QLCサポート株式会社

SV・支援営業◆経験者優遇/年収400万/土日祝休み/研修制度充実/介護業界のパイオニア

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

頑張る将来に未来がある。そんな環境がある会社です
―20代〜40代の方が活躍中!―

当社はデイサービス「LET'S倶楽部」「ブリッジライフ」の
フランチャイズを全国展開しています。

介護業界でこれまでにない新しいことに取り組む企業です。
日常生活の考える行為をサポートする「IADL訓練型デイサービス」をはじめ、
健康維持の基盤となる「口腔機能訓練のプログラム導入」など、
ご利用者様の"できる"を増やす取り組みを取り入れています。
新しいことを積極的に取り入れる社風です。

また、社員一人ひとりとしっかりと向き合う環境です。
「自分の人生のために、どう働くか」
「家庭の安定のために、仕事をどう充実させるか」
そんな考えが根付いている会社です。
その考えがあるからこそじっくりと着実に人を育てていきます。
社長も、役員も、先輩社員も、人を大事にしています。

◆経営者目線で仕事ができる面白さ
 当社の考える経営者目線とは、視野の広さを指します。
 多角的な視点から物事を考えることで、自己の成長につながります。
 事業主(企業)様と対等な思いで運営に携わることができます。

研修やサポート制度が充実しているので、未経験から始められます。
あなたの意欲を活かして働きませんか?

募集要項

QLCサポート株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

リハビリ型デイサービス『LET'S倶楽部』『ブリッジライフ』の
開業・運営をサポートする当社。
2010年設立から6年で150以上の施設を開設しています。
現在、月2〜3件のペースで新規事業が進んでいるため、
しっかりと施設運営をサポートする新しい仲間を募集しております。

仕事内容

加盟店として店舗を立ち上げてくださる事業主(企業)様を
サポートする業務をお願いします。

< 具体的には >
※デイサービス施設の開業、運営支援
【開業前】
・新規開設施設の求人手配、採用面接対応
・支援営業活動(地域のケアマネジャー様へのルート営業)
・オペレーション指導

【開業後】
・加盟店への営業指導、支援営業活動
・施設の運営サポート
 (施設内スーパーバイズ・本部研修の計画、実施、評価等)

・帳票類作成等、相談員業務や介護技能等の指導
・新オペレーションの開発〜指導、検証
・加盟店相談員、介護職員の指導、育成
・各加盟店数値管理

手がける商品・サービス

デイサービス「LET's倶楽部」「ブリッジライフ」を
全国にフランチャイズで展開しています。
加盟店として店舗を立ち上げてくださる事業主(企業)様をサポートしています。

注目新しいことに挑戦する社風です

健康維持の基盤である「食べる」ということに注目し、
「LET's倶楽部」に新しいプログラムを取り入れました。
口の動きをトレーニングするためのプログラムを
歯科大学と共同開発し導入することができました。
また、「ブリッジライフ」ではIADL訓練型デイサービスを行っています。
ご利用者様の自立度を上げるようなサポートを行います。
例えば、料理のメニューに対して何を買うべきか一緒に考え、
お買い物のお手伝いを行います。
業界において、常に新しい取り組みを行っております。
現在、自社開発の介護システムを活用し医療と介護の連携を進めております。

注目明確な評価制度&目指せるキャリアアップがあります

担当施設ごとに目標数値を設定し、各担当の目標を明確にします。
日々の実績から設定しているので、
施設と共に努力を積み重ねていけば達成できる目標になります。

仕事において、結果だけを見るのではなく、
結果に行きつく先までの過程を一緒に考えます。

また、頑張りが正当に評価される環境を整えています。
目標に向かってしっかりとスキルを身に付けられます。
チームや諸先輩方のフォローアップがあるので、安心して仕事に向き合えます。

身に付くスキル
・キャリアパス

<昇格例>
サーバント(リーダー職)

チーム長

統括

マネージャー

役員

マネージャー職などもございます。
実力主義ですので、年次関係なく上のポジションを目指せます。

入社後の成長サポート

入社後、研修を行います。
(会社理念/風土等の社内研修/介護業界についての研修/LET's倶楽部・ブリッジライフの事業内容など)

▼1年目
施設訪問に同行したり、研修に同席・実践していただきます。
内覧会のサポートや先輩の業務を手伝い、
着実に業務を覚えていただきます。
新しく施設が開業するお話があれば、事業主(企業)様とのやりとりや
市場調査方法も実践していただきます。

▼2年目
内覧会を(担当者として)単独で新しく開業する施設をお任せします。
営業活動(居宅訪問)や、施設内での指導もお願いします。

▼3年目
施設を複数担当していただきます。
後輩の指導もお任せします。

応募資格

・高卒以上
・要普通自動車免許(AT限定可)
・営業未経験歓迎!

※介護業界未経験、第2新卒歓迎

【求める人物像】

・積極的に行動できる方
・協力と調和に気を配り、周囲のために行動できる方
・コミュニケーション力があり、人と接することが好きな方
・目標達成に向けて、計画的に行動できる方
・組織のマネジメント経験がある方
 
※研修制度が充実しています。
 他業種経験者の方、女性の方も多数活躍中です。

歓迎する経験・スキル

【以下の経験がある方は歓迎します】
・法人営業のご経験がある方(経験年数不問)
・介護業界に携わっている方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・新規店舗立ち上げ実務経験のある方
・店舗ビジネスにおける複数店舗のマネジメント経験のある方

過去の採用例

・異業種から転職された方
 (金融業界やスポーツ業界など)
・理学療法士や介護系のスキルをお持ちの方

この仕事の向き・不向き

向いている人

■当事者意識のある方
■人を大切にできる方
■やる気のある方(チャレンジすることが好きな方)
「自分はなにができるか」ということを積極的に考えられる方が向いています。
また、事業主(企業)様や施設長と信頼関係を築くことが重要ですので、人を大切にできる方が向いています。

向いていない人

■協調性のない方
■人と向き合えない方
■コミュニケーションが苦手な方
■相手に指示やアドバイスをすることが苦手な方
施設環境やの運営状況を向上するために、事業主(企業)様に意見を伝えたり施設長に指導を行うこともあります。
どう伝えれば課題に対して関心をもってもらい、改善に向けて一緒に取り組めるか考えることが重要となります。

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30
(実働8時間・休憩1時間)

勤務地

東京都品川区西五反田1丁目3-8 五反田御幸ビル4階

■出張あり
■全国展開のため、各地の施設を担当することもあります。

交通・詳細

JR・都営浅草線「五反田駅」西口より徒歩1分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日125日以上

待遇・福利厚生

■健康保険
■厚生年金保険
■通勤交通費全額支給
■有給休暇
■インセンティブ支給あり

産休・育休取得状況

産休・育休休暇制度あり。
柔軟に対応する環境を整えています。

会社概要

QLCサポート株式会社の会社概要です。

事業内容

◆リハビリ型デイサービス
「LET’S 倶楽部」「ブリッジライフ」フランチャイズサポート
◆店舗運営におけるコンサルタント業務
◆介護システム開発・ACEシステムリリース

──明日の事業を創造する──
QLCグループは、新サービスや新事業をたゆまず
創造・提供し業界をリードしていくことで、
社会に付加価値を提供してまいります。

高齢者の方々の心と体が健やかで健康寿命をまっとうできるよう
「介護と医療の連携」に重きをおき、システム開発や運動プログラムの開発を行っています。

設立

1997年5月

従業員数

137名(2017年6月30日現在/グループ会社社員、パート・アルバイト含む)

男女比/SV職においてはデイサービス「LET's倶楽部」は男性、「ブリッジライフ」は女性が多く活躍しています。

資本金

1億円

代表者

村田 和男

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    WEBにてご応募ください。

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(履歴書・職務経歴書をご持参ください)
 ▼
【STEP3】2次選考
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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