株式会社フロンティアダイレクト

【販促PR/営業】月給35万〜/正社員登用実績あり/学歴不問/各種研修あり/土日祝休み/10時出勤

  • 契約社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜600万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載期間:2021.10.15〜2021.11.11
【販促PR/営業】月給35万〜/正社員登用実績あり/学歴不問/各種研修あり/土日祝休み/10時出勤

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

培ってきたラウンダー経験を活かして、
販促PRへステップアップしませんか?

「メーカーラウンダーの仕事は好きだけど、もう一歩次に進みたいな」
「もっと色々な商品・メーカーに携わりたいな」

そんな思いをお持ちの方にオススメしたいのが、
当社販促PRの営業職!

今まで培ってきたラウンダーの経験を活かして、
企画から営業、人材管理まで、
セールスプロモーションを支える立役者として
活躍しませんか?

自分自身の知識とアイデアを活かした企画で、
大きな利益が生み出せたときのやりがいは
言葉では言い表せない達成感があるはず!

当社フロンティアダイレクトは1つのメーカーをずっとではなく、
様々なメーカー・商品のプロモーションに携われるので、
経験もスキルも幅広く手に入れることが可能。
マルチに活躍できる人材へと成長できますよ◎

今の仕事を足掛かりに、もうワンステップ
レベルアップしたお仕事に挑戦してみませんか?
ご応募お待ちしています。

募集要項

株式会社フロンティアダイレクトが募集している求人の詳細です。

募集背景

「東京ガールズコレクション」や
「ベストジーニスト」など数多くのイベントを手掛ける
株式会社フロンティアインターナショナルから、
2018年5月に分社化した当社。

この度クライアントの売上向上に貢献できる
販促PR営業ポジションとして
ご活躍していただける方を募集いたします。

仕事内容

セールスプロモーションプロジェクトとして設けられる
販売支援事務局の管理・マネジメントをお任せ!

クライアントの商品やサービスの販売、
PR支援などを目的とした活動を実施しており、
その中でメーカー商材の販売支援事務局を担当します。

営業ラウンダー・販売スタッフ採用をはじめ、
現場投入・各売り場の商品コーナー設置に向けた営業活動。
現場スタッフの知識向上のために、
販売スタッフへ研修をお願いするといった、
様々な業務をお任せします。

《具体的には》
・クライアントに対する販促イベント、プロモーション、人材の提案
・販売スタッフ、営業ラウンダーの勤怠、業務パフォーマンス管理
・クライアントへの販売促進結果のレビュー
・請求書・納品書・利益管理

その他、勤怠管理など人材管理もお願いします。
注目ラウンダー経験を活かしたPRで売上アップに貢献!

担当する商品に対して
どんなPR方法を選ぶかは、あなた次第。

店頭で呼び込むのか、
公共施設を借りて大規模プロジェクトを行うのか、
予算や呼び込みたい客層によって
適切な企画を決めてください。

BtoB営業やラウンダーとして、
現場のニーズや空気感を肌で感じてきたあなたなら、
経験を存分に活かせるはず!

オリジナルPOPなどの販促ツール制作にも
携わることができるので、
アイデアが形となり売上アップに繋がる
やりがいを実感できると思います。

注目1つに縛られない、色々なモノのプロモーションに関われます

フロンティアダイレクトなら、
今回担当する製品の販売支援だけではなく、
様々な製品やサービスのプロモーションに携われます。

マルチに活躍できるからこそ、
バリエーション豊かな知識とスキルの習得が可能。
フロンティアグループは「ベストジーニスト」や
「東京国際映画祭」など大規模イベントも手掛けているため、
ゆくゆくはそのようなビッグイベントに関わるチャンスもあります!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

基本的にチームでPRプロジェクトや
セールスプロモーション企画をお任せするため、
先輩から教わりながら少しずつ仕事に慣れていけます。

また当社では、まず実際の販売現場を経験を積んで、
「売れる」秘訣を学ぶスタイル。

お客様にどんな宣伝の仕方をすれば売れるのか、
販売スタッフにどんな接し方をすれば良いチームになるのか、
などを実際に体験し現場を知ることで、
PRプロジェクトの企画力が身につきます!

応募資格

■何かしら営業経験のある方
 もしくは
 販売接客経験のある方(PC・ソフト・周辺機器)
■学歴不問
歓迎する経験・スキル

□マネジメント経験
□法人に対する企画提案・営業・折衝業務などの経験
□店舗販売促進・イベント・プロモーションなどを手掛けた経験
□家電量販チャネル営業経験

《こんな方活躍できます!》
□コミュニケーションを取る事が好き
□チームワークを大事にできる
□自分で考えて行動できる
□イベントを手掛けてみたいという意欲がある

雇用形態

契約社員

想定給与

月給35万以上+昇給年1回+正社員登用あり
※年齢・経験・スキル等を考慮のうえ決定
※みなし残業代40時間分(80,000円)を固定給に含んで支給致します。超過分は別途支給いたします
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
残業について

月残業平均は20〜30時間程度!

勤務地

【東京本社】
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 2F

※基本、本社勤務ですが、
 クライアント先や店舗に行くこともあります。
※店舗営業はラウンダーが担当しますが、
 大きな商談などの際は、
 責任者として店舗に赴くこともあります。
交通・詳細

JR山手線、埼京線、湘南新宿ライン/京王井の頭線/東急東横線、田園都市線/東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線「渋谷駅」から徒歩9分

勤務地エリア

東京都(渋谷区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆年末年始休暇
※プロジェクトによっては土日出勤あり、
その際は平日に代休を取得していただきます。

待遇・福利厚生

◆社会保険完備
◆昇給(年1回)
◆交通費支給(上限3万5000円/月)
◆業務用PC、携帯貸与
◆健康診断
◆各種研修
◆資格支援制度
◆正社員登用あり(実績あり)※年2回実施

掲載終了予定日:2021.11.11

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

幅広いスキルが身に付き自分の市場価値もアップ!

店舗への営業はもちろんのこと、
メーカー企業への営業もあるのが面白いポイント!
メーカー企業への営業はアップセルできれば信頼を得られ、
販売スタッフや営業ラウンダーの人員増加を提案できます。

人材派遣領域での提案力も身に付けることができ、
ご自身の市場価値をアップできますよ◎
また、この度の募集は契約社員。
直雇用のため安定性は十分です。

正社員登用の実績もありますので、
腰を据えてキャリアアップを目指したい方には
そのチャンスを掴んでいただける環境だと思います。

幅広いスキルが身に付き自分の市場価値もアップ!
人材提案のスキルも磨けます
イベントの企画から提案まで担当できます

あなたがやってみたいと思えば、
何でも企画し提案が可能です。

過去には他メーカーと協業して、
大型店舗の特設スペースを貸し切りイベントをしたことも!
社内にはデザイン制作チームがあるため、
商品パッケージや販促物、カタログ、
さらには現場スタッフ向けの資料作成まで
まるっと担うことができます。

ラウンダー職では経験できない、
販促PRの仕事で、やりがいはもちろん、
新しい経験を積むことができます。

イベントの企画から提案まで担当できます
あなたの企画をスタッフ一丸となってサポートします

取材担当者より

同社のオフィスは、20〜30代の若い世代の方たちがいたる所で意見交換を行っており、とてもエネルギッシュな雰囲気を感じる場所だ。その一因として、同社の「年齢・性別・経歴・社歴に関係なく自由にアイデアを発信し合える風土」がある。提案した企画に合わせて予算を提供することで、自由度の高いPR企画が可能だそうだ。コロナ禍においてもイキイキと働き、簡単ではない業務も楽しんでいる社員がいるのは、自分のアイデアを活かせるこの環境があってこそだろう。

  • 正社員登用後は、賞与年2回・退職金制度を含めて福利厚生面でも充実の制度をご用意しています。
    正社員登用後は、賞与年2回・退職金制度を含めて福利厚生面でも充実の制度をご用意しています。
  • 20〜30代を中心とした若い世代が活躍中!あなたも私たちと一緒にワクワクするような仕事を始めませんか?
    20〜30代を中心とした若い世代が活躍中!あなたも私たちと一緒にワクワクするような仕事を始めませんか?
  • ニューノーマルに対応したオンラインイベントの実施・PR企画で安定成長を遂げています。
    ニューノーマルに対応したオンラインイベントの実施・PR企画で安定成長を遂げています。

会社概要

株式会社フロンティアダイレクトの会社概要です。

事業内容

◆パーソナルセリング事業
◆イベント運営事務局事業
◆成果報酬型販売事業
◆人材派遣事業
【取得資格】労働者派遣業 厚生労働大臣許可 派13-310302

<グループ会社>
株式会社フロンティアインターナショナル
PT.FRONTIER INTERNATIONAL INDONESIA

設立

2018年5月

従業員数

従業員456名(2018年9月現在)

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役 古井 貴

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    ☆オンライン面接導入!☆面接1〜2回(履歴書)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
☆オンライン面接をご希望の方はその旨をお知らせください☆
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社フロンティアダイレクトhttp://frontier-di.co.jp/

連絡先

〒150-0002

東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 2F

採用担当

TEL / 03-5778-3939

掲載終了予定日:2021.11.11

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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