株式会社KICHIRI

店長候補/飲食・サービス経験者大歓迎☆20代〜30代活躍中!昇給・昇格年12回/賞与年2回/年3回5連休取得制度

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダル・企画・店舗開発...etc
歩むキャリアはあなた次第!

あなたの飲食店やサービス業界での経験が
KICHIRIでは存分に活かせるんです!

その理由は…

【キャリアの幅がたくさん!】
国内の店舗は28業態・100店舗を突破し、
海外での店舗もOPEN◎
近年では、香港の企業と共同で高級スーパー、
雑貨、フードコートなどライフスタイルストアの展開も実施。
東証一部上場の安定性と、"ベンチャーマインド"を合わせもっています!

店舗スタッフ→店長を経た後には
・複数店舗統括 や
・新業態の開発 にも挑戦することが可能。
・結婚式のような場面に立ち会いたいのなら「ウエディングプランナー」
※一部店舗でレストランウェディングも行っています★

オフィス職へのキャリアチェンジも◎
・採用担当、物件開発、広報、商品開発
・海外事業部
・経理などの管理部門 など
というように枠にはまらない1人ひとりの希望に沿った
キャリアを「立候補制」で実現できるんです!

すべてのキャリアに共通するのは
お客様に1番近い店舗での経験が活きるということ。

ぜひ、今までの経験を活かして、当社で活躍しませんか?
※飲食でアルバイトをした経験があり、
 社会人デビューは初めて…そんな方も歓迎♪

募集要項

株式会社KICHIRIが募集している求人の詳細です。

募集背景

1998年の設立以来、[KICHIRI」他の複数ブランドを展開。
それだけではなく、店舗プロデュースや飲食コンサル事業を通し
増収増益を達成しています。

そして変革だけではなく、変わらないものとして
ベンチャー企業であり、ヒューマンタッチな企業であり続ける為には、
次代を担う新しい仲間が必要なのです。

仕事内容

当社が経営する「KICHIRI」をはじめとするレストラン・カフェでの
キッチン・ホール業務をお任せします。

<様々なコンセプトのお店>
ダイニングレストラン『KICHIRI』やハンバーグ専門店『いしがまやハンバーグ』をはじめ、
ミルクティ専門店『チャバティ』、本格的なグローサラント『キッチン&マーケット』などを運営するほか、
企業とコラボして店舗をプロデュース・ブランディングする事業も展開。
多くのコンセプト・店舗の中であなたの希望を考慮して配属しますので、
気を遣わず気軽にご相談下さいね!

★2019年にホールディングス体制へと変わり、
会社の成長にあわせて、
本格的に中途採用を始動したのはここ最近!

一緒にKICHIRIを盛り上げていきましょう♪

注目昇給・昇格年12回で早期でのキャリアアップができる!

注目 昇給・昇格年12回で早期でのキャリアアップができる!
頑張った分は頑張った分だけ評価される。
それが当社の社風で、その象徴的な制度がこの昇給・昇格のチャンスが月に1回あることです。
実際に、未経験者の方でも入社3ヶ月でフロアチーフ・キッチンチーフに昇格し、給与アップを実現しています。
さらにリーダーシップ研修を受けて立候補すると、研修店長に。
その後、3ヶ月間店長業務に取り組む中で、
指標をクリアすると店長へキャリアアップし、年収が100万ほどアップ。
その後もエリアリーダーやエリアマネージャー、SVを目指せます。

注目★社員インタビュー★

当社の立候補制では、メニュー開発やブライダルなど様々な分野へキャリアチェンジができます!
もちろん、店長職にもチャレンジOK!
昇格へのプレゼンやその他の条件をクリアすれば、キャリアアップが可能。

実際に、少し前に私の部下が店長職へ立候補したのですが、努力を重ねた結果、見事合格!店長への昇格を実現しました。
自分ごとのように嬉しかったのを今でも覚えています。
そんな一生懸命頑張る人が多く、応援したくなるような人たちばかりですので、モチベーション高く働ける最適の環境だと思いますよ!

身に付くスキル
・キャリアパス

<やりたいことを目指せるフォロー体制>
各店舗の店長がスタッフと定期的に面談し、
あなたのやりたいこと、目指すキャリアについて話し合います。
それに合わせた育成や教育もご用意!
例えば、イベントやブライダルなど
色々な事業を展開している当社だからこその
特化した役割のお仕事に携わることもでき、
あなたらしく活躍できるキャリアが広がっていますよ!

入社後の成長サポート

未経験で入社した方でもイチから学べる研修制度、
それが『きちりMBA制度』です。
60以上の飲食ノウハウ講座を始め、ビジネスマナー、リーダーシップ、
マネジメントといった入社後の新人研修はもちろん
将来的なキャリアを重ねていく上で
必要となる様々な研修も充実させております。

近年では動画でのトレーニングを導入。
実際に先輩が教えることに加えて、
動画で何度も再確認しながら学べる環境です!
共有される動画も全店舗共通なので、安心して成長できます。


※経験を活かして、MBAの講師になることも◎

応募資格

応募資格
<職種・業種未経験歓迎>
◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆若手活躍中!社会人デビュー、フリーターからの転職も歓迎◎


\飲食・サービス系の経験者大歓迎!/
必須ではありませんが、経験をお持ちの方は
優遇して選考させていただきます◎
「今までよりチャンスのある会社」
「おもてなし力をもっと磨きたい!」
「飲食の海外事業に携わってみたい」
「キャリアの幅を広げたい!」
一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください☆

〜こんな方にオススメ〜
◎早期でのキャリアアップを目指している方
◎自分の頑張りがすぐに評価されたいという方
◎幅広いキャリアが選べる環境で自分の市場価値を高めたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

1ヶ月変形労働時間制(週平均実働40時間)
└9:00〜24:00の間でシフト制、休憩1時間
◎勤務時間は店舗によって変動有、ディナー業態は15:00〜翌3:00の店舗もあります。
※業態のご希望伺います。


<シフト例>
・9:00〜18:00
・11:00〜20:00
・14:00〜23:00 など

勤務地

東京、神奈川、千葉、埼玉、長野、静岡、愛知、大阪、兵庫、京都、奈良、広島にある各店舗(102店舗)

交通・詳細

各店舗により異なります。詳細はHPをご確認ください。
http://www.kichiri.co.jp/

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県大阪府愛知県長野県静岡県京都府兵庫県奈良県広島県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆月8〜11日休み(シフト制)※店舗により異なります。
◆有給休暇
◆産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆トリプル5:年に3回、5連休を取得できます。(※)

(※)トリプル5とは?
このトリプル5は<働くコトと生きるコトを分けない>きちりの考え方をより促進していこうと、できた制度です。ワークとライフは同じ時間の中で動いているからこそ、分ける事ができない。

家族との時間、旅行に行ったりと、自由に時間を使って、自分STYLEを。
人生がもっと彩りますようにとできた制度です!

待遇・福利厚生

◆昇給・昇格年12回 ※成果に応じた評価のチャンスが豊富!
◆賞与年2回(業績賞与)
◆交通費(上限3万5000円)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆役職手当
◆資格手当
◆食事補助
◆制服貸与
◆財形貯蓄制度
◆社員自社株制度
◆海外社員旅行(2018年はマレーシアのリゾート・コタキナバル)
◆自社研修プログラム(MBA/約60講義から選び、月4時間を勤務時間中に受講可能)
◆健康診断
◆39DAY(あなたの大切な人に、KICHIRIで使えるディナーチケットをプレゼント)
◆社員表彰
◆資格取得支援制度
◆在宅勤務制度
◆時短勤務制度

会社概要

株式会社KICHIRIの会社概要です。

事業内容

★毎月昇給チャンスあり
★資格支援でスキルアップをサポート
★役職手当や社員表彰で頑張りを評価
★39DAYや誕生日会あり
★社員旅行には家族で参加もOK!

【事業内容】
レストラン経営による飲食事業、および、食を中心に生まれる
Hospitalityの提案・提供事業。

【主な業態】
■KICHIRI 新日本様式
■KICHIRI カジュアルダイニング
■いしがまやハンバーグ
■3Little Eggs
■とん久
■Anchor Point
■igu&peace
■GOOD MEAT STOCK〜肉屋バル〜
■ajito
■真菜や
■たいの八
■CHAVATY

【きちりのプラットフォーム×他ブランドのコラボ店】
■おむすびのGABA
■OSTERIA Orobianco
■はかた地どり 福栄組合
■長野県 長寿食堂 
■Merca(キッチン&マーケット内)等、

設立

1998年7月

従業員数

2,600名(2019年6月未現在)※パート・アルバイト含む(グループ全体)

資本金

381,530,284円

売上高

99億1400万円(2019年6月実績)

代表者

代表取締役社長 平田哲士

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接2回

  3. STEP03

    面接(条件のご相談などの面談を行う可能性があります)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは約2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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