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株式会社セレモニー

Webサイト作成スタッフ/残業月10h程/埼玉勤務/月給25万円〜/賞与年2回(実績2.4ヶ月分)/創業55年の安定企業

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株式会社セレモニー

Webサイト作成スタッフ/残業月10h程/埼玉勤務/月給25万円〜/賞与年2回(実績2.4ヶ月分)/創業55年の安定企業

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

◎埼玉県の『多様な働き方実践企業』にも認定◎「セレモニーの認知拡大」を担う方を募集!

多くの人々に当社のイメージやサービスを発信するWebサイト制作を担いませんか?

「Webサイトやホームページをつくったことがある」という方なら業界経験がなくても問題ありません。人物重視の採用を行っているので、第二新卒を含め幅広い層の方に応募いただきたいと思っています。

当社は1964年の設立以来、冠婚葬祭事業を展開し、埼玉県を中心に数十万人にもおよぶ会員数を誇る安定企業のため、さいたま新都心の結婚式場『ステラ・デル・アンジェロ』など、新たな結婚式場や葬祭ホールも続々オープン。それに伴い、Webサイトの作成業務も増加しています。

≪安定企業ならではの働きやすさを実感してください!≫
★埼玉県に密着した企業のため転勤なし
★年間休日120日(昨年度実績)&月の半分は定時帰り
★賞与年2回(昨年度実績2.4ヶ月)
★退職金・家族手当あり

安定基盤の中でじっくり腰を据えて、長期的なキャリアを描いていってください。

募集要項

株式会社セレモニーが募集している求人の詳細です。

募集背景

結婚式場・葬祭場などを手がける互助会を運営している当社。浦和レッズのオフィシャルパートナーになるなど、地域密着型の企業として成長を続けています。今回は、お客様満足度アップにつながるサービス強化のため、当社が運営するWebサイトの作成・修正を担うメンバーを増員募集します。

仕事内容

グループ企業を含めたWebサイト(約20種)の作成・修正・運用をお任せします。社内のWebデザイナーやライターからの指示を受けながら、ニュースリリースなどにも対応する形で約1〜2週間に1回の更新をしていきます。

【具体的な更新・作成内容は…】
◆葬祭ホールについてのフェア情報の更新
◆新しい葬祭ホールの情報公開
◆地域活動の報告
◆キャンペーンページの作成
◆その他、数字など細部の修正

★特設ページの開設もあり
社内イベントや新しい葬祭ホールや結婚式場などに関わる「特設ページ」の作成にも携わっていただきます。

<基本的な業務の流れ>
▼社内のWebデザイナーやライターとの打ち合わせ
特設ページの仕様について詳細を決定。「写真が浮き上がるようなデザインにしたい」といった難易度の高い実装の場合は、「スクロールするとフェードインするように作ります」などアイデアを最大限に形にできる代替案も提案します。

▼打ち合わせ内容をもとに制作
制作期間は2〜7日程度。その間に細かい修正にも対応します。場合により納期当日に修正が入ることもありますが、納期を再設定するなど他部署と調整しながら効率良く進めていきます。

注目当社の好感度や価値観をアップさせるポジションです。

事業の成長に伴い、新しい結婚式場やチャペル、葬祭ホールなどを続々オープンしている当社。そんな当社のサービス内容をスピーディーにお客様にお知らせするにはWebサイトの活用が欠かせません。しかも「見やすい・読みやすい・わかりやすい」といったユーザビリティはもちろん、読者であるお客様に興味をもっていただくページ構成上の仕掛けや工夫も大切!社内デザイナーなどとの打ち合わせを通じて、最新技術も駆使したWebサイトづくりに携わるやりがいを実感できます。

注目老舗ならではの働きやすさをご用意。

★年間休日120日(昨年度実績)!土日祝日はしっかり休めます
★残業は月平均10時間程度で仕事帰りの時間も満喫
★賞与年2回(昨年度実績2.4ヶ月)で頑張りを還元
★地域密着型の事業を展開しているので転勤なし
★退職金・家族手当・資格手当 …etc.

創業55年の老舗企業として数十万人にもおよぶ会員数を誇る安定基盤のもと、社員が安心して長く働き続けられる厚待遇をご用意しています。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

☆業界知識を学べる社内研修あり!先輩もしっかりサポートします☆
基本的にはOJTを通じて、先輩が業務の進め方をレクチャーします。いくつかのWebサイトを管理するところからスタートし、ゆくゆくは先輩が担当する約20サイトの半分をお任せする予定です。業界に関する知識は社内研修で少しずつ学んでいけます。

応募資格

≪業界未経験&第二新卒OK!人物重視の採用を行います≫
■学歴不問
■PHP、MySQLを使用した実務経験がある方(経験年数は不問)
⇒「Webページ自体を作成したことがある」という方をイメージしています。

歓迎する経験・スキル

◆SEOやGoogleアナリティクス、リスティング広告運用の経験

この仕事の向き・不向き

向いている人

◎周囲とコミュニケーションを積極的に取ろうと思える方
⇒Webサイト作成業務をする上で、社内のWebデザイナーやライターなどと直接やり取りすることも多いため。

◎視野を広く持てる人
⇒「自分の仕事だけやれば良い」ではなく、会社の動き・イベントやキャンペーンなど敏感に反応し、自身の仕事への影響などを事前に把握することが重要になります。

向いていない人

▲一人で黙々と作業を進めたい方
▲「Webページの作成しか取り組みたくない」という気持ちをお持ちの方
※SEO対策、リスティング、解析など、多種作業があるため

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30(実働7時間45分/休憩時間45分)

残業について

基本的に残業はほとんどありません!月の大半は定時帰りを実現しています。 新拠点オープン時や、特設ページのリリースが重なる時期は多少の残業が発生する場合もありますが、 多くても月平均10時間程度。プライベートも大切にしながら働けます。

勤務地

■本社:埼玉県さいたま市浦和区常盤9-4-13
<アクセス>
JR京浜東北線『北浦和駅』より徒歩7分

◎転勤はありません。

勤務地エリア

埼玉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

☆年間休日120日(昨年度実績)☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日間)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆介護・育児休暇

待遇・福利厚生

★充実した福利厚生をご用意しています★
■昇給あり
■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績2.4ヶ月分
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■残業代100%支給
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族手当(配偶者:月1万7000円、子ども1人つき:月3000円)
■退職金制度(勤続年数3年以上)
■オフィス内禁煙・分煙

会社概要

株式会社セレモニーの会社概要です。

事業内容

◎残業月平均10h程度&残業代100%支給
◎賞与年2回(昨年度実績2.4ヶ月)
◎退職金、家族手当、資格手当あり
◎埼玉勤務&転勤なし
◎土日祝休み&年間休日120日(昨年度実績)

【事業内容】
●冠婚葬祭互助会(経済産業大臣許可(互)第3042号)
●冠婚葬祭役務提供
●互助会会員に対するレジャーサービス(あっぷるクラブ)
●福祉機器・介護用品レンタル販売(シルバーマーク認定)、介護タクシー

★地域のプロスポーツチームを応援しています!
浦和レッズのオフィシャルパートナーをはじめ、大宮アルディージャのクラブパートナーなど、数々のプロスポーツチームのスポンサーを務めており、埼玉県内で高い知名度を誇っています!

★互助会とは?
月々の掛け金を積み立て、成人式、結婚式、お葬式などを行なう際に掛け金以上のサービスを受けられる仕組みです。「助け合い」の精神から、“いざ”というときの備えとして生まれました。式場や衣装の手配、費用のサポートをはじめ、遊園地無料券やレストラン割引券、介護用品レンタルなど、ライフステージに合わせた様々なサービスが受けられるのも魅力の一つ。今後も地域の方々の安心で豊かな生活を実現するために、取り組んでまいります。

設立

1964年10月

従業員数

202名(2018年2月1日現在)

資本金

5000万円

売上高

27億887万円(2017年3月期実績)、25億892万円(2016年3月期実績)、 24億5718万円(2015年3月期実績)

代表者

代表取締役社長 志賀 司

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)※一次面接で簡単な適性テストあり

  3. STEP03

    内定

<【type】の専用応募フォームからご応募ください>
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。

※GW期間(4/27〜5/6)はお休みをいただいておりますので
 返信、面接につきましては5/7よりご対応させていただきます。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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