施設警備[正社員]◆面接1回◆入社祝い金5万円◆賞与年2回◆社員寮ありで一人暮らしも安心◆千葉勤務
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 目安残業時間：30時間以内
- 掲載期間：2020.02.14〜2020.03.12
『千葉にある東証一部上場企業の、
体力的にも無理なく安心・安全な仕事につけたら…』
そんな方に、是非きて頂きたいのが、
当社の施設警備[正社員]のお仕事です！
【東証一部上場企業の正社員の地位が手に入ります】
当社は数多くある警備会社の中でも、
JR東日本を筆頭株主に東証一部上場企業として
安定した経営を実現しています！
【未経験からでも、安心安全のお仕事】
危険なことに飛び込んでいくようなことはありません。
なにかあっても基本は一次対応で、
安全は確保していますので、安心して勤務に挑めます。
実際に、飲食店や販売、セールスドライバーなど様々な異業種から
未経験スタートで活躍しています！
【実はしっかり休める！3日に1勤務】
勤務した後は明け休みと休日があり、
3日に1勤務でOK！月に20日は明け休みと休日になるので
連勤が辛い…というようなことはありません！
また、残業は前もってシフトで設定されているので
突発的な残業はほぼ発生しません。
プライベートとの両立も可能です！
この環境でぜひあなたも
東証一部上場企業の正社員として末永く活躍してみませんか？
募集要項
セントラル警備保障株式会社 千葉支社【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。
募集背景
1966年の創業以来、安定した成長を続けてきた当社。JR東日本を筆頭株主に東証一部上場企業としてお客さまより大きなご支持をいただいております。大規模商業施設をはじめとした様々な案件のご依頼をいただいており、現場体制を強化するため新たな人材を募集いたします。
仕事内容
駅に隣接する人気商業施設や大手優良企業、病院…etc
様々な施設に常駐して、お客さまの安心・安全をサポートします。
【具体的には･･･】
■来訪者の出入りや管理業務
■防災センターにて監視業務・業者対応
■施設内巡回
■お客様の案内
■急病人や負傷者の救護 など
危険を伴うような対応はありません。
何かあった場合も安全第一で、一次の対応のみ行うので、
危険な状態に遭遇することはほとんどありません。
注目創業50年以上の東証一部上場企業で、安定して働ける環境です
社員の生活をしっかりサポートするためにも、働きやすい環境づくりには力を入れています。
■手厚い手当あり
・警務職手当（月2万4000円）
・地域手当（月3000円以上）
・家族手当（配偶者：1万円/子供1人：5000円） など
また入社祝い金制度もあり、入社6ヶ月後に5万円支給いたします。
■残業は前もってシフトで決定
突発的な残業はほとんどなく、シフトで予め決まっているので
急な予定変更をする必要はありません！
もちろん残業代は別途支給いたします。
■未経験でも安心してスタート
防犯の知識をつけるための研修制度や実地指導、
OJTで先輩とマンツーマンで業務を進めることができます。
注目豊富なキャリアパスがあり、長期的なキャリア形成が可能です。
ゆくゆくは現場で班長や現場長へステップアップできます。また、希望があれば本部への異動やキャリアチェンジなども可能です。年に1回は希望のキャリアを確認する機会もありますので、気軽にキャリア相談することができます。また、社員の資格取得にも力を入れており「警備員指導教育責任者」や「機械警備業務管理者」、「警備業務検定」（施設警備業務検定など6種）といった、業務に関する国家資格を、社内勉強会の開催、受験・受講の費用面や取得後の手当支給によって、サポートしています。
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
経験・未経験を問わず、ご入社後は当社研修センターにて、「新任教育」を2泊3日で受講いただきます。警備に関する法律・基本動作・敬礼・護身術などをお教えします。「新任教育」後は配属先にて、先輩社員指導のもとOJT研修（約2週間）を行います。
応募資格
■未経験OK！
■学歴不問
★今までの経歴は一切問いません！
未経験、ブランクのある方でも、ぜひご応募ください！
20〜30代の若手や女性社員も活躍しています！
【活かせる経験・スキル】
■人対人の仕事になるので、接客の経験・スキルを活かすことができます。
歓迎する経験・スキル
【下記のような方は大歓迎です！】
■仕事を通して社会に貢献したいと考える方
■人々や街の安全を守りたいという正義感のある方
■安心・安全に携わる仕事に興味をお持ちの方
■安定した企業で長く働き続けたい方
■資格を取得しスキルアップを図りたい方
過去の採用例
元飲食業や販売業、セールスドライバーなど
まったくの異業種からの転職者が活躍しています！
雇用形態
正社員
想定給与
月給18万2500円以上＋各種手当+残業代+賞与年2回
★月給とは別に家族手当(配偶者：1万円/子供1人：5000円)や資格手当など、各種手当あり！
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月（期間中、給与・待遇等に変更はありません）
勤務時間
≪月休み9日以上でしっかり休みを取得！≫
週40時間を基準とした1ヶ月単位の変形労働時間制（交代制）
※勤務開始・終了時間は配属先により異なります
※1日出勤→明け休み→1日休み→1日出勤→明け休み→1日休みというシフト制です。
※勤務日は1ヶ月で約11日、明け休みと公休を合わせると休日は1ヶ月で約20日でたっぷり休めます！
※実働16時間ですが休憩が8時間あるのでご安心下さい！時間外勤務は全て1分単位で手当を支給。
[例]
勤務日 ：10時〜翌10時
明け休み：10時退社後休み
公休日 ：終日休み
残業について
残業は月20〜30時間程度発生しますが、
残業も事前のシフトで決定しているので
突発的な残業でプライベートの予定が圧迫されるようなことは、
ほとんどありません！
勤務地
千葉県内（千葉・船橋・松戸・浦安・君津など）
千葉駅に隣接する商業施設や船橋駅に隣接する商業施設など
総武線、京葉線、常磐線の沿線を中心に、千葉県内に多数ございます。
◎交通アクセスは配属先によって異なります
勤務地エリア
千葉県
休日休暇
■公休月9日（2月のみ8日）
■有給休暇（入社半年後に10日間付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児休暇
■介護休暇
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月、12月）
■入社祝い金制度（入社6ヶ月後に5万円支給）
■警務職手当（月2万4000円）
■地域手当（月3000円以上）
■交通費支給（月10万円まで）
■社会保険完備
■資格手当
■家族手当（配偶者：月1万円/子供1人：月5000円）
■超勤手当（非番、公休出勤した場合割増賃金有り）
■深夜割増手当（22時〜翌5時間に勤務）
■自社保険
■社員持株制度
■社員寮有り
■保養所
■社内福利厚生制度（保養所、慶弔金など有り）
■確定給付企業年金基金（退職金）
■確定拠出企業年金制度
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
様々な前職の方が活躍中！未経験でも安心して働けます。
採用担当として長年面接させていただきましたが、飲食業や販売業、セールスドライバーなど全くの異業種から飛び込んできた方々が多数活躍しています。もちろん今までの経歴や学歴は問いませんし、正社員が初めて…という方も大歓迎です。「警備の仕事は危険な目にも合うんじゃないか…」と思う方がいらっしゃるかもしれませんが、マニュアルもありますし、指令センターから指示も出ますので、一人で判断して立ち向かう…なんてことはありません。あくまでも一次対応ですのでご安心ください。私も18歳で入社して様々な先輩に助けられながらここまでやってきましたから、きっとあなたも「警備のプロ」として末永く活躍することができます！
お休みもしっかりとれ、無理せず働ける環境です。
長く働いていただきたいので、しっかり休める環境が整っています。出勤→明け休み→休みと3日に1出勤で月20日明け休み＆公休日です。明け休みを合わせない場合でも月9日はお休みですので週休2日制でしっかりお休みできます。また、残業は前もってシフトで決まっているのも当社の特徴です。当日いきなり発生する残業がほとんどないため、プライベートとの両立が可能。有給休暇の取得率も高く、まわりの空気的にとりずらい…ということもありません！
取材担当者より
日本で警備会社が約9300社ある中で、東証一部上場企業は7社しかない。その一角を担うセントラル警備保障株式会社。創業50年以上の老舗企業として安定した経営と成長をし続けている。そして、今回募集の千葉支社では総武線、京葉線、常磐線の沿線を中心に駅に隣接した商業施設や大企業など誰もが知っている施設をはじめ、勤務地もアクセスが良好な場所が多い。また、シフトでしっかりと休みや残業時間は管理されているので過度な勤務もなく、警備に必要な資格取得支援制度も整っており、家族手当や地域手当などの手当も充実だ。そんな同社で未経験から正社員として働くことができるのは、またとないチャンスではないだろうか。
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創業50年以上の当社。「仕事を通じて社会に寄与する」という考えのもと、皆様に安全を提供します。 -
年齢・性別・経歴に関係なく、すべての社員が働きやすい環境作りを目指しています。 -
入社祝金5万円（入社半年後）、警務職手当/月2万4000円、地域手当/月3000円以上…など各種手当あり！
会社概要
セントラル警備保障株式会社 千葉支社【東証一部上場】の会社概要です。
- 事業内容
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1.常駐警備
■施設警備
■防火・防災の安全管理業務
■要人身辺警護業務
2.機械警備
■オンラインセキュリティ
■ホームセキュリティ
■機械警備契約と連動した新型損害保険の販売
3.輸送警備
■現金、貴重品等の警備・護送ならびに輸送業務
4.機器販売及び工事
■監視カメラ・画像監視システム
■入退館管理システム
■防犯、防火、防災機器ならびに設備の設置工事及び販売
5.情報サービス
■情報セキュリティシステムの開発販売
■暗号技術ソフトの開発販売
- 設立
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昭和41年3月10日
- 従業員数
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3,709名（平成31年2月末）
- 資本金
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29億2400万円
- 売上高
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511億9,386万円（平成31年2月末）
- 代表者
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代表取締役 執行役員社長 澤本 尚志
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
筆記試験・面接・適性テスト
-
STEP03
内定
最後までご覧いただき、ありがとうございます。
少しでも興味がございましたら、
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から1週間程度で面接日を設定いたしますので、
Web応募時に希望日をお知らせください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆面接後、2-3日営業日で決定いたします。
結果については合否に関わらずご連絡いたします
- ホームページ
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セントラル警備保障株式会社 千葉支社【東証一部上場】http://www.we-are-csp.co.jp/
- 連絡先
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〒260-0027
千葉県千葉市中央区新田町36-15 千葉テックビル7F
採用担当
TEL / 043-238-9741
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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この求人情報について
セントラル警備保障株式会社 千葉支社【東証一部上場】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。