株式会社メンバーズ メンバーズブリッジカンパニー

Webディレクター/育成支援/残業月平均20h以下/年休120日〜/Web面接

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜700万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2020.09.18〜2020.10.01
Webディレクター/育成支援/残業月平均20h以下/年休120日〜/Web面接

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「キャリアの幅を広げたい」という
Webディレクターの皆さんの熱い想いを支援します!

いまIT業界では、人材不足が深刻で特にプロジェクトマネジメント系人材の不足が問題となっています。

そこで私たちが着目したのが、Webディレクターの経験を積んできた皆様に備わっている、プロジェクトマネジメントのスキルを伸ばすこと。

Webディレクターを育成してプロジェクトを管理・コントロールできる人材を増やし、企業の人材不足を解消したいと考え、メンバーズブリッジカンパニーを立ち上げました。

そんな当カンパニーでは常駐でプロジェクトの経験を積みながら成長を図れるよう、独自の研修や学習ツールで自社社員の成長を支援していきます。

・プロジェクトマネジメントの第一線で活躍する社外の『技術顧問』による研修。
・UXやマーケティングなど、年間100以上のメンバーズグループのナレッジシェア『Co-Creation Digital Lab.』を受講。
など

案件についても、中小規模プロジェクトを中心に多くの案件で経験を積むことで、
成長サイクルのスピードアップを促します。

Webディレクターとしてキャリアの幅を広げてみたい方、
チャレンジをお待ちしてます!

募集要項

株式会社メンバーズ メンバーズブリッジカンパニーが募集している求人の詳細です。

募集背景

2020年5月、東証一部上場の株式会社メンバーズの社内カンパニーとしてスタートしたメンバーズブリッジ。正社員型のデジタルクリエイター人材派遣事業でプロジェクトマネジメント系の人材を育成・排出し、企業のプロジェクトを成功につなげていきます。ともに会社を大きくしてくれるメンバーを複数名募集します。

仕事内容

クライアント企業に常駐し、Webサイトやスマートフォンアプリの
プロジェクトの構築、マーケティング成果向上に向けた運用など改善提案を
担当していただきます。

【入社後は】
入社後は、営業担当がこれまでの経験やキャリアプランをヒアリングして常駐先を決定いたします。一度常駐したらずっとそこにいるというわけではなく、成長の度合いに応じて次の常駐先を変えていきやすいのが派遣就業の特徴です。

【具体的には】
・プロジェクトの進行管理
・Webディレクション業務全般
・ワイヤーフレーム策定
・WBS作成
・ステークホルダー調整
・PDCAによる継続的なサイト改善 など

〜☆ビジネスを通して社会貢献に携わる☆〜
DXに取り組む企業が増えているなか、IT人材が不足しており、企業は優秀な人材の確保をしていくことが課題となっている現状です。そんな企業の人材不足の課題を解決し、支援していくのが私たちの目指すビジネス。企業のプロジェクトを成功に導き、プロジェクトの先にいるユーザーがより豊かになっていくことで、社会への貢献を感じられるポジションです。
手がける商品・サービス

■クライアント企業/大手IT企業、中小ベンチャー企業
■内容/WEBサイト、スマホアプリの開発・運用

〜☆中小規模のプロジェクトを中心にアサイン予定☆〜
近年の構築・開発のプロジェクトでは、数か月〜半年程度の早いタイミングでローンチをして、運用でサービスを育てていくような案件が増えてきています。このような中小規模プロジェクトの経験を多く積み重ねることで、成長サイクルを早めていきましょう。

注目〜☆常駐ビジネスならではの環境☆〜

企業の中でプロジェクトの背景や方針をダイレクトに知ることができるため、事業への理解が深まりやすくなります。企業の内製にスピード感をもって取り組むことで、成長を肌で感じることができるでしょう。

注目コミュニケーションを取りやすい体制を目指します

社員同士がコミュニケーションを取りやすい体制をつくっていきます。例えば、月1回の帰社会で事業の共有や懇親会、またはWeb会議ツールでの勉強会、交流会など。常駐先がバラバラだからこそ、定期的なコミュニケーションの機会を検討していきます。

また、メンバーズグループでは、声を掛け合って自主勉強をする風土が根付いています。クリエイター社員それぞれが、自由に声を掛け合い、勉強会を開催していくことが可能です。学びたいことや教えたいことなど、積極的に提案してください。

身に付くスキル
・キャリアパス

・プロジェクト進行管理
・ファシリテーションスキル
・リスク管理、リソース管理などプロジェクトマネジメントスキル全般
・プログラミング知識
・サーバ知識
など

キャリアパスについて
・Webディレクターとして幅を広げていく
・プロジェクトマネージャーとしてキャリアを重ねていく

カンパニー社長の温井自身も2020年3月までWebディレクターとして4年間、企業常駐を経験しました。働くWebディレクターの気持ちや、どう成長していっていいか悩むWebディレクターがいるのもわかるつもりです。一人ひとりのキャリア、望みを叶えていく環境づくりをしていきたいと考えています。
入社後の成長サポート

メンバーズグループは人材育成に力を入れているのが特長です。

【例えば…】
■「技術顧問制度」/第一線で活躍するプロジェクトマネジメント経験者を社外技術顧問として迎え、定期的な研修を実施します。
■「Co-Creation Digital Lab.」/メンバーズグループでナレッジがシェアされており、UXやマーケティングなど、様々な領域で知識の幅を広げることが可能です。その数は、年間100を超えます。

■メンバーズブリッジ独自の成長スキルマップ/Webディレクターからプロジェクトマネージャーへキャリアアップするために、成長の指針となるような独自のスキルマップ作りに取り組んでまいります。

応募資格

■Webディレクター実務経験3年以上の方
■学歴不問

【こんな方をお待ちしています】
■受身ではなく、自分自身で考え行動したい方
■新しいことにチャレンジ、仕組みづくりに興味がある方
歓迎する経験・スキル

■Webサイト、Webサービス、スマートフォンアプリの企画/構築/運用に携わった経験
■プロジェクトマネジメントの経験
■ユーザーリサーチ、ペルソナ設計、カスタマージャーニーマップ策定などUXデザインの実務経験
■Google Analyticsなどアクセス解析ツールによる、サイト分析と改善の実務経験
■プログラミング、サーバーサイドの知識

雇用形態

正社員

想定給与

★年収350万円〜700万円

月給25万円〜月給50万円

■賞与:年2回
■昇給:年2回
※経験やスキルを考慮して、給与を決定いたします
※残業代は別途全額支給となっております
※試用期間は6ヶ月です(条件変動はありません)
      

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8h)
※常駐先により変動あり
残業について

■残業月平均20h以下

勤務地

【勤務地詳細】
本社または常駐先(東京都・神奈川県・千葉県内)
本社:東京都品川区西五反田七丁目25番5号 西五反田七丁目ビル5階
※転居を伴う転勤はございません。
交通・詳細

■東京本社
・東京池上線「大崎広小路駅」より徒歩9分
・JR各線、都営浅草線「五反田駅」A2出口より徒歩11分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、利島村、御蔵島村、青ヶ島村、小笠原村)

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休日休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休二日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■年次有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■各種社保完備
■通勤交通費
■資格取得支援制度
■残業手当(全額支給)

掲載終了予定日:2020.10.01

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

企業の社会課題解決型のプロジェクトを成功に導く人材の輩出へ。

近年、企業のDXが加速する一方で、プロジェクトの舵取りができる「プロジェクトマネジメント人材が企業に不足している」という状況です。これでは、企業のプロジェクトの成功にリスクが生じかねません。そこで私たちは「デジタルプロジェクトの失敗をなくし、社会課題解決を前進させることで心豊かな社会を創る」というミッションを掲げ、メンバーズブリッジカンパニーを立ち上げました。プロジェクトマネジメントスキルを保有する人材を育成し企業に派遣することで、人材不足を解消していきます。プロジェクトの成功により、ユーザーの生活が豊かになることを目指し、より良い社会づくりに貢献することを実現させていきます。

企業の社会課題解決型のプロジェクトを成功に導く人材の輩出へ。
カンパニー社長 温井 孝行
自分たちの手で、イチから組織を創っていきましょう。

今回ご入社いただく皆さんは、スタートアップメンバーとなります。まだまだ、社内環境も仕組みもこれから整えていくタイミングです。社員全員で議論しながら、一緒に行動指針なども考え、組織をイチから創り上げていきたいと考えています。東証一部上場の株式会社メンバーズの社内カンパニーのため、研修体制や福利厚生、各種制度・規定など、メンバーズグループのリソースを活用することができます。お任せするプロジェクトについても、メンバーズグループのネットワークから直取引が中心で、大手企業がほとんどとなり、刺激あふれる内容の案件が確保しやすい環境です。基盤はしっかり整っていますのでご安心ください。

自分たちの手で、イチから組織を創っていきましょう。
2020年5月にスタートしたばかりです。スタートアップメンバーとして一緒に組織作りをしていきましょう。

取材担当者より

カンパニー社長の温井氏は、つい最近までWebディレクターとして働いていた実績を持つ人物だ。経験を積むと同時に、自身の今後のキャリアに不安を感じた時、多くの中堅層以上のWebディレクターたちが、同じように悩んでいることを知ったという。「同じ思いをもつ人たちが今後のキャリアの中でイキイキと活躍して、自分が望む姿になってほしい」という想いから成長を後押ししたいと考えるようになったことが、メンバーズブリッジカンパニーを立ち上げた理由なのだそう。人材育成を視野に営業をスタートした同社であるが、プロジェクトマネジメントは深くて広い領域のため、人材を育てようとすると大きなコストと時間がかかるのである。あえてそこに特化し、育成に取り組む企業は類を見ないだろう。そんなチャレンジ精神旺盛の同社であれば、成長しながら社会に貢献ができる仕事に関わり、市場価値の高いスキル&キャリアを手に入れられるのではないだろうか。

  • オンはもちろん、オフの時間も充実できるよう働きやすい環境を整えています。
    オンはもちろん、オフの時間も充実できるよう働きやすい環境を整えています。
  • 独自の研修を多数ご用意しており、あなたのスキルアップを後押しします。
    独自の研修を多数ご用意しており、あなたのスキルアップを後押しします。
  • 20年以上にわたり企業のデジタルマーケティング支援する、メンバーズの社内カンパニーです。
    20年以上にわたり企業のデジタルマーケティング支援する、メンバーズの社内カンパニーです。

会社概要

株式会社メンバーズ メンバーズブリッジカンパニーの会社概要です。

事業内容

〜☆メンバーズブリッジカンパニーについて☆〜
2020年5月にスタートしたばかりの私たちは、企業のデジタルマーケティング支援を通じ「心豊かな社会の創造」を目指すネットビジネスパートナー【株式会社メンバーズ/東証一部上場】の社内カンパニーです。

◎プロジェクトマネージャー
◎プロダクトオーナー
◎スクラムマスター など
高いプロジェクトマネジメントスキルを保有する人材を常駐型で提供することを目的として、メンバーズブリッジカンパニーを立ち上げました。
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■プロジェクトマネジメント領域のスキルを保有する正社員常駐型支援サービス
※デジタルクリエイター派遣事業 派 13 -302239

設立

2020年4月

従業員数

4名

代表者

カンパニー社長 温井 孝行

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    適性検査

  3. STEP03

    面接1〜2回

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
◆応募から内定まで3週間程度を予定しています。
 選考期間を早めたい場合はお申し出ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
 お気軽にお問い合わせください
◆原則面接はGoogle Meetを使用してオンラインで実施します。
 ※上記は予告なく変更する場合があります。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

ホームページ

株式会社メンバーズ メンバーズブリッジカンパニーhttps://www.members.co.jp/

連絡先

〒141-0031

東京都品川区西五反田七丁目25番5号 西五反田七丁目ビル5階

採用担当

掲載終了予定日:2020.10.01

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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