一般社団法人日本公認不正検査士協会

セミナー企画/業界未経験OK/年休125日/残業月20時間以内/日本で唯一米国ACFEから認められている機関

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

業界のエキスパートと連携。
コンサルティングスキルを活かしセミナーを企画、組織を守る人材をサポート

米国ACFE(公認不正検査士協会)から
唯一ライセンスを取得している当法人。
企業のリスクヘッジを担うCFE会員(公認不正検査士)へ
学習機会の提供を行っています。

今回募集するのは、
CFE会員に向けて行われるセミナーの企画スタッフ。
企業が直面している不正に関するリスクを分析し、傾向を把握することで
時代と共に変化する不正に対抗できる知識が身につく
セミナー企画をお任せします。

この仕事の面白さは、
日本における不正対策の底上げを目的に
業界の著名人をアサインするなど
セミナーの企画・立案にイチから携われること。

例えば、
ある1つの不正事件を取り上げ
当事者である経営者を招いた講演を行ったり、
なぜ不正は起こってしまうのかについて
学術的な視点から専門家に講義を行ってもらったりなど
セミナーのバリエーションは様々。

時代のニーズに合わせたアイデアを駆使し、
イチから企画・運営に携われるのがこの仕事の魅力です。

ニーズが高まる公認不正対策業界で、
あなたのアイデアを活かしたセミナー企画の仕事を始めませんか?

募集要項

一般社団法人日本公認不正検査士協会が募集している求人の詳細です。

募集背景

近年、日本企業における不正対策のニーズが拡大している中、米国ACFEから唯一公認ライセンスを取得している当法人はさらなる成長期を迎えています。広がるマーケットニーズに対応するべく既存の組織を強化するとともに、新たな人材を育成していくため新しい企画スタッフを募集します。

仕事内容

CFE会員(公認不正検査士)の育成を目的としたセミナーをはじめとするセミナーの企画・運営業務をお任せします。

具体的には、6名のチームでアイデアを出し合い、ACFEの基準に沿った各種セミナーを作り上げていただきます。
【企画~運営までの流れ】
▼企画のコンセプト案の作成
┗会計、調査、法律、犯罪学の4つの項目のいずれかにテーマを絞り企画のコンセプトを考案。詳しいセミナーの内容もメンバー内で話し合い、決定します。
▼セミナーに招くゲストをオファー
┗コンセプトに沿った内容をレクチャーしていただく専門の講師をオファー。開催されるセミナーに合わせ、学者や経営者をはじめとする様々な専門家に協力を要請します。
▼セミナーの運営
┗登壇していただくゲストのサポートやセミナーの進行をメインに、実際に行われるセミナーの運営業務を行います。

注目業界で著名な方と仕事ができる

時には、仕事の中で著名な学者や経営者などにセミナー出演を依頼し、一緒に仕事することも。普段関わることができないエキスパートと協力しセミナーを企画・運営することができます。

例えば、巨額の損益を10年以上の長期にわたって隠し続けたオリンパスの上層部を告発した元オリンパス社長マイケル・ウッドフォード氏を招いた講演会を行ったこともあります。

このように世界的に有名な方とも仕事を通じて関わることができるのが、
この仕事の大きな魅力です。

注目業界知識がなくてもスタートが可能

セミナーの企画に必要な専門知識は、入社後に業務と平行しながら身につけていただきます。今回の募集では、長期的に活躍できる人材を求めています。BtoBの関係で企画の立案、運営のご経験者の方をチームでサポートする体制が整っています。

また、セミナー企画においても10年以上のノウハウがプログラムとして蓄えられているので、どんなセミナーが成功しやすいのか、人が多く集まるのかといったデータを基にした企画を行うことができます。

これらの要素があるからこそ、業界未経験者でも自分のアイデアを活かしたセミナー企画を行うことができます。

身に付くスキル
・キャリアパス

CFE会員に向け、常に最新の情報を用いたセミナー企画・運営をメインに行っていくため、将来的には不正対策のナレッジに精通した人材に成長できます。

応募資格

≪業界未経験OK!お客様への提案経験を活かして活躍していただけます≫
◇大卒以上
◇何らかの企画運営経験・提案営業経験
◎英語の語学スキルをお持ちの方を優遇、業務に活かしていただくことが可能です。

【コンサルティングスキルが活かせる】
セミナー企画では、
「今どんな不正が行われているのか」を理解することが重要。
現状を把握し、企業のリスクヘッジを担う人材を育成するためには
どんなセミナーを企画するのが効果的なのか、
ロジックを組み立てながら考えることができる方は
そのスキルを存分に活かし活躍していただけます。

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間:9:00〜17:00
(休憩1時間、実働7時間)
◎残業は少なめ(月20時間以内)定時退社可能!

勤務地

【東京都千代田区神田駿河台3-4 龍名館本店ビル5F】
◎JR、メトロ、都営など好アクセスな最寄り駅が多数!
※転勤はありません。

交通・詳細

・JR線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩5分
・千代田線「新御茶ノ水駅」B3出口より徒歩1分
・丸ノ内線「淡路町駅」A5出口より徒歩4分
・都営新宿線「小川町駅」A7出口より徒歩3分
・都営三田線「神保町駅」A5出口より徒歩8分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

◎年間休日125日
◇完全週休2日(土日)※年数回土曜出社あり(振替休暇取得可能)
◇祝日
◇法定有給休暇
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備
◆通勤手当(月額5万円上限)
◆退職金制度
◆CFE取得支援制度(全額支給)
◆定期健康診断
◆社外研修
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆社長賞(金一封を支給)

会社概要

一般社団法人日本公認不正検査士協会の会社概要です。

事業内容

世界的規模で不正対策に関するトップレベルのトレーニングを提供する米国公認不正検査士協会(ACFE)と2004年10月に独占的ライセンス契約を結び、2005年4月ACFEJAPANを立ち上げ、日本における不正対策教育をスタートさせています。

【事業内容】
◎不正検査士マニュアル 日本語版の発行
◎CFE資格試験(日本語)の実施
◎ACFE JAPANセミナーの実施
◎ウェブサイト等を通じた不正対策に関する最新情報提供

設立

2005年4月1日

従業員数

コアメンバー5名(外部スタッフ数名)

代表者

藤沼 亜起(理事長)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)※面接は1〜2回を予定しています

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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