ケアゲート株式会社 採用センター

サービス提供責任者◆新規OPEN予定!◆面接1回◆関連資格や実務知識・経験が活かせる

    • 正社員
    • アルバイト・パート

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

オンオフのメリハリをつけて働く!
未経験から介護業界で活躍しませんか?

介護職と一言で言うと、
「低賃金でサービス残業が多い」
という印象をお持ちでないでしょうか?
そんな業界のイメージを覆すポジションがあることを
ぜひ、知ってほしいと思います。

そのポジションは当社のサービス提供責任者。
オンオフのメリハリをつけて働くことができますし、
安定した収入を獲得できるポジションです。

【プライベート充実できる職場】
月9〜11日休み+定時帰宅もOKなので、
プライベートの充実が実現します。
仕事終わりに趣味やキャリアアップのために勉強することも可能です。
さらに有給+公休で8連休を取得して海外旅行を楽しんでいるスタッフも在籍中。
しっかりリフレッシュできる環境が整っています。

【安定した収入を得られる】
正社員の場合、業界内では稀な月給24万円からスタート。
そして年2回の賞与もあるので、安定した収入を得ることができます。
またアルバイト・パートの場合でも
時給1300円〜1800円+ミニボーナスあり!
雇用形態に関係なく、稼ぐことができる体制を整えています。

「未経験から介護業界で働きたい」
「働くならしっかりした環境が良い」
という想いをお持ちなら是非、当社で実現しませんか?

募集要項

ケアゲート株式会社 採用センターが募集している求人の詳細です。

募集背景

≪地域密着につき、新事業所続々OPEN≫
中野、阿佐ヶ谷、新宿、中村橋、東武練馬、中野坂上に続き、
昨年には、埼玉県草加、世田谷区経堂、練馬区光が丘の3ヶ所に新しい事業所をOPEN。
全9拠点で地域包括ケアに注力していくため、新たな仲間を求めています。
※2018年3月までにプラスで6拠点開設予定

仕事内容

ご利用者様やご家族の想いをくみ取り、最適なプランを提案し、適材適所のスタッフを配置する仕事です。

【業務フロー】
▼介護レベルや要望のヒアリング
 ご利用者様の介護レベルやご家族の要望を丁寧に伺います。
▼訪問介護サービスのプランをご提案
 ケアマネージャーと相談しながら「その人らしさ」を基本とした訪問介護サービスプランを練り、
 ご利用者様やご家族にご提案。
▼スタッフの配置
 適材適所のスタッフを配置し、指示を出します。
 担当するヘルパーは最大で15名。ケアマネージャーと連携しながら、状況を把握したり、スタッフの管理を行います。

自ら訪問ヘルパーとして現場に行くこともあります。

注目この仕事の魅力は?

…◆安心の社内ネットワークを構築
リアルタイムに他の職員や部署と連携を取れるコミュニティツールを活用。
すぐに相談できるネットワークが構築されているので安心です。


≪管理者へステップアップが可能です!≫
▼お客様のお宅を訪問し、食事・入浴・移動などのお手伝い
▼個人の状況に応じて、最適な介護ケアプランを踏まえて行動
▼サービス提供責任者として、お客様一人ひとりにあった最適なケアプランを考案
▼管理者としてヘルパー、職員のマネジメントを行い、緊急の場合の相談窓口として対応
▼エリアマネージャーや統括長としてのキャリアも目指せる

※資格取得制度については別途待遇欄を参照ください

身に付くスキル
・キャリアパス

幅広い事業を展開している当社なら、訪問介護現場のあらゆる知識やスキル、ノウハウが身に付きます。
また、多くの利用者様やそのご家族、スタッフたちと関わる仕事なので、コミュニケーション力や
マネジメント力、対応力なども磨かれていきます。

未経験はサービス提供責任者としてのキャリアアップも、自らの能力に合わせて少しずつ進めていけます。まずは現場からマスターしていきましょう。

入社後の成長サポート

基本的にはOJTがメインですが、勉強会や社内研修も定期的に実施。
会社が費用を負担する外部研修への参加も可能です。
さまざまな事業を展開しているので、分からないことがあれば、
各部門のプロフェッショナルたちが丁寧に教えてくれるフォロー体制も整っています。
一般的な介護事業では、介護視点を基本としていますが、当社の場合は看護師も在籍しており、
医療視点からの考え方やスキル、ノウハウも学べる環境です。

応募資格

☆★ブランクのある方も歓迎!/パートも同時募集★☆

◆学歴不問
◆下記いずれかに該当される方
・資格取得のために勉強をしている方
・ヘルパー1級または2級の資格保有者
・3年以上の実務経験者
・介護職員実務者研修レベルの方
・介護福祉士資格の保有者

【活かせる経験・スキル】
ヘルパー1・2級の資格をお持ちで、3年以上の実務経験がある方は、即戦力として活躍いただけます。
介護福祉士資格の保有者や介護職員実務者の研修レベルの方も歓迎です。
また、
・資格取得のために勉強をしている方
・ヘルパー1級または2級の資格保有者
・3年以上の実務経験者
・介護職員実務者研修レベルの方
・介護福祉士資格の保有者
上記の条件にあてはまるようでしたら、ブランクがある方も、ぜひご応募ください!

歓迎する経験・スキル

★ケアマネージャー実務未経験の方へ★
サービス提供責任者で経験を積んだ後に
ケアマネージャーとして活躍いただけます。
まずはお気軽にご相談ください。

〜*下記のような方を求めています*〜
◎環境や体制が整った企業で丁寧な仕事をしたい方
◎幅広い分野から、ご利用者様をサポートしたい方
◎心から安心していただける介護サービスを提供したい方

雇用形態

正社員/アルバイト・パート

勤務時間

◆[正]9:00〜18:00(実働8h)
◆[パ]9:00〜18:00

残業について

◆基本的に、みなし残業内で超過勤務が収まるように工夫しています。

勤務地

★☆あけぼの介護センター以下10施設のいずれか☆★
 希望の勤務地を選択いただけます!
 新規事業所もエリア内に出店予定

◆中野/東京都中野区新井1-12-14
◆中野坂上/東京都中野区中央3-1-21
◆阿佐ヶ谷/東京都杉並区阿佐谷南3-3-1
◆新宿/東京都新宿区百人町2-21-2
◆経堂/東京都世田谷区経堂1-27-13
◆八幡山/東京都世田谷区八幡山3-9-7
◆光が丘/東京都練馬区春日町1-39-10
◆中村橋/東京都練馬区貫井4-2-31
◆東武練馬/東京都板橋区徳丸1-12-13
◆草加/埼玉県草加市氷川町2163-5

交通・詳細

◆勤務地により異なります。

★社員のほとんどが近隣地域に住んでおり、自転車通勤をしているケースも多数あります。

勤務地エリア

東京23区、埼玉県

休日休暇

◆[正]月9〜11日休(シフト制)
 [パ]勤務日数・時間は相談の上、決定します。
◆[正]有給休暇(10日)
 [パ]出勤日数により付与日数に変動あり(1〜7日)
◆[正]慶弔休暇
◆[正]産前産後休暇
◆[正]育児休暇

★連休の取得も可能!
 有給+公休で8連休を取得して海外旅行へ行った実績もあります。

待遇・福利厚生

■昇給(業績による)
■賞与年2回(業績による)
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費規定支給(上限2万円)
■残業手当
■制服貸与
■資格手当
■保育園あり(中野区)
■外部研修参加可能(費用は会社が負担)
■社内研修・勉強会あり
■資格取得支援(当社規定有)
・初任者研修
・喀痰(カクタン)吸引
・移動支援
・同行援護
・実務者研修
・介護福祉士
・認定介護福祉士
・福祉用具専門相談員 などを取得する際の支援を積極的に行っています

※雇用形態による差異はありません。

産休・育休取得状況

■産休育休取得実績あり。

会社概要

ケアゲート株式会社 採用センターの会社概要です。

事業内容

●人材サービス事業
介護、医療の人材派遣・紹介
・一般労働者派遣(許可番号/般14-300910)
・有料職業紹介(許可番号/14-ユ-300627)
●介護サービス事業
・ホームヘルプサービス(訪問介護)
・ケアプラン作成(居宅介護支援)
・介護福祉用具のレンタルと販売
・グループホームの運営(認知症対応型共同生活介護)
・デイサービスの運営(通所介護)
・訪問看護ステーション

設立

2006年2月

従業員数

160名

資本金

3050万円

代表者

代表取締役社長 田邊 光

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    面接1回

  3. STEP03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆書類選考に1週間程度お時間をいただいております。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
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私たちは、たくさんの方との出会いを大切にしたいと考えております。
より多くの方に会社のこと、仕事内容などをご理解いただけるよう、
詳しくご説明いたします。

★面接前の現場見学
★現地での面接 などもお気軽にご相談ください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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