職種
マーケター/ベテラン歓迎/自社サービスの拡大/外国人向けプラットフォームサービス/時差出勤OK/食事補助あり
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：400～600万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2025.07.08～2025.08.04
～広告戦略・コンテンツ企画・SNS運用など～
日本企業と外国人をつなぐ自社サービスのマーケティングへ！
外国人登録者30万人・239ヶ国が利用する「YOLO JAPAN」。
仕事探しから住まい、医療、通信まで、在留外国人の生活を支える
総合プラットフォームとして急成長を続けています。
今回募集するのは、希望やご経験に応じてtoCもしくはtoBの
マーケティング戦略を主導するポジション。
あなたのマーケティングスキルを活かして、
直接「日本と外国人の共存」という社会課題解決に貢献できます！
～希望や経験に応じて様々な業務に関われる～
例えば、toC向けには広告運用やSNS運用などを実施。
Facebook、Instagram、RED、TikTokなどの戦略立案から関われます。
他にも企業向けには外国人採用を促進するリードジェネレーションなど、
自社サービスだからこそ幅広い業務に関われる機会が豊富です！
～スピード感をもってPDCAを回せる裁量あり～
新しい意見や施策をどんどん取り入れる社風です。
あなたならではのアイデアや経験を活かして
「このコンテンツ戦略で外国人登録者が前月比20%増！」
「SNS施策で多国籍求職者の応募率が倍増」など、
社会と企業の未来を変える実感が得られます。
社会貢献性の高い急成長ベンチャーで
グローバル視点のマーケティングスキルを磨きませんか？
募集要項
株式会社ＹＯＬＯ ＪＡＰＡＮが募集している求人の詳細です。
募集背景
私たちYOLO JAPANは、外国人30万人・239ヶ国が利用する多言語プラットフォームへと急成長しました。外国人が「ただの労働力」ではなく、快適に暮らせる環境づくりに挑戦しています。求人、住まい、医療など様々なサービスを展開中ですが、さらなる認知拡大のため、マーケティング経験者の仲間を求めています。
仕事内容
<<多言語対応のグローバルマーケティング戦略を統括>>
外国人登録者30万人・239ヶ国を誇るプラットフォーム「YOLO JAPAN」のさらなる成長を牽引するマーケティング施策をお任せします。
toC（外国人会員）、toB（企業顧客）のどちらかで、
ご経験や適性に応じてマーケティング戦略の立案から実行まで担当していただきます。
<<具体的な業務内容>>
■toCマーケティング
・SNS戦略立案・運用（Facebook、Instagram、RED、TikTokなど）
・自社コンテンツ企画・制作（記事、動画、インフォグラフィックなど）
・広告、メルマガ戦略・運用（Google広告, 各種SNS広告など）
■toBマーケティング施策
・企業向けリードジェネレーション（ウェビナー、イベント企画、資料請求促進）
・企業向けコンテンツマーケティング（ホワイトペーパー、事例記事制作）
・ナーチャリング施策立案・実行（メルマガ、個別アプローチなど）
・セールス&マーケティング連携: 商談創出に向けた営業部門との連携強化、施策改善
・広告戦略の立案・実行・効果測定
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目スピード感ある環境で、着実にスキルアップできる！
入社後はこれまでのご経験やスキルに応じて担当領域を設定し、得意分野を活かせる環境を整えています。業務を通じてサービスや会社について理解してもらい、徐々に先輩社員と一緒に実践的な業務をスタート。様々な経歴を持つメンバーと協働しながら、マーケティングスキルの幅を広げられるチームづくりを行っています！あなたの希望次第でどこまででもスキルアップが叶えられるフィールドです。
注目自社サービス 「YOLO JAPAN」について
私達は、プラットフォームメディア 「YOLO JAPAN（ヨロジャパン）」を運営しています。「日本人と外国人が共存する日本づくりに貢献する」ことを目標に、在留外国人のライフサポートを中心とした様々なサービスを展開中。現在は外国人登録者数30万人・国籍数239ヶ国(エリアを含む)を突破するまでに急成長しています！
≪具体的なサービス≫
・外国人向け多言語賃貸情報サイト「YOLO HOME」
・多言語問診票作成サービス「YOLOメディカル」
・多言語対応格安SIMカード「YOLO SIM」
・国内で世界中の外国人と異文化交流できる「YOLOイングリッシュキャンプ」「外国人食堂」
・商品を外国人モニターに使ってもらうマーケティング事業
・口コミマーケティングの「行列ラボ」
応募資格
＼ベテラン歓迎・業界経験不問／
◆マーケティングの業務経験をお持ちの方
◆学歴不問
※ご経験に応じてゆくゆくはリーダー業務を担当いただくことも可能です！
歓迎する経験・スキル
◆SaaSプロダクトのマーケティング経験
◆スタートアップ企業における就業経験
◆コンテンツマーケティング経験
◆会社全体のブランディング経験
◆外国人マーケティングに対する興味
◆国外で使用されるSNSに対する知見
雇用形態
正社員
想定給与
★想定年収400万円～
◆月給30万円～＋賞与年2回
※固定残業代（月20時間・40300円～）を含みます
※超過分は別途支給します
※これまでのご経験を考慮して決定します
※試用期間はありません。
賞与について
業績賞与あり
勤務時間
◆9:00～18:00（休憩1時間）
＜勤務時間も相談可＞
8:00～19:00の中で、日毎・30分毎に出社時間選択可能
事情がある場合は柔軟に対応しますのでご相談下さい。
＜時短勤務も相談可＞
想定就業時間：6時間
残業について
残業月平均20時間程度
勤務地
休日休暇
★年間休日120日
◆完全週休2日制（土曜・日曜）
◆祝日
◆年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
待遇・福利厚生
◆昇給年2回 ※本人実績による
◆賞与年2回 ※会社業績による
◆通勤手当（上限3万円）
◆各種社会保険完備
◆出張手当
◆役職手当
◆インセンティブ制度
◆出産・育児お祝い金
◆食事補助あり
◆健康診断
◆オフィスグリコ、ウォーターサーバー完備
◆受動喫煙対策：屋内全面禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
決められたやり方だけではない、裁量の大きさが魅力。
体系化したやり方に合わせて同じことを繰り返していくような業務スタイルではなく、常により良い方法を模索して企画・提案し、PDCAを回していくスタイル。風通しの良い社風もあり、自分の意見やアイデアをスグに形にできるのが当社の面白さです。自社サービスのマーケティングを担当するからこそ裁量が大きく、希望に応じてどんどん幅広い業務に関わることができます。自分の力でサービスを大きくしたい！そんな強い思いをお持ちの方にオススメです。
事業内容やサービスに共感した仲間が多数活躍中！
「過去に自分が留学した際に、アルバイト先を決めることすら苦労した」そんな実体験から、苦労している日本在住の外国人の方をサポートしたいと思い入社した先輩社員も活躍しています。世の中の助けになる社会貢献性の高いサービスであるため、サービス内容に魅力を感じた方や、事業内容に共感して入社を決めたメンバーが多いです。本当に世の中に広めたいサービスだと思えるからこそ、日々モチベーション高くサービス拡大に貢献できるはずです！
取材担当者より
今回は人事担当の方に取材を行わせていただいたが、YOLO JAPANの事業に対する熱い情熱と急成長の秘密を肌で感じた。わずか数年で30万人・239ヶ国という驚異的な外国人ユーザー数を獲得し、日本社会の課題解決に挑む姿勢が印象的だった。また、単なるビジネスではなく「外国人と日本をつなぐ」という社会的使命感が社内に浸透している点も魅力的だ。同社のサービス内容や事業内容に共感できる方はもちろんのこと、成長できる環境で自分のスキルをとことん伸ばしたい方はぜひ応募してみてほしい。
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大手企業とも多く取引している、成長率130%のベンチャー企業です！ -
外国人登録者30万人・239ヶ国が利用する自社サービスです。 -
若手を中心に幅広い世代が活躍しています。
会社概要
株式会社ＹＯＬＯ ＪＡＰＡＮの会社概要です。
- 事業内容
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～前年対比130%で売り上げを拡大！急成長中のベンチャー企業で働く～
■事業内容
・在留・在日外国人向けライフサポートメディア「YOLO JAPAN」の運営
・外国人向け求人掲載サイト「ヨロワーク」の提供
・企業と外国人顧客を繋ぐコミュニケーションプラットフォーム「外国人行列ラボ」の提供
・留学生・在留外国人による市場調査サービス「YOLO SURVEY」の提供
・開放的でアートな空間が広がるレンタルスペース「YOLO BASE」の運営
・国内留学体験 / 企業研修事業「YOLO English Camp」の提供
・外国人のための不動産サイト「YOLO HOME」
・外国人の自動車免許取得取り次ぎサービス「YOLO DRIVE」の提供
- 主要取引先
-
ぐるなび、東急不動産、地域創成ソリューション、大成、南海電鉄（敬称略・順不同）
- 設立
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2004年12月
- 従業員数
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100名
平均年齢／37歳
男女比／男性6割：女性4割
中途入社者の割合／95%
- 資本金
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125,010,500円（2024年4月末時点）
- 売上高
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6億円
- 代表者
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代表取締役 加地太祐
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
人事面接（オンライン）
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STEP03
部長面接（オンライン）
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STEP04
最終面接（対面）
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STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社ＹＯＬＯ ＪＡＰＡＮ https://www.yolo-japan.co.jp/
- 連絡先
-
〒556-0003
大阪市浪速区恵美須西3丁目13番24号
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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