株式会社松屋フーズ【東証一部上場】

店舗スタッフ/未経験大歓迎!/賞与年2回+住宅手当/年に2回5〜7連休あり/5名以上の積極採用/スマホ面接OK

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\コロナ対策でスマホ面接実施中/
何でも聞ける松屋の面接、こんな感じでやってます。

聞きたいことを何でも聞ける「NG質問ナシ」の面接が松屋の特徴。
たとえば過去には、こんな質問にもお答えしています!

Q1.「どれくらい稼げるんですか?」
-----------------------------------
平均月収イメージは25万7000円くらいです!
内訳は…
月給20万2000円+住宅手当+残業代
★サービス残業はナシ/残業代は全額支給
★賞与は年2回(6月・12月)支給!
★年収700万円を稼ぐ先輩もいます(エリアマネジャー/35歳)

Q2.「どれくらい休めるんですか?」
-----------------------------------
★年2回、5〜7連休の長期休暇あり
エリア(近隣の約10〜20店舗を1エリアとする)の中の社員が
ローテーションで順番に休暇を取っていくため、
必ず長期連休を取得できます!

さらに、面接は便利なスマホ参加でOK。
履歴書もカンタンな内容でOK!
交通費や移動の時間もかけずに受けられるので
気軽にご応募くださいね。

何でも質問OKの面接だから疑問や不安を解決し、
しっかり納得してから入社ができますよ!

募集要項

株式会社松屋フーズ【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

「みんなの食卓でありたい」をモットーに食の分野で50年以上、
幸せを提供し続けてきた当社。
「松屋」は全国で1000店舗近く、とんかつ「松のや」、
ラーメン、カフェなどへも業態を拡大しています。

仕事内容

全国の牛めし・焼肉定食店「松屋」、
またはとんかつ専門店「松のや」の店舗スタッフ業務をお任せします。

※食材は工場でカットされているので仕込みも包丁を使いません。

【おもてなしは店舗全員で】
「客席のテーブルや椅子に床の拭き掃除」「入り口の窓ガラス」「トイレ」、
調理場は「シンク周り、調理器具、床、ゴミ出し」など、接客・食事提供以外の準備業務もあります。

注目★これまでの経験は一切不問。

■実店舗研修やマニュアルあり!経験は一切不問
■未経験から活躍している先輩がたくさん
■基本的に、2〜3名での体制で勤務するから安心

お仕事を始めてみて、困ったことがあれば、
先輩や店長、マネジャーに相談できる環境なのでご安心ください。

注目★現場の気持ちを大事にする松屋フーズならではの働きやすさ

■残業月平均は20時間程度(残業代は100%支給)
■働き方に偏りがでないよう、エリアごとに残業・休みを管理
■年2回、最大7連休の長期休暇あり

会長も社長も、本部の管理業務を行っているスタッフも、そのほとんどが現場出身。
社員アンケートをとり日々就労環境の改善を実施するなど、
現場と本部の距離が近いため、働きやすい環境が実現できています!

身に付くスキル
・キャリアパス

まずはストアチーフ(副店長)を目指しましょう。
その後は通常勤務コースに変更して、
ストアマネジャーを目指すこともできます。

入社後の成長サポート

独自の育成センターでの研修をご用意しています。

●階層別研修(新入社員・店舗主任)
 衛生管理、労務管理や計数管理など、
 経営を学んでいない人でもできるようにイチから指導します。
 また、人を動かす為の部下育成、メンタルヘルスや評価者のための研修など
 各階層に必要な研修が設計されていますのでご安心ください。

応募資格

★経験・学歴不問、未経験、第二新卒歓迎
★39歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため)
 ※これまでの経験や経歴よりも、人柄を重視した採用を行っています
 ※学生時代のアルバイトなど、経験者・ブランクをお持ちの方も歓迎です

過去の採用例

元飲食店スタッフの経験者はもちろんのこと、
営業、ペットサロンのスタッフなど全く異なる職種・業界から入社した
未経験のスタッフも活躍中。

雇用形態

正社員

勤務時間

半月単位の変形労働時間制(シフト制)
★1日の平均労働時間は8時間です

残業について

平均残業時間は20時間程度!残業した分は100%支給します

★残業が多くならないための施策
10〜15店舗ほどを1エリアとし、その中で労働時間や公休を調整しています。
売り上げや店舗の拡大は“社員の満足の上に成り立つべきもの”だと考え
会社を拡大させるために社員に過度な負担を強いることは絶対にしません。

勤務地

◆全国募集◆web説明会・面談あり!ご相談ください!
好きな勤務希望エリアをご相談ください。U・Iターンも歓迎です!

≪勤務エリア≫
■関東(東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、茨城、栃木)
■関西(大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山)
■東海(愛知、岐阜、三重、静岡)
■甲信越・北陸(福井、石川、富山、長野、新潟、山梨)
■中国・四国(岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛)
■九州(福岡、熊本、鹿児島、沖縄)
(海外16店舗)

※北海道・東北にお住まいの方も、
他エリアの採用はあるのでぜひご応募ください。
引越しを伴う就業の場合は手当を支給します

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県大阪府愛知県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県福岡県熊本県鹿児島県沖縄県

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休日休暇

《各エリアに応じて、ローテーションで必ず長期休暇を取得可能!》
◆休日/月9〜10日のローテーション制
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆長期休暇(各連続5〜7日)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前・産後休暇
◆介護休暇

待遇・福利厚生

◆社保完備
◆昇給有り
◆賞与年2回(6月・12月)※年5.4ヶ月分支給実績あり
◆通勤交通費支給(月5万円まで)
※店舗によっては自動車・バイク・自転車での通勤可
◆駐車場代補助制度あり(月最大6000円まで)
◆住宅手当(世帯主1万8000円〜2万2000円/非世帯主2000円〜5000円)
◆残業手当
◆単身赴任手当
◆厚生年金基金
◆退職金制度(確定拠出年金)
◆育児・介護休業
◆各種研修制度
◆社内公募制度
◆LTD制度
◆各種テーマパーク・レジャー施設割引制度
◆食事補助有
◆社内持株制度

◆年間5万円まで使用可能なカフェテリアプランあり◆
※自分の人生を豊かにするための福利厚生をカフェテリアのように選べる
 選択メニュー方式の制度を用意しています。
 旅行、テレビ、携帯機種変、引っ越し費用、車任意保険など、
 使い方は個人の自由です。

会社概要

株式会社松屋フーズ【東証一部上場】の会社概要です。

事業内容

<「現場が主役」の松屋フーズで働く魅力>
★1年に63店舗を新規オープンの実績あり
★マネジャー以上で年収700万円も
★入社1.5年で店長⇒3.5年でマネジャーなどスピーディなキャリアステップ
★月残業20時間程度+5日以上の長期休暇あり

※2018年10月1日、株式会社松屋フーズは、持株会社体制へ移行し「株式会社松屋フーズホールディングス」に商号変更いたしました。

【牛めし定食事業、とんかつ事業、
鮨事業、ラーメン事業、外販事業 ほか、
フランチャイズ形態による飲食店業の技術、および経営指導】

≪ブランドー展開≫
◆『松屋』ー 牛めし、定食事業
◆『松のや』『松乃家』『チキン亭』ー とんかつ事業
◆『すし松』『福松』 ー 鮨事業
◆『マイカリー食堂』ー カレー事業
◆『トマトの花』ー ラーメン事業
◆『テラスヴェルト』ー カフェ事業
◆『ヽ松』ー 天ぷら事業
◆『松軒』ー中華食堂
◆『ステーキ屋 松』ーステーキ事業
その他外販事業(食品・厨房機器等)

【店舗数】
国内:1,193店舗
海外:16店舗
2020年(令和2年)2月末

■事務所
東海事務所、関西事務所

■工場(セントラルキッチン)
埼玉県比企郡川島町/埼玉県比企郡嵐山町/静岡県富士宮市

設立

1966年

従業員数

1,578名 2019年(平成31年)3月末現在 ※連結ベース

資本金

66億5,593万円 2018年(平成30年)3月期

売上高

981億円 2019年(平成31年)3月期・連結

代表者

代表取締役社長 瓦葺 一利

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)※Web説明会・面談・面接時はwebより簡易的な履歴書のご記入をお願いします。

  3. STEP03

    内定

★Web説明会・面談・面接も実施中★
Web説明会・面談はInterviewmakerで行っています。
遠方にお住まいの方、お忙しくて時間が取れない方なども
スマホから選考を受けていただけます!
お気軽にご相談ください。

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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆最終面接の際は、履歴書をご持参いただきます
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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