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ジーソル株式会社

人材コーディネーター◆未経験歓迎◆IT業界デビュー◆賞与年2回(月給約5ヶ月分)◆正当な評価◆土日祝休み

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ジーソル株式会社

人材コーディネーター◆未経験歓迎◆IT業界デビュー◆賞与年2回(月給約5ヶ月分)◆正当な評価◆土日祝休み

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

IT業界で営業のキャリアを手に入れる。
少数精鋭で成長中の企業だからこそ
未経験のあなたに大チャンス!

私たちジーソルは、製造業向けの生産管理システムなど
お客様に価値あるソリューションの提供を心がけ、成長を続けてきました。

昨年には三田に新オフィスを構え、
少数精鋭の体制からエンジニア30名体制を目指すなど、
変革期に差し掛かっている当社では、
今回ITの現場とエンジニアのマッチングを提案する
人材コーディネーターを募集します。

営業経験豊富な代表がイチから直接指導しますので、未経験でも大歓迎!
これから営業スキルを身につけたい、
IT業界で活躍したいという方には最適な環境です。

さらに…
□■ スキル&キャリアアップが可能 ■□
★見える化された評価制度で、スピーディーに昇給・昇格
★幅広い案件に携わり、提案力・聞く力が伸ばせる
★少数体制のコアメンバーとして、管理職も目指せる

□■ 働きやすい環境で長く働ける ■□
★オフも充実!土日祝休みの年間休日120日以上
★生活も安定!賞与は月給約5ヶ月分
★来年の社員旅行は台湾へ!

確かなキャリアとここでしか味わえない成長を
未経験から手に入れてみませんか?

募集要項

ジーソル株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

製造業をはじめとした企業向け生産管理システムの開発を強みに、成長を続けてきた当社。今後は受託・自社開発をさらに拡大し、自社パッケージの開発も視野に入れているため、新たな営業メンバーを募集します。

仕事内容

【ITの現場とエンジニアをつなぐ人材コーディネーター】
★未経験歓迎!営業経験豊富な代表がマンツーマンで指導
★明確な評価制度でキャリアアップ
★賞与年2回(月給約5ヶ月分)
★年間休日120日以上

あなたには、お客様先のプロジェクトに最適なエンジニアを提案する
人材コーディネーターをお任せします。

入社後は、代表がマンツーマンで行うOJT研修があるので、
営業経験や専門的な知識は一切不問です!

【具体的な仕事内容】
■エンジニアのコーディネート
お客様からプロジェクトにおけるニーズや課題をヒアリングし、
それにマッチするエンジニアを提案します。
社内のエンジニアに加え、パートナー企業のエンジニアを提案することもあります。

■Web系システム・業務系アプリ開発案件の収集
■開発予定の自社パッケージソフトの提案営業 など

未経験でも安心の教育体制

入社後は、IT業界の基礎知識から営業のノウハウまで、代表がマンツーマンで指導するので、未経験の方でも安心してスタートできます。代表は、パッケージ製品のソリューション営業を長年行ってきたこの道のエキスパート。まったくのゼロから高い営業スキルを身につけられるチャンスがあります。

正当な評価のもと、コアメンバーとして活躍

当社では、社員一人ひとりの頑張りやスキルアップを見逃さないよう、明確な評価制度を採用しています。例えば、代表や上司と相談して立てた年間目標に対して、その達成度をデジタル管理。実績や成果が見える化され、正当な評価を得ることができるため、頑張り次第で幹部や管理職を目指すことも可能です!また、自社パッケージ開発の計画が進行していたり、昨年7月にオフィスを移転したりするなど、今まさに変革期を迎えている当社では、体制づくりや働く環境についての提案も大歓迎!今後エンジニア30名体制を目標に事業拡大を進める当社のコアメンバーとして、“自分主導”の働き方を始めてみませんか?

社員交流・賞与なども充実!長く働ける環境

長く働ける環境も、当社の自慢の一つです。個人の裁量が大きく、スケジュール管理も比較的自由です。また、少人数で風通しも良く、社員同士の交流も盛んで、飲み会に行くこともしばしば。来年には、台湾への社員旅行も予定しています。さらに、収入面からも社員の生活をサポートすべく、年2回の賞与では、合計で月給の約5ヶ月分を支給!このように安心して働ける環境のもと、高い定着率を誇っています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

☆★未経験歓迎!★☆
■学歴不問
■社会人経験がある方(年数不問)

※IT業界に興味がある、営業としてキャリアを築きたいという方は大歓迎!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

□何らかの営業経験がある方

◎チャレンジ精神が旺盛な方
◎コミュニケーション力のある方
◎スキルやノウハウをどんどん吸収したい方
◎一人ひとりの働きが実感できるところで活躍したい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間)

勤務地

■本社/東京都港区三田3-1-17 Axior MITA 3F

交通・詳細

JR山手線・京浜東北線「田町駅」三田口(西口)より徒歩5分
都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」A3出口より徒歩4分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

☆年間休日120日以上☆
◆完全週休2日制(土、日曜日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月、12月)
◆社会保険完備
◆交通費支給(月2万円まで)
◆特別裁量労働手当
◆役職手当
◆資格取得支援制度
◆社員旅行(2015年は台湾を予定しています!)

会社概要

ジーソル株式会社の会社概要です。

事業内容

■ITによる企業目的達成に直結したシステム・コンサルティング
■コンピューターシステムの受託開発
■パッケージソフトウェアの開発・販売・保守
■コンピューターシステム運用・管理全般のオペレーション(アウトソーシング)
■ハードウェア・ネットワーク全般に関する設計・選定、及び調達・設置・保守

設立

2002年5月20日

従業員数

6名

資本金

1,000万円

売上高

1億円(2013年12月実績)

代表者

代表取締役 市野 浩幸

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

☆★土、日面接可★☆
地方の方はSkype面接あり※応相談

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(社長面接)
 ▼
【STEP3】2次選考(条件確認)
 ▼
【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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