株式会社ヒソカ

Webディレクター◆月給28万円以上+賞与年3ヵ月/年収800万円以上も可/30・40代活躍中/フレックス可

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

『今後もずっとディレクターとして活躍する』
その道は、当社にあるかもしれません。

納得のいく給与と、家族との思い出を残すためのプライベートの時間。それらを考えた時、「このままずっとディレクターでいられるのか?」という選択を迫られる方も少なくないはず。

そんな想いを持った方にオススメしたい当社の魅力を紹介します!

◆年収800万円以上も可能/高水準な給与
TOYOTA、日テレ、アサヒ、ユニクロ、NHK、サントリーといった大手企業から、高単価案件が多数寄せられている当社では、資金が潤沢。年収800万円以上のメンバーも珍しくなく、1000万円ディレクターも目指せます。また、昨年度の賞与は年3ヶ月分でした。

◆残業月10時間以内/余裕あるワークスタイル
生産性を意識しているからこそ、過度な残業は発生しません。とはいえ、働き方改革=残業削減とは考えておらず、凝り性の方は多少時間がかかっても制作に熱を注いで欲しいし、ワークスタイルに縛りはかけません。

岐路に立ったあなたにぜひ選んでほしいのが、ヒソカでのキャリアです。

募集要項

株式会社ヒソカが募集している求人の詳細です。

募集背景

飲料メーカーや食品メーカー、製薬会社、化粧品メーカー、新聞社など多くの大手・有名企業のサイト制作を手掛けている当社。『作るだけ』ではなく『効果の高いサイト作り』を目指し、質の高いクリエイティブでお客様の期待に応え、課題を解決してきました。こうした当社のモノづくりに加わってくださる仲間を募集します。

仕事内容

■Webサイトの企画・提案・設計
※業界に偏りはなく、サイトの種類もコーポレートサイト、
メディアサイト、プロモーションサイトなど様々です。
■プロジェクトの進行管理・品質管理
■クライアントとの折衝 など

『効果の出るサイトづくり』のために、
しっかりとお客様の要望に向き合い、
各所の意見をディレクターがまとめ上げ制作を進行していきます。

また制作スタート前には必ず、自社のコーダー、
デザイナー、マーケッターなどとミーティングを開きます。
プロデューサーとディレクターが
制作メンバーの声を吸い上げることで、
より良いモノづくりを徹底しています。
※基本的には自社メンバーをもとにした
6〜7名チームでの案件がほとんど。

★営業活動をお任せすることはありません。
★20代、30代、40代、50代と各年代層まんべんなく
在籍しています(30代社員がボリュームゾーン)。
若手の刺激と、ベテランのノウハウの双方を得られる環境です。
★ワイヤーフレームが作成できる方は歓迎
(作成ツールは問いません)

案件例
エンジニア限定取材

●アサヒグループホールディングス(コーポレートサイト)
●CANON(EOSブランドサイト・IMAGE GATEWAY)
●I-ne(ブランドサイト、ランディングページ)
●ユニリーバ・ジャパン(LUX キャンペーンサイト)
●NHK(番組サイト『天才てれびくん』)
●サントリー(『登美の丘ワイナリー』他)
その他日テレ、無印良品、ユニクロ、Zoff、TOYOTA、ダノン、キンカン、JOYFITなど数多くの企業・ブランドのWebサイト制作実績があります。

注目社員たちを安い給与で働かせたくない(代表・石井)

仕事をする以前に、社員の皆さんにはご自身の生活があると思います。そのため、収入の面で困ることのないように社員にはしっかりと還元しています。既婚者であれば、家族を支える大黒柱なのでなおさらです。当社では、トップクリエイターであれば年収1000万円超えも当たり前。スキル次第で青天井に稼げる、夢のあるフィールドが広がっています。

注目ずっと生き残れるディレクターになれるように

「このままずっとディレクターでいられるのかな…」、そう不安に思ったことはありませんか?確かに、Webという比較的新しい業界ではありますが、当社では実際に50代で第一線で活躍しているディレクターもいます。他社ではできないような実績を作り、スキルを高めることで長く活躍することが可能。「将来はフリーランスでやりたい」「自分で起業したい」という方も歓迎します。

身に付くスキル
・キャリアパス

「時には自ら手を動かしたい」という方も、「ディレクター業務に専念したい」という方も歓迎。あなたの望む経験・キャリアを積むために、ぜひ当社の恵まれた環境を活かしてください。意欲のある方は予算管理や、Web制作だけにとらわれず大規模なキャンペーンの企画・設計などにも携われます。

入社後の成長サポート

以下の2名の社員がメインにサポートしていきます。
●石井(代表)
音楽業界、作家・プロデューサーを経て、広告制作・Web業界の経験は20年近くにのぼります。
●斎藤
企画設計/AD/UI設計/デザイン何でもできるマルチクリエイター

★マーケッター・デザイン・コーディングのスペシャリストと一緒に働ける
当社には業界内でよく知られたベテランが在籍しています。高い技術力・デザイン力・マーケティング力でクライアントの課題や要望に応え、効果の高いサイトを作り上げることができます。

応募資格

<30代・40代活躍中!>
■学歴不問
■Webコンテンツのディレクション経験がある方
(WebディレクターやWebプロデューサーの経験者を想定)
※経験年数や分野は問いません

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「しっかりとお客様にモノを言えるタイプ」
「物腰柔らかく、お客様に寄り添うタイプ」
ディレクターにも、各々タイプがあるかと思いますが、
どのタイプが当社に向いているという事はなく
“個性”と捉えています。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

※年齢に応じた経験年数を想定。そのため年齢が若い方であれば経験年数は少なくても大丈夫!

歓迎する経験・スキル

◆構築・コーディングの実務経験をお持ちの方(HTML5、CSS3、JavaScript、PHP)
上記に当てはまる方は優遇いたします。

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)

★当社の業務の進め方に慣れた後は、
フレックスタイム制も可能です
(1日の標準労働時間:8時間/コアタイムなし)

残業について

---月の残業は10時間以内---
日々どうやったら効率よく、楽しく学びながら、
給与アップに繋がるかを考えているため、
メンバー全員の生産性が高いのが特長です。

勤務地

東京都新宿区新宿1丁目18−4 廣田ビル6F

交通・詳細

◇東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」より徒歩4分
◇東京メトロ丸の内線・東京メトロ副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩6分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■介護休暇(取得実績あり)

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2〜3回(実績に応じて支給)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■リフレッシュ支援(映画、美術鑑賞等、費用を会社が負担※上限あり)
■スキルアップ支援(業務に関する書籍代等を会社が負担※上限あり)
■フィットネスクラブ会員
■社内喫煙スペースあり
■時短勤務・フレックス勤務制度
★iPadやKindle等、必要に応じて支給!(上限あり)。仕事柄新しいデバイスには敏感であって欲しいので、持ち出しもOKです。
★いすは座り心地バツグンのハーマンミラーを使用しています!

★業務時間内の外部セミナー受講の会社補助あり
業務上役立つ外部研修・セミナーなどがあれば、ぜひ上長にご相談ください。全額会社負担で、業務時間内に受講可能です。その代わりといっては何ですが、学んできたことを皆に共有していただけたら嬉しいです。

産休・育休取得状況

★産休育休取得実績あり!女性社員に仕事もプライベートも大切にして欲しいから、1人ひとりの状況に合わせて柔軟に対応しています。復帰前後の業務の調整はもちろん、復帰後は時短勤務やフレックス勤務も可能です。

会社概要

株式会社ヒソカの会社概要です。

事業内容

<ヒソカの魅力>

●高水準な給与
入社4年目で年収750万円の事例あり。年収800万円以上のメンバーも複数名在籍しています。

●ゆくゆく年齢を経ても活躍できる
給与が高水準だからこそ、プライベートではパパとしてしっかり家族を支えることができます。実際に第一線で活躍する50代の社員もいます。

●大手企業の案件多数
「効果の出るクリエティブ」に対する飽くなき探究心とその姿勢が評価され、TOYOTA、日テレ、アサヒ、ユニクロ、NHKといった大手企業から高単価の案件を多数ご依頼いただいています。過去には、世界三大広告賞であるカンヌ国際広告賞も受賞したことがあります。

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効果のあるコミュニケーションツールになることを目標にさまざまな
視点で考え、企画・コンセプト設計・制作いたします。

■グラフィック・ Webデザイン
■パッケージ・エディトリアルデザイン
■Web・Mobile サイト構築・プログラミング
■ゲーム、アプリ制作
■企業ブランディング
■商品ブランディング
■コミュニケーションプランニング
■Movie・Sound
■ブランディング
■販売戦略および企画
■マーケティング
■デジタル広告戦略および企画
■リスティング広告 など

主要取引先

・日本放送協会(NHK)
・日本テレビ放送網株式会社(日テレ)
・株式会社I-ne
・株式会社ウェルネスフロンティア
・トヨタ自動車株式会社 ほか

設立

2007年11月20日

代表者

代表取締役 石井嘉則

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1〜2回

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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