株式会社グッドワークコミュニケーションズ

技術スタッフ/月給30万2,500円以上/研修&フォロー充実/資格取得サポート/転勤無/未経験可/完全週休2日制

    • 正社員
  • 年収:350〜750万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載終了予定日:Thu Mar 15 23:59:59 JST 2018
技術スタッフ/月給30万2,500円以上/研修&フォロー充実/資格取得サポート/転勤無/未経験可/完全週休2日制

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪当社の未来を担う幹部候補募集!≫
夢を持ったあなたを歓迎します。

「経験を活かして、もっと上の役職に就きたい!」
「将来のためにも高収入を実現したい!」
「今よりももっと高いスキルを磨き、成長したい!」
そんな希望をお持ちの方は、ぜひ当社にご応募ください。

2010年に設立し、現在200名近い従業員が在籍する当社。
今後の更なる事業拡大において、現場メンバーを率いる
“未来の幹部候補”の育成が急務となっています。

フリーターや第二新卒、居酒屋スタッフやバンドマンetc...
様々な経歴を持つメンバーをイチから育ててきた当社には
未経験者にはもちろん、経験者も着実にステップアップできる体制があります。

実際に20代で管理職に登用された社員の例もあり、
年功序列や社歴による評価も一切なし!
あなたの経験やスキルを存分に発揮しつつ、
正当な評価を受けられる環境です。

そのため、経験・スキルによっては入社時点から
高収入を得ることも十分可能!
★月給30万2,500円〜38万5,000円

残業も少なく、完全週休二日制のため、
プライベートが疎かになる心配もありません。
当社であなたの人生をもっと豊かにしませんか?

経験者から未経験者まで、たくさんの方をお待ちしています。

募集要項

株式会社グッドワークコミュニケーションズが募集している求人の詳細です。

募集背景

2010年の設立以来、営業アウトソーシングやテレマーケティングなど幅広い事業を展開する当社。
ケーブルテレビの営業代行会社として関東圏でのシェアはトップクラス!多くのお客様から信頼いただき、業績も好調です。
今後も拠点数を増やし、事業拡大していく予定。当社の未来を支えてくれる新たな仲間を増員募集します。

仕事内容

ケーブルテレビに関する簡易な工事業務がメインです。
最初は宅内でのチューナーやモデム等の端末の設置・ご説明などからスタートし、
いずれは戸建てやマンションなどへの通信設備の引き込み作業なども
行っていけるよう、先輩がじっくりレクチャーしていきます。

また、現場での経験を積んだ後には
エクセルを使用した現場調査報告書の作成や、
当社工事班の管理業務などもお任せ。

LANケーブルや光ファイバーケーブル、電話等、
通信インフラを整えるための幅広い知識を、当社でイチから磨いていってください。

注目経験者はもちろん、未経験者も歓迎!

■様々な現場に向かうため、いつも新鮮な気持ちで業務に臨めます
■個人宅のルーター設置は、30分程度で現場作業は完了。慣れれば一人でも行えます
■意見やアイデアを自由に発信&実現できる社風があります
■将来の幹部候補として期待しておりますので、経験をお持ちの方は即戦力としてスキルを発揮できます
■キャリアチェンジも可能!適性や志望により内勤にキャリアチェンジしたり、
 新しい案件やサービスに取り組むといったことも◎

≪未経験の方もOK!≫
■「ルーターって何?」「ネット配線をやったことがない」という方もイチからお教えします
■他業種から転職して、管理職までステップアップした先輩も多く在籍中

注目充実の教育体制があります◎

■試用期間(3〜6ヶ月)
機器の名前や操作方法など、先輩がマンツーマンで指導します。現在活躍中の先輩もほとんどが未経験スタート!
あなたの気持ちをよく分かっているので何でも気軽に相談してくださいね。

■入社1年目
試用期間後も、一通り業務をこなせるまでしっかりフォローします。
会社としても独り立ちに1年程度かけて着実に成長してほしいと考えていますので、
あなたのペースで一つずつできる作業を増やしていってください。

■2年目以降
資格取得やメンバー教育にチャレンジするなど、個々の志向や適性に合ったステップアップが可能です。
ゆくゆくは責任あるポジションでの活躍も期待しています!

身に付くスキル
・キャリアパス

◆頑張り次第で、どんどんキャリアアップできる環境◆
20代で管理職へとステップアップする社員も!現場の最前線で技術を磨くもよし、
マネジメントポジションを目指すもよし。個々の志向や希望に応じた多彩なキャリアパスを描いていけます。

応募資格

■高卒以上
■第二新卒OK
■普通自動車免許(AT限定可)
 ※お客様先に車などで訪問する場合があるため
■ネット回線の導入に関する業務に携わった経験をお持ちの方(年数不問)

☆成長意欲をお持ちであれば、未経験の方からのご応募も大歓迎!
 なるべく多くの方とお会いしたいと思っています!

過去の採用例

☆完全未経験スタートで入社したメンバーも活躍中☆
コンビニやアパレルスタッフなど販売・サービス職を中心に様々な前職の先輩が在籍しています。
当社で正社員や社会人デビューを実現した仲間もたくさんいますよ!

雇用形態

正社員

想定給与

◆月給30万2,500円〜38万5,000円+残業手当+交通費全額支給
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します
※時間外手当10時間分(2万719円〜2万6,369円)含む。超過分は別途全額支給
※試用期間3〜6ヶ月あり(期間中は月給28万円・待遇に差異はありません)

◆未経験の場合:月給26万4,000円〜+残業手当+交通費全額支給
※時間外手当10時間分(1万8,082円〜)含む。超過分は別途全額支給
※試用期間3〜6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

【資格手当あり】
・電気通信設備工事担任者(5,000円〜1万円/月)
・電気工事士(5,000円〜1万円/月)
・高所作業車免許(3,000円/月)

実際の給与例

◇年収442万円/27歳 経験3年(現場作業兼管理者/主任)
◇年収532万円/34歳 経験7年(現場作業兼管理・責任者/課長)
◇年収705万円/45歳 経験10年(事業責任者/部長)
※残業は月15時間平均で計算

      

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間)
※現場により変動
※残業は月平均10〜20時間程度です

勤務地

≪車・バイク通勤OK◎直行直帰OK(条件あり)※転勤なし≫

【東京エリア】
・東京都千代田区神田三崎町3-6-9 NEX水道橋ビル5階
■JR中央線・総武線「水道橋駅」西口から徒歩1分
■JR中央線・総武線「飯田橋駅」東口から徒歩8分
■東京メトロ半蔵門線、都営新宿線・三田線「神保町駅」A2出口から徒歩15分

・東京都府中市
■JR南武線「西府駅」から徒歩7分
■JR南武線・京王電鉄「分倍河原駅」から徒歩15分

【神奈川エリア】
神奈川県横浜市鶴見区中央4-33-5
■各線「鶴見駅」から徒歩9分

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、横浜市

休日休暇

◆完全週休2日制(土日を含むシフト制)
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇

待遇・福利厚生

◆昇給(随時)
◆昇格(随時)
◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆交通費全額支給
◆役職手当
◆資格手当
◆結婚祝金
◆出産祝金
◆慶弔金
◆社用車貸与(※車持ち込み可/その場合は月3万円の手当を支給)
◆携帯電話支給
◆制服貸与
◆資格取得バックアップ制度(社内規定の資格を受験する際、受験費用の補助・支給あり)
◆社宅あり(仲介手数料0円・敷金礼金0円)
◆引越し手当(3万円)

掲載終了予定日:Thu Mar 15 23:59:59 JST 2018

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

経験者も未経験者も、将来の“幹部”に成長できる環境です。

人物重視の採用を行っている当社には、経験者はもちろん、未経験スタートから活躍している社員も多いんです。「新たなステージで頑張るぞ」という意欲や熱意さえあれば、前職・経歴・スキルなどにはまったくこだわりません。また、社員は人材ではなく「人財」であり、会社を形づくる「人」は会社の「宝」と考えています。だからこそ、教育&サポート体制は万全!先輩社員が丁寧に指導するOJTをはじめ、充実の研修をご用意。常にフォローする社風でもあるので、安心感が違います。これからもますます教育制度を整備していく予定。みなさんが長く腰を据えて働きながら、様々なフィールドにチャレンジしていける、より良い環境を目指しています。

経験者も未経験者も、将来の“幹部”に成長できる環境です。
入社後のサポート体制はどんな企業にも負けません!安定した環境で長く活躍したい方にピッタリです。
「働きやすさ」と「やりがい」がアップする制度がいっぱい!

ケーブルテレビの営業代行会社として、関東圏でのシェアがトップクラスを誇る当社。その他にも幅広い業界にわたる営業アウトソーシング事業やテレマーケティング事業、福祉医療事業、ソリューション事業、ファイナンシャル事業などを展開し、飛躍的な成長を遂げています。安定性をバックボーンに、社員にとっての働きやすさも充実◎完全週休2日や夏期・年末年始休暇、有給休暇など、お休みもたっぷり!残業も少なめなので、プライベートや家族との時間も大切にできます。産休・育休制度も整っているので、ライフイベントにも対応しながら活躍可能。高いモチベーションで仕事に取り組める環境です。

「働きやすさ」と「やりがい」がアップする制度がいっぱい!
引越手当(3万円まで)もあり、残業手当も全額支給!資格取得支援制度を利用してスキルアップも図れます。

取材担当者より

営業アウトソーシング事業、テレマーケティング事業、福祉医療事業、ソリューション事業など多彩なビジネスを手掛け、人と人・人と企業・人と社会をつなぐ創造性の高い成果を生み出し続けている同社。質の高い商品力とブランド力を強みに、関東圏トップクラスのシェアを誇っている。そんな飛躍的な成長を支えているのは、スタッフによる実行力と組織力。とくに他の企業の上をいく組織力は、スタッフを「人材」ではなく「人財」として育てていく独自の育成プログラムが整っているからこそ生まれたもの。新人社員を育てるのも会社一丸となって取り組む姿勢が心強い!未経験であっても安心して新たなステージへ一歩踏み出しやすい環境だ。無駄な残業はしない社風や、オンとオフの切り替えを重視した働きやすさも、あなたの成長をしっかりバックアップしてくれる。

  • 成長中の企業ならではの働きやすさが魅力◎完全週休2日、夏期・年末年始、有給休暇などお休みもたっぷり!
    成長中の企業ならではの働きやすさが魅力◎完全週休2日、夏期・年末年始、有給休暇などお休みもたっぷり!
  • 研修が充実しているので、「ネットやCATVに詳しくない」という未経験の方でも安心です。
    研修が充実しているので、「ネットやCATVに詳しくない」という未経験の方でも安心です。
  • 20〜40代など幅広い年齢層のスタッフが活躍中!「人と話すことが好き」という方にはピッタリのお仕事です。
    20〜40代など幅広い年齢層のスタッフが活躍中!「人と話すことが好き」という方にはピッタリのお仕事です。

会社概要

株式会社グッドワークコミュニケーションズの会社概要です。

事業内容

当社のミッションは、
企業と人財とを結びつけ効率的な営業活動に貢献すること。
営業代行業務を主軸に様々な事業を展開し、業績も右肩上がりです!

■営業アウトソーシング事業
■テレマーケティング事業
■福祉医療事業
■労働者派遣業 許可番号 (派)13-305323
■人材紹介事業 許可番号 13-ユ-305871
■ソリューション事業

設立

2010年1月22日

従業員数

常用雇用者:192名(2018年2月現在)

中途入社者の割合/約9割

資本金

2001万円

売上高

8億5000万円(2017年7月期)

代表者

代表取締役 植田 修吉

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    ★面接1回★

  3. STEP03

    内定 ★最短で応募から1週間程度で入社可能です!

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守致します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆土日面接も対応しております。ご相談ください。
◆書類選考の結果に関わらず、応募者全員に1週間以内にご連絡いたします。
◆ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しております。
 ※早い方で最短1週間での入社も可能です。
◆面接日時、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

ホームページ

株式会社グッドワークコミュニケーションズhttp://www.goodworkcoms.co.jp/

連絡先

〒101-0061

東京都千代田区神田三崎町3-6-9 NEX水道橋ビル5階

採用担当

TEL / 03-3265-0981

掲載終了予定日:Thu Mar 15 23:59:59 JST 2018

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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