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ITX株式会社

店舗総合職(管理職候補)◆首都圏店長平均年収716万133円◆未経験歓迎!徹底した教育体制を整備

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ITX株式会社

店舗総合職(管理職候補)◆首都圏店長平均年収716万133円◆未経験歓迎!徹底した教育体制を整備

    • 契約社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

知識・経験ゼロから、億単位の金額を動かす経営者へ。

動かす金額は、店長で月間約1億円。
首都圏16店舗を統括するユニット長になると、月間10億円。
その事業規模は、大型小売店ひとつを優に超えます。

また当社の店長は、スタッフの勤怠管理やモチベーション管理を行うだけでなく、
仕入れからマーケティング、販売戦略まで一手に担うマルチプレーヤーです。
自らの分析・戦略が「億」の金額を左右していくという感覚を、肌で感じられる。
ビジネスパーソンとして、これ以上ない刺激的な仕事です。

「頑張れば数ヶ月で店長になれます」なんていうスピード感の企業もありますが、
当社の店長は、これだけのハイパフォーマンスが求められるポジション。
それなりの時間をかけ、独自の教育制度のもと、ゼロからじっくりと育て上げます。

配属前の基本的な研修から、事業者での実践的な研修、
さらには各店舗にトレーナーを配置し、現場配属後も徹底的にサポート。
また、階層別の研修では店長、副店長と段階に応じた独自のプログラムを実施しています。

現時点での知識・経験は一切問いません。
正社員としての就業経験がない方でも大丈夫。

「一流のビジネスパーソン、そして経営者への一歩を踏み出したい」
その想いさえあれば、一つひとつ階段を上がっていく土台は整っています。

募集要項

ITX株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

◎急速な店舗数拡大に伴い、数十名の大型採用を行います
全ての移動体通信事業者の一次代理店としてドコモ、au、ソフトバンクなどの
ショップを全国に491店舗展開する当社は、サービスの質の高さが評価され、年々店舗数・店舗規模の拡大を続けています。
そこで今後のさらなる成長も見据え、大型採用を行います。

仕事内容

ドコモ、au、ソフトバンクなどのショップ運営

<まずは接客対応から>
◆携帯電話の新規契約、機種変更、修理、契約内容変更など
◆お客様のご要望をヒアリングし、最適な端末やプランのご案内
◆操作方法など、お客様のお問い合わせ対応
◆現状をヒアリングし、2台目の提案や、アクセサリー、タブレット等の提案
◆料金見直しなどを通したモバイルコンサルティング など

<店長になると…>
大型店が多い当社では、億単位の売上を上げる店舗運営に関わる
全業務をマネジメントします。
仕入れからマーケティング、スタッフ育成など総合的に手掛けるマルチプレーヤーとして
大規模事業を動かすことができます。

注目この仕事の魅力は?

◎いくつになってもキャリアを築き続けられる土台が整っています

<1>2000名超の従業員を抱え、491店舗を運営する安定基盤
国内で5本の指に入る店舗数を展開する当社は、
店舗数・店舗規模ともに拡大の一途を辿り、業績も年々UP。

<2>徹底した社員教育
億単位の売上を動かせる人材は、短期間では育ちません。
そのため役職者別の研修も設け、じっくりとマルチなスキルを育む体制を整えています。

<3>豊富なキャリアパス
店舗内でのキャリアアップに加え、本社での管理職やインストラクターの道も拓けます。

<4>女性管理職、働くママも多数
性別関係なく、責任あるポジションで活躍し続けているのが当社の特徴です!

身に付くスキル
・キャリアパス

店舗スタッフ→リーダー→副店長→店長→マネージャー→ユニット長(マネージャー・ユニット長は、本社もしくは支社勤務です)
と店舗内でステップアップした後は、本社の管理職やインストラクターと
志向に合わせたキャリアパスをご用意しています。

※階層別の研修では、店長や副店長に独自のプログラムを実施。マネジメントの基礎から法令についてなど、幅広く学べます

入社後の成長サポート

◎配属前研修
入社後10日間、座学で基礎知識を身に付けます

◎ドコモ、au、ソフトバンクなどの事業者主催の研修

◎各店舗に1人トレーナーを配置
分からないことがある度にその場で聞ける環境を整備しています

※その他、階層別研修や資格取得支援など、常にサポートを行います

社員教育に注力してきた結果、数千人が参加するドコモショップ主催の
応対コンテストで1位、2位を当社社員が獲得しました。

応募資格

◎未経験歓迎
◎第二新卒歓迎

<未経験者が安心してスタートできるワケ>
「携帯電話のショップって忙しそうだから周りに助けてもらえなそう…」
「専門知識が必要なのでは?」
なんていう不安は必要ありません!
各ショップに一人トレーナーを配置していますし、
じっくり時間をかけて、充実の研修を実施します。
未経験者でもストレスなく働けるから、
当社では業界も驚きの離職率の低さを誇っています。

<正社員登用制度について>
年2回(6月、12月)正社員登用を行っており、年間150〜200名の登用を目指しています。
前回(12月)の登用試験でも、100名近くが正社員となりました。

【活かせる経験・スキル】
◎未経験者大歓迎!経験は一切不問です

当社の安定成長の秘訣は、独自の社員教育によるサービスの質の高さ、
それに伴う顧客満足度の高さにあります。
教育には絶対的な自信を持っていますので、入社時の経験・スキルは一切不問です。
あえて挙げるなら、接客・販売経験のある方や人と接するのが好きな方なら
楽しみながら成長していただけるはずです。

過去の採用例

◆飲食店の接客
◆アパレル販売員
◆小売店の店員
◆携帯ショップ店員
など、経験者をはじめ、未経験者も多く活躍しています。
正社員経験がない方もしっかり成長していける環境が整っていますので、
安心してご応募ください。

雇用形態

契約社員

勤務時間

10:00〜20:00 ※実働8時間
※配属ショップによっては時間シフト勤務有

残業について

残業は月平均20H程度ですが、極力減らしていけるよう全社を挙げて取り組んでおり、10H以内に抑えている店舗も増加しています。
今回の大型採用も、さらに残業を減らしていきたいというのが目的の一つです!

※残業が発生した場合、残業代は全額支給します。
 月20Hの場合、2万3千円〜4万円ほど上乗せされます。

勤務地

全国の各ショップ

☆お住まいの近くのショップへの配属となりますので、ご希望をお聞かせください。

☆社宅費用補助あり(最大10万円/月)※会社命令の転居を伴う異動時のみ
月に1回、帰省費用も援助します

【転勤・出張の可能性】
◎出張について
研修や応対コンテスト等の大会出場となった際には、
宿泊を伴う出張が発生することもありますが、
管理職でない限り研修以外での出張はありません。
※宿泊を伴う研修があるとしても、一年に一回程度です。

◎転勤について
転居を伴う転勤は、副店長以上の役職にならない限り、ほとんどありません。
※自宅から通える範囲での異動の可能性はあります。

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県大阪府愛知県北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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休日休暇

◎年間休日122日(2014年度)

シフト勤務による週休2日制
※月間約10日をシフトによって割り振ります。
◆有給休暇(初年度最大18日)
◆慶弔休暇
◆特別休暇(本人および家族の結婚、配偶者の出産、ほか)
◆振替休日制度
◆産前産後休暇
◆育児休暇制度
◆看護休暇制度
◆介護休暇制度
◆傷病休暇制度

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与※店長、店舗・個人実績により支給
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆正社員登用制度
◆役職手当(店長:7万5千円/月)
◆資格取得支援制度
◆資格手当(6千円〜4万2千円)
◆社宅費用補助
(最大10万円/月 家族帯同10万円以下、単身赴任・独身7万円以下)
◆帰省費用補助(毎月)※正社員、会社都合の転勤者のみ
◆子どもの入学祝い(小、中、高、大それぞれ2万円)
◆ベネフィットワン(福利厚生サービス)加入
◆退職金※正社員のみ
◆確定拠出年金※正社員のみ

産休・育休取得状況

社員の約半数を女性が占める当社では、2013年の産休・育休取得者は48名と、
多くの女性が産休・育休を取得しています。
※女性の管理職も多く活躍しています

会社概要

ITX株式会社の会社概要です。

事業内容

◎国内491店舗のショップを展開!国内で5本の指に入る店舗数を展開
◎店舗数・店舗規模共に急速な拡大を続けており、首都圏で大型採用を開始
◎女性管理職30%、産休・育休取得者数48名(2013年度実績)と、男女共にキャリアを築き続けられる環境

<主な事業>
テレコム事業を中心とした情報通信サービス事業
◆移動体通信販売
◆固定通信回線事業
◆ソリューション事業

<取扱通信事業者>
NTTグループ
株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
西日本電信電話株式会社(NTT西日本)
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
KDDI株式会社
ソフトバンクモバイル株式会社
ソフトバンクテレコム株式会社
ワイモバイル株式会社

主要取引先

ITS株式会社
イオンリテール株式会社
合同会社西友
株式会社エヌ・アイ・エル・テレコム
オリックス株式会社
オリンパス株式会社
カカクコム株式会社
株式会社コジマ
株式会社ケーズモバイルシステム
株式会社サンキュー
上新電機株式会社
株式会社ニジコム
ブロードメディア株式会社 ほか

設立

2012年8月16日

従業員数

2,370名 (正社員948名 2014年 3月31日現在)

平均年齢/34歳1ヶ月

男女比/男性46%、女性54%

中途入社者の割合/9割以上

資本金

9億9,400万円

売上高

2,574億3,600万円(2013年3月末)

代表者

代表取締役社長 荻原 正也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    会社説明会&面接

  3. STEP03

    内定

◎面接1回!スピーディーに選考を行います

【type】専用応募フォームよりご応募ください。
◆書類選考に2〜3日ほどお時間をいただいております。
◆ご応募から内定までの期間は1〜2週間程度です。

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターで運営する
ITX株式会社 type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
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