株式会社 eF-4

Webデザイナー/自社内勤務/一気通貫の開発体制のもと、デザイン・システムの経験を積める/企画から担当

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:450〜850万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載終了予定日:2019.06.17
Webデザイナー/自社内勤務/一気通貫の開発体制のもと、デザイン・システムの経験を積める/企画から担当

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

一気通貫の開発体制のもとで、
自身の価値を高めませんか。

設立から12年目を迎える現在、
お客様からの引き合いは増加の一途をたどっています。

手掛けるプロジェクトは長年付き合いがある
遊技台メーカ向け遊技情報連携サイトのサービスを中心に
保険、通信キャリアなど大手企業がメイン。

これまでの実績と信頼により、
ゼロベースからサービスを企画する機会もいただけています。

BtoCや、BtoBtoCのプロジェクトが多いため、
リリース後の継続的なサポートまで長期的に関わることで
ユーザー視点を持ちながら、収益の最大化をもたらす
企画提案のチャンスが多数あります。

更に、自社内に一気通貫の開発体制があるため
Webデザインとシステム双方の知識・経験を習得できます。

幅広い業界のプロジェクトに深く携われる当社で
あなたの強みを広げ、理想のキャリアを実現してください。

募集要項

株式会社 eF-4が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来、堅調な成長を遂げてきた当社では、増え続けるニーズにお応えするためWebデザイナーを募集中です。自社内にデザイン・開発チームを持ち幅広く経験を積める環境が整っているので、デザイン/マークアップいずれかの知識をお持ちの方であれば、双方にも強みを持ったWebデザイナーとして成長いただけます。

仕事内容

業種・業界を問わずWeb関連の開発に強みを持つ当社。入社後はあなたのスキル、経験に応じて既存サイトの企画やプロトタイピングの作成〜検証(ユーザーテスト)までデザイン以外の業務にも幅広く関わっていただきます。

■既存顧客のwebサイト内キャンペーン企画検討、提案
■既存サイトを実際に利用しながら新機能や機能改善の検討
■エンジニアと連携してのwebサイトやアプリの画面設計
■PC、スマートフォン端末を利用したユーザーテスト
■アプリ向けプッシュ配信等のオペレーション業務
■HTML・CSS(一部javaScriptを含む)によるマークアップ
■既存サイトのCS対応など
※スキルに応じて調整致します

責任を果たしていれば業務の合間に興味のある分野を調べたり勉強するなどの自己研鑽が可能な環境でもあります。

企画や要件定義などの上流から参画する案件がほとんど。画面設計やデザイン領域に関してはwebデザイナーが直接折衝しています。既に長年お付き合いがある遊技台メーカ向け遊技情報連携サイトの企業様をメインに、食品、保険、通信キャリアなど様々なクライアントから引き合いをいただいているため幅広く知識を吸収することができます。
案件例
エンジニア限定取材

■遊技台メーカ向け遊技情報連携サイト
サイト運用・改修

■生命保険ユーザー向けサイト
管理画面を含むサイト開発・運用

■学生向けポータルサイト
CMS、CRM(会員DB・メルマガ・アンケート)、SSO、EC(ASP)の開発・運用

■大手不動産会社中古マンションオークションサイト
ゼロベースからの新規サイト構築

※他多数

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

≪開発環境≫
・業務用PC支給(mac、win選択可)
・Adobe Creative Cloud コンプリートプラン利用可

≪業務範囲≫
上記「仕事内容」にまとめた業務全般になりますが、その方のスキルに応じて変化します。
たとえば、デザインに特化した職務経験をお持ちの方は画面設計寄りの業務範囲に、コーディング経験が豊富な方はマークアップ寄りの業務範囲になります。ご自身の得意分野を活かしつつ、挑戦したい領域に手を広げていただきます。

バックエンドのシステム開発チームと意見を出しながら、各々の知識・経験を最大限に活かしたサービスの実現ができるため、自分にない知識を補完しながら成長できる環境です。

注目様々な業界のWebサービスを、企画立案から手掛けられます。

お付き合いの長いクライアントの案件や、紹介案件が多数。当社の品質に対する信頼があり、大きな裁量を与えられています。よって、指示通りに作るのではなく、サービス内容の企画から手掛けることがほとんど。顧客のご要望をヒアリングした上で、ユーザーにとってより良いサービスを手掛け、成長させるやりがいがあります。

また、遊技台メーカや保険、通信キャリアといった多岐にわたる業界の案件を手掛けているため、幅広い分野のサービスを作る面白みを感じながら、あなたの経験値とスキルを広げていただけます。

注目「職能級」制度で志向に合わせた柔軟なキャリアを

15段階の職能級設定によって、マネジメント志向の方からスペシャリスト志向の方まで明確な基準による評価を実現。スキルの向上や会社への貢献度の高さが職能級に反映されます。実際にこれまで月収が30万円アップしたメンバーも。実力に対する評価が、数字としてしっかり還元されるため、モチベーション高くご活躍いただけます。

身に付くスキル
・キャリアパス

■一気通貫の開発体制により、Webデザインとシステム両方の知識・スキルを身に付けることが可能。一方が不足しているという方には自分の強みを増やすチャンスが豊富です。

■サービスの企画段階からお任せいただくプロジェクトもありますので、企画立案力・顧客折衝力を身につける機会もございます。
入社後の成長サポート

書籍代全額会社負担や資格取得に必要な学習用具費の半額会社負担、取得報奨金の支給など、スキルアップやキャリアアップにつながるためのサポートは惜しみません。外部講習やセミナーへの参加希望も気兼ねなくご相談ください。

技術の幅を広げるために新規の案件が必要であれば、会社としても全力でバックアップ。各自の目標を上層部も理解しているので、決裁をスピーディに行い、あなたが成長できるよう支えていきます。

応募資格

以下いずれかの経験をお持ちの方
■Webサイトのデザイン、もしくは、それに類する経験
■Web制作、あるいは運用の実務作業(フロント、バックどちらの領域でも)
≪学歴不問≫

=== 「人間力」重視の選考です ===
目標達成のために必要なことをキャッチアップしていける吸収力やロジカルな思考、周囲の人間を巻き込めるコミュニケーション力など、あなたの人柄を含めた「人間力」に期待しています。書類だけでは伝わらないこのスキル。だからこそ今回の募集ではできるだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはご応募ください!

≪こんな方にピッタリです≫
■UI/UXの知見を活かしたい
■デザイン経験しかないけれどシステム側の技術も身に付けたい(その逆もOK)
歓迎する経験・スキル

■Adobe系ソフト(Photoshop・illustrator等)でのデザインスキル
■フロントエンド、あるいはサーバーサイドのプログラミング知識やマークアップスキル

雇用形態

正社員

想定給与

月給389,250円〜729,844円+交通費+別途決算賞与(業績による)
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(月給=基本給+職能給+年次手当)
※月給には45時間分の固定時間外手当(101,250円〜189,844円)を含みます。45時間超過分は別途支給。★1分単位で支給します!
(月給から算出した時給に割増分をプラスして45時間を乗じた金額が固定時間外手当に充当します)
※夜間・法定休日作業の場合は、割増分を別途加算して支給しています(固定残業給には含まない)。
実際の給与例

≪年収例≫
年収550万円+決算賞与(入社5年目・月給34万円)
年収970万円+決算賞与(入社7年目・月給60万円)
年収1026万円+決算賞与(入社5年目・月給63万5000円)

      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
★会社の規定上この時間で設定をしていますが、
業務の進捗次第で出退社時間を調整していただいてOK!
ワークスタイルも個人の裁量に委ねています。
残業について

≪残業は平均で月20時間以内!≫
当社では「働き方改革」を実施して残業時間を大幅に削減。普段から定時で帰宅することも珍しくなく、仕事後のプライベートも充実させられます。

また、残業代も1分、1円単位できっちり支給しております。

勤務地

★100%本社での勤務となります

東京都目黒区大橋2-16-23 セントヒルズ池尻4F
【アクセス】
田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩4分
勤務地エリア

東京23区

休日休暇

≪年間休日125日(2019年度)≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

待遇・福利厚生

◆給与改定年1回
◆決算賞与(業績により支給)
◆各種社会保険完備
◆交通費支給
◆住宅手当 ※但し、条件有
◆退職金制度
◆社員旅行(家族や恋人、インターン生もご招待)
◆スマートフォン支給制度(機種自由)
◆通信端末費支給制度(mobile wi-fi)
◆書籍代全額支給
◆資格取得バックアップ制度
・受験費用支援(学習用具の半額会社負担)
・取得報奨金(資格のランクにより金額は変動)

掲載終了予定日:2019.06.17

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

企画から携わりクライアント、ユーザー双方の視点を学んでいます

入社時はフロントサイドの制作経験のみでしたが、当社で企画・折衝のスキルやクライアント/ユーザー視点など幅広く吸収しています。中でも印象に残っているのは遊技台メーカ向け遊技情報連携サイトを運営するお客様。長年のお付き合いがあるため、企画から全て任せていただきました。現在はユーザー向けサイトで毎年キャンペーンを実施しています。昨年は目的・手段からお客様と話し合い、自分達で企画したミニゲームを制作しました。ユーザーに毎日アクセスしてもらえるようプレイ回数を限定したり、複数の景品を用意した結果、毎日遊んでくれるユーザーが現れるほどゲームは好評で、アクセス数も増加。成果が目に見えて分かり嬉しかったです。

企画から携わりクライアント、ユーザー双方の視点を学んでいます
当社に入社後「デザインだけじゃ物足りない!」と思うようになり、色々学ばせてもらっています。
「自由」が当社の基本方針です。

「各人の裁量の大きさ」が他社と当社の大きな違いの一つだと自負しています。あくまでも業務の進捗次第ではありますが、出勤時間や有給休暇の取得、仕事の進め方など、各人が自身の裁量の中で自由に取り組んでいます。

◆年初に、社員それぞれが3つの目標を設定します
例えば「資格取得」や「新技術にチャレンジ」といった個人的なものから「社内の開発環境の標準化」「業務効率アップ(残業を減らす)」など、社員それぞれが1年後に達成するべき目標を設定します。数ヵ月ごとに進捗を確認しながら進めますが、目標達成までの道程は各人の裁量にお任せしています。

「自由」が当社の基本方針です。
一つの価値観であなたを縛るようなことは、したくありません。

取材担当者より

多くの企業が、社員の働き方、業務内容を一元化している中で、eF-4は全く別の道を歩んでいる。業務内容や勤務スタイルを個々人の意思に任せ、それを縛ることをしないのだ。

そんな一風変わった社風が社員の主体性を伸ばしているようで、社内からも好意的な声は非常に多かった。ある意味組織というよりも、個人事業主の集合体であるようにも見えるが、決して会社としてバラバラなわけではない。むしろ誰にも遠慮せず自分のやりたいことを成すという主体性そのものが共通意識となっており、組織として強固な結びつきを生んでいるように思える。

3年後には「好きなことだけして働ける会社」の実現をビジョンに掲げているそうで、同社の可能性は今後もまだまだ広がりを見せるだろう。「自分」というものを最大限に発揮できるステージをお探しの方は、ぜひ同社に注目していただきたい。

  • 各自のアイデアを周りがむやみに否定することはありません。社歴関係なく対等な立場で意見を言い合えます。
    各自のアイデアを周りがむやみに否定することはありません。社歴関係なく対等な立場で意見を言い合えます。
  • あなたの人生はあなたのもの。当社でどんな仕事をするかも、各自に委ねています。
    あなたの人生はあなたのもの。当社でどんな仕事をするかも、各自に委ねています。
  • 残業代の全額支給に加えて、自社内勤務。不安なく働ける環境です!
    残業代の全額支給に加えて、自社内勤務。不安なく働ける環境です!

会社概要

株式会社 eF-4の会社概要です。

事業内容

☆残業代1分単位支給
☆私服OK(アニメTシャツも可!)
☆本社勤務
☆完全週休2日制(土・日)
☆出勤時間自由
☆資格取得バックアップ制度

◆コンピューターソフトウェアの開発・保守・運用・販売
◆Webサイト制作(フロント/バックエンド)
◆経営コンサルティング
◆各種セミナー・イベントの開催・運営
◆前各号に付帯する一切の業務

主要取引先

株式会社アイ・エム・ジェイ
株式会社NTTドコモ
株式会社電通アイソバー
※他多数(一部抜粋・敬称略・順不同)

設立

2009年(平成21年)4月

従業員数

25名(2019年1月現在)

資本金

1000万円

売上高

2016年度:7.2億円/2017年度:6.3億円 /2018年度:8.2億円(予定)

代表者

代表取締役 林 大介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    担当役員面談(一次選考)

  3. STEP03

    担当外役員面談(最終選考)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆書類選考に3営業日〜1週間程度お時間をいただいております
◆ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しています
◆面接日、入社日はご相談に応じます。ご就業中の方もお気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

=== 「人間力」重視の選考です ===
吸収力やロジカルな思考力、コミュニケーション力など、
人柄を含めた「人間力」に期待しています。
書類だけでは伝わらないので、
今回の募集ではできるだけたくさんの方と
お会いしたいと考えています。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
まずはご応募ください!

ホームページ

株式会社 eF-4https://www.ef-4.co.jp/

連絡先

〒153-0044

東京都目黒区大橋2-16-23 セントヒルズ池尻 4F

採用担当

TEL / 03-5738-8592(代表)

掲載終了予定日:2019.06.17

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社 eF-4のその他の求人です。


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。