株式会社メディカルトリビューン

広告プランナー/医療系求人自社メディア◆未経験歓迎◆正社員採用◆土日祝休◆残業20h程度◆産育休実績あり

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

あなたにお任せするのは、社会全体が求めている
『医療業界特化の求人広告/人材紹介』のご提案です。

“医療業界の人材不足・偏在”が話題になってずいぶん経ちました。
今回募集するのは、その医療業界に特化した『求人広告プランナー』。
未経験でもスタートできる医療業界の人材を担うこのポジションの特長を
ご紹介します。

◆「創刊約50年」の医療メディア◆
全国の医師の約2/3が購読する医療業界の総合情報サイト
国内では最古参となる『Medical Tribune』。
今回あなたにお任せする『Medical Tribune Career』の母体です。
業界では知らない人がいないほどの知名度が、あなたの提案の追い風です。

◆未経験だった先輩も活躍中◆
私たちがしっかりサポートしますので、医療業界のことも、
必要な知識はやりながら覚えていけば大丈夫です!
媒体や求人の提案も、医療業界の知識も「0」からはじめた先輩が今や、
たくさんのお客様から頼りにされるプランナーです!

◆求めるのは「聞く力」◆
医師の採用を希望する病院の言葉を、新しい環境をお探しの医師に届ける仕事。
「どんな医師を求めているのか」「医師に伝えたい想いやメリットは?」
お客様のことをしっかり理解しようとする気持ちで聞くこと自体が
何よりも大切な“スキル”なのです!

募集要項

株式会社メディカルトリビューンが募集している求人の詳細です。

募集背景

日本で唯一の医学新聞として1968年に創刊してから約50年。メディカルトリビューンは今や、国内の約2/3の医師や医療関係者が購読する大きなメディアへと成長を遂げました。今回の募集は、さらにたくさんの読者に必要とされ、最も信頼されるメディアカンパニーを目指す中での組織強化の一環です。

仕事内容

◆医療業界向け求人サイト『 Medical Tribune Career 』の求人広告プランナー◆
求人広告や人材紹介など当社の人材サービスを医療業界のお客様にご提案。求人記事を作成します。また、媒体を取り扱う代理店の担当者との連携なども徐々にお任せしていきます。

≪ お仕事の流れ ≫
◎電話でアポイントをとり、医療機関へ求人広告/人材紹介の提案
(アポイント担当のアルバイトスタッフも在籍しています)
※人材不足、有名媒体のためテレアポはほぼとれます。
 ▼
◎医療機関を訪問し直接提案・求人の概要をヒアリング
(仕事に慣れてきたら全国へ出張をお任せします)※直行直帰OK!
 ▼
◎求人原稿を作成し、デザイナーへ作成依頼

案件例
エンジニア限定取材

◆ 医療業界に関わる人材全般の募集に関わります ◆
医師をはじめ薬剤師や看護師、医療事務など、医療業界でご就業されている方の採用に関するご提案をしていきます。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【業務スタイル】
◆ アポイントの専任スタッフがいます ◆
アポイント担当のアルバイトスタッフがサポートしてくれていますし、成約率もとても高いですので、まずはお客様への提案や原稿制作に専念できる環境です。

注目この仕事の魅力は?

◆ 圧倒的知名度の自社メディア ◆
20万人以上の医師が購読している週刊新聞・Webサイトを母体とする『 Medical Tribune Career 』。リリース年次こそ浅いですが、全国の病院の人事担当や医療事務担当の方のほとんどがメディアをご存知です。実際に、そのままお申込みいただくケースもとても多く、提案しやすさは抜群です。

≪ 確かな安定基盤のもとで裁量をもって働ける ≫
歴史ある媒体を取扱う当社ですが、配属部署は比較的新しい組織。そのため、個々の裁量も大きく意見やアイデアが採用されやすい環境です。自分の手で新体制を盛り上げていきたい方にピッタリなやりがいがあります。

身に付くスキル
・キャリアパス

◆ 医療業界の専門知識が実際の業務の中で身につきます ◆
入社後、先輩プランナーや上長からのサポートのもとでのスタートとなります。医療業界未経験で入社してきた先輩たちもたくさん活躍中! 広告主様とのやり取りや日々の原稿制作を通して、しっかりと専門的な知識も身についていきますので、焦らずにじっくり取り組んでください!

応募資格

未経験歓迎! 医療業界の知識も不問です!
◆学歴不問
◆基本的なPC操作ができる方
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

☆第二新卒・社会人未経験の方もご応募ください!
☆完全未経験だった先輩も活躍中です!

【活かせる経験・スキル】
◆ 「聞く力」が活かせる仕事です ◆
求人広告の目的はとてもシンプル、「いい人材からご応募いただくこと」です。ただ、病院やクリニックによって求める人材は変わります。だからこそ、お客様のご希望をよく聞いて、「こんな求人広告にしましょう」という提案が大切です。

歓迎する経験・スキル

≪ こんな方にピッタリです! ≫
◎人と接することが好きな方
◎コピーライトやライティングのスキルを身につけたい方
◎コミュニケーション力に自信がある方
◎社会貢献性の高い仕事がしたい方
◎正社員として腰を据えて働きたい方

※必須ではありませんが下記のいずれかをお持ちの方は大歓迎です
◇普通自動車運転免許(AT限定可)
◇医療系の学校で勉強していた方などは知識を活かせます

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間)

残業について

◆月20時間程度です
プランナー職ですが残業はそれほど多くありません!

勤務地

★駅チカ4分・移転したてのキレイなオフィスです!
東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル7F
◎アクセス◎
・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口 徒歩約4分
・東京メトロ 銀座線「虎ノ門駅」4番出口 徒歩約6分
・東京メトロ千代田線/丸ノ内線/日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口 徒歩約9分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

=== 年間休日120日以上 ===
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与(業績に応じて支給いたします)
◆社会保険完備
◆通勤交通費全額支給
◆出張手当
◆医療費補助(グループ会社クリニックの受診による)

産休・育休取得状況

☆産育休取得・復帰実績あり

会社概要

株式会社メディカルトリビューンの会社概要です。

事業内容

◆医学、薬学、歯学および科学などの分野における新聞、雑誌、定期および不定期刊行物、書籍、ならびにWebメディアの発行、頒布および販売
◆セミナーおよびシンポジウムなどの企画、立案、運営
◆調査事業の受託
◆広告代理店業

【認定・取得】
厚生労働大臣許可番号
(有料職業紹介事業) 13−ユ−308085

【関連会社】
株式会社金芳堂
株式会社日本臨牀社

【メディア・運営サイト】
・総合医学ジャーナル『Medical Tribune』紙(年36回発行)
・医師・医療従事者向けWebメディア『Medical Tribune』⇒https://medical-tribune.co.jp/
・医師の転職支援・求人情報Webサイト『Medical Tribune Career』⇒https://career.medical-tribune.co.jp/
・一般向け疾患啓蒙Webメディア『あなたの健康百科』⇒http://kenko100.jp/
・薬剤師向けWebメディア『Pharma Tribune』⇒https://ptweb.jp/

設立

1967年

従業員数

90名

男女比/6:4 多くの女性が活躍しています!

資本金

1000万円

代表者

代表取締役社長 西川 朋希

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします

  2. STEP02

    面接(2回)★あなたの人柄と意欲をしっかりと見させていただきます

  3. STEP03

    内定 ★スピーディな選考を心がけています

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆書類選考に3営業日〜1週間程度お時間をいただいています
◆ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しています
◆平日夜・土日の面接もご相談に応じます。就業中の方もお気軽にお問い合わせください

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※結果については合否に関わらずご連絡します
※入社日はご相談に応じます

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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