株式会社ピーアンドアイ

【法人営業】関西オフィスのスターティングメンバー募集!◆賞与3.5〜4ヵ月分◆年間休日128日

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

自分が活躍するフィールドを自分自身で創っていける。
こんなチャンスは滅多にない。

社員数約90名規模ながら、独立系企業として、
TV局や自動車メーカーなど名立たる大手企業をはじめ、
クライアントの約7割と直接取引している当社。
中には20年来の取引がある企業も。
関西エリアでのニーズも増加しており、
昨年11月には新たに関西オフィスを開設したため、
スターティングメンバーを募集します。

今までは、
東京本社から営業マネージャーが出張してクライアント対応したり、
技術者が対応したりしていましたが、
今回、初めて、営業専任者の募集を行います。

と言っても、IT業界での経験は問いません。
実際、当社の営業の多くは建築などの異業種からの転職者。
技術部門と営業部門の連携がスムーズなため、
技術面でのバックアップは万全です。

当社の営業として働くメリットは、
◆スターティングメンバーとして組織作りから携われる
◆マニュアルのない環境で、自分の経験を活かせる
◆大きな裁量を任され活躍できる
◆放送、製造、建築、医療、運輸、金融、官庁など幅広い業種のクライアントと関われる
◆大手有名企業の商談を経験できる

これまでの経験を活かし、
関西で腰を据えて活躍したい方をお待ちしています。

募集要項

株式会社ピーアンドアイが募集している求人の詳細です。

募集背景

2013年11月に開設した関西オフィスでは、現在、ベテラン技術者が顧客対応を兼任していますが、技術に専念できるよう営業専任者を募集します。
スターティングメンバーの募集となりますので、コアメンバーとして組織作りにも携わって頂けます。

仕事内容

関西オフィスを担う営業メンバーとして活躍して頂きます!
◆関西オフィス初の営業専任者募集
◆裁量を任され活躍できる!
◆IT業界経験不問
◆待遇充実で社員にやさしい会社

コンサルテーション、アプリケーション開発、システム開発などのサービス提供を通して、企業の業務効率化や事業の発展にIT技術で貢献する当社。
クライアントは、TV局や大手自動車メーカーなど大手企業が多数で、
直接取引の割合は約7割に及びます。

あなたには、関西オフィス初の営業専任者として、新規開拓を中心に各種システムの提案などをお任せします。

≪具体的な仕事内容≫
◆新規案件の提案
◆見積書作成
◆予算交渉
◆案件受注(契約処理は本社で行います)
◆スケジュール設定
◆開発の進捗管理
◆システムの導入
◆導入後のフォロー
※商談には技術者が同行しますのでご安心ください。

≪入社後は≫
◎東京本社で導入研修を実施
業界動向や社内ルールなどを座学で学んで頂きます。
★関西勤務の方には、研修期間中は社宅を用意いたします

◎現場では
必要に応じてベテラン技術者が客先に同行しますし、分からないことはすぐに相談できるため、IT関連の知識のない方でも安心です。

大手企業と直接取引しながら信頼関係を構築

当社は社員数約90名規模の独立系企業ながら、名立たる大手クライアントの直請け案件を手掛けているのが特徴です。20年来の取引があるTV局や自動車メーカーなどの大手企業をはじめクライアントの約7割が直接取引で、大規模案件を丸ごと受注するケースも多く、ダイナミックな商談を経験できます。放送、製造、建築、医療、運輸、金融、官庁など、幅広い業種のクライアントに対し、業務の基幹部分を支えるシステム開発などを行い、事業の成長に貢献しています。

とにかくチームワークは抜群!

技術部門と営業部門の連携がスムーズで、営業活動でも必要に応じて技術者がしっかりサポートしています。今回は、関西オフィス初の営業専任者の募集となりますが、技術面でのバックアップは万全ですし、最初の内は、東京本社から営業マネージャーが関西へ出張し、大規模な商談などもしっかりサポート。抜群のチームワークのもと、経験の浅い方も安心して取り組んで頂けます。
さらに、みんなで協力して部署の目標達成を目指します。個人目標もありますが、マネージャーが責任を持ってサポートします。

離職率の低さには理由があります

取引先の担当者から、「御社の社員は、みんな仲がいいね!」と言われるほど、社員同士の仲がいいのが当社の特徴のひとつ!若手が中心となって社内イベントを企画する専門チームも結成し、家族も参加OKのお花見やBBQ大会を実施。また、25周年パーティーを開催した時には、夜遅い時間だったため、家族を含めて宿泊費用も会社が負担!
福利厚生の一環である「カフェテリアプラン」では、社員の健康増進等のために年間4万円までの費用を支給。「社員にやさしい会社」というのが離職率が低い理由のひとつとなっています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■大卒以上
■何らかの営業経験をお持ちの方(業種不問/目安は3年程度)
※IT業界経験者は優遇致します

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■顧客深耕からの拡販経験
■社内外の折衝・調整経験

◆関西で腰を据えて活躍したい方
◆失敗を恐れずに一歩でも二歩でも前へ進める方
◆大手企業直の商談を自分で取り仕切りたい方
◆マニュアルのない環境で自分のやりやすいやり方で主体的に仕事に取り組みたい方

過去の採用例

建築業界の営業経験者などIT業界未経験者が多数活躍中。

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30

勤務地

◆関西オフィス
大阪府吹田市豊津町1-18 エクラート江坂ビル THE CODE 大阪 3F

※U・Iターン歓迎!

交通・詳細

大阪市営地下鉄御堂筋線「江坂駅」北口改札5号出口より徒歩2分

勤務地エリア

大阪府

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◇年間休日128日◇
◆完全週休2日制(土・日)
◆有給休暇(年間20日 、上限40日まで繰り越し可)
◆フレックス休暇
◆年末年始休暇
◆出産育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(夏季・冬季 計3.5〜4ヶ月で業績変動)
◆各種社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
◆通勤手当(月5万円まで)
◆家族手当(20歳未満の扶養者1名につき月5000円支給)
◆退職金
◆財形貯蓄
◆社員持株
◆カフェテリアプラン

会社概要

株式会社ピーアンドアイの会社概要です。

事業内容

■コンサルテーション
■アプリケーション開発
■システムインテグレーション
■プロジェクトマネジメント(PM)教育

ISO/IEC 27001:2005/JIS Q 27001:2006 認証取得(認証登録番号:IS 540673)
※本社のみ

【主要取引先】
◆メディア
テレビ/ラジオ/レコード/衛星放送/広告代理店
◆製造業
自動車/重電/鉄鋼/電機/化学/製薬/化粧品/建築/精密機器
◆金融
都銀/地銀/信託/証券/生保/損保
◆商業
総合商社/家電販売/大規模小売店
◆その他
大学/研究所/海運/音楽出版/臨床検査/航空貨物/ゲームメーカ 他

設立

1989年2月

従業員数

90名(2014年4月1日現在)

平均年齢/36.8歳

資本金

7900万円

代表者

代表取締役社長 菊地修

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次面接(大阪オフィス)※東京本社でも可
 ▼
【STEP3】2次面接(東京本社)
※大阪から来る方には交通費支給します。
 ▼
【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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