IHクッキングヒーター販売、保守、施工
『NGU×SUN SUNハウス』の運営 

■不動産事業 
不動産賃貸・仲介
『こだわルーム』の運営

■飲食事業
『西麻布AZ』『Rose Tokyo』の運営

■リラクゼーション事業 
マッサージ店『ほぐし手』の運営

■ネイルサロン事業 
ネイルサロン『Puty Nail』の運営

■インターネットメディア事業 
一括見積りサイトの運営

■営業代行・アウトソーシング 

【主要取引先】
東日本電信電話株式会社
NECビッグローブ株式会社
丸紅テレコム株式会社
株式会社オージー
株式会社シーグリーン
株式会社京セラソーラーコーポレーション
高島株式会社
株式会社イトーヨーカドー
三井不動産株式会社 他

【備考】
【グループ会社】
株式会社アズインターナショナル

設立

2008年7月28日

従業員数

120名(アルバイト含む ※2012年12月現在 ※グループ連結)

平均年齢/24.5歳

資本金

1000万円

売上高

14億円(2013年6月期)←8億5000万円(2012年)← 2億6500万円(2011年)←9500万円(2010年)

代表者

代表取締役社長 白倉 貴之

代表者略歴/■社長ブログ
<http://ameblo.jp/nippon1dreamen/>

■日本の社長
<http://www.nippon-shacho.com/search/result.html?did=186>

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

** ここまでご覧いただき、どうもありがとうございます! **
経験やスキルよりもあなたの意欲を重視した選考になります。
たくさんの方のご応募をお待ちしています。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】選考(面接)※1〜2回
 ▼
【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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