ホスピタリティドライバー★地域密着型★予約・配車中心／専用乗り場で安定収入★月給29万円の保障給制度有
- 正社員
- 自己PRと職歴不要
- 終了間近
- 掲載期間：2020.03.13〜2020.04.09残り4日
家族のためにも、
働くわたしは無理をしない。
《10年連続業界No.1の当社だからこそ実現した『専用のりば』》
◆無線配車とさくらグループ専用のりば＝効率的に高収入を確保。
当社は60年以上の歴史の中で、大阪市内のホテルや商業施設から
厚い信頼をいただき、多数の乗り場を設置しています。
ホスピタリティドライバーは、地域密着で無線配車や当社専用乗り場をメインに走るドライバーです。
専用乗り場を中心に効率的にお客様と出会うことで、安定した収入を確保。
事実、専用乗り場からは毎日「約1,200回」のご乗車を頂いております。
★「さくらグループ」単独のタクシー乗り場
ヒルトン大阪、ホテル阪神、ANAクラウンプラザホテル大阪、関西電力病院、グランフロント大阪など
※この他にも他社との共同乗り場もあります。
◆配車の実績は1日1300回以上！
一般のお客様はもちろんのこと、各有名ホテル、メーカー、商社など
多くの法人のお客様より、1日2,000回以上のお電話をいただいています。
「まずは、さくらさん」とご連絡をいただけるのは、60年以上の歴史があってこそですが、約700件はお断りしているのが現状です。
全てのお客様のご要望にお応えする為にも、あなたの力が必要です。
募集要項
さくらタクシー株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
2016年3月、首都圏を中心にハイヤー・タクシーを運行している売上高業界No.1※の「日本交通グループ」の一員となりました。
長年、大阪で多くのお客様にご愛顧頂いているさくらタクシーと日本交通グループのシナジーにより、大阪No.1ブランドのタクシーを目指して参ります。※日経MJ サービス業総合調査（2010〜2019）
仕事内容
地域密着型の営業スタイルで全てのお客さまに笑顔と幸せを届けてください。
【具体的には】
ご乗車場所となる専用乗り場は、ホテル・病院・ビジネスパーソンや
地元の方が多く利用される主要エリアにある為、安定的に売り上げを確保する事ができます。
大きな荷物を持って空港へ戻る旅行客の方や足の治療を終えて松葉杖をつく方など、あなたの助けを待っている方がたくさんいます。
未経験からでもすぐに安定した売上を確保することができるのは、地域密着型ならではです。
◎子育て経験を持つ社員、子ども好きな社員が活躍中！
学校や塾までのお子様の送迎、新生児や乳幼児を連れたお母様の送迎などをお任せする事もございます。
手がける商品・サービス
日本交通グループは『ジャパン・ホスピタリティー』 のスローガンの下
付加価値の高いエキスパート・ドライバー・サービス（「2015年度 グッドデザイン賞」受賞）や快適なサービスを提供するため、スマホでタクシーが呼べる「JapanTaxi」アプリなどによるIT化を進め新しいサービスを提案しています。
注目この仕事の魅力は？
『環境に応じた働き方を選べることも大きな魅力。』
結婚、育児、介護など、人生の様々な転機によって、
これまで積み上げてきたキャリアを諦めてほしくない…！
だからこそ当社では、待遇や福利厚生など、
本人の働く意志と事情を尊重して、柔軟に対応しています。
『時には観光に来たお客様を案内することも』
お客様のご要望はさまざまですが、観光でご利用されるお客様からは、
「お任せで。」と言われることも。
趣味や好みを伺いながら喜んでいただけそうなプランを練ることができるのも
この仕事の魅力です。
注目TOYOTAの次世代タクシー車両「JPN TAXI」を業界に先駆けて導入
環境負荷を低減した『省エネ』、車いすのまま乗車でき、
居住性の高い『ユニバーサルデザイン対応』、
高い『安全性』を備えた新型車両を業界に先駆けて先行導入！
世界的イベントや国際化によるインバウンド需要、
今後訪れる超高齢化社会に向けたサービスとして、各メディアで注目をされています。
身に付くスキル
・キャリアパス
≪世界のタクシーのイノベーション≫100年続くタクシー業界の未来を創ります。
将来的にはドライバーの先、本部スタッフとしてのキャリアも開かれているので、
ぜひ当社でプロフェッショナルへと成長しませんか。
入社後の成長サポート
新人期間中の2ヵ月間に、プロとしての技術と心得を、日々、丁寧に指導し、
新入社員の方が不安なく営業に就けるように努力しております。
また、当社の教育システムによる指導で短期養成で2種免許が最短7日間で取得できます。
（免許取得費用は全額会社負担です。※規定有り）
研修終了後もバックアップしますので安心してください。
応募資格
◆普通免許取得から3年以上経過している方。
※ペーパードライバーでもOK！充実した研修やフォロー体制完備。最先端の装備とソフト導入しています。
◆学歴・経験不問・第二新卒歓迎！
・20代〜40代、50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています！
【活かせる経験・スキル】
先輩たちも、その大半が未経験スタート。あなたに業界経験がなくても心配はいりません。教育＆サポート体制が整っています。
歓迎する経験・スキル
【歓迎する経験・資格】
○販売や接客など、仕事で人とかかわる経験
○英語・中国語・韓国語などの語学力
◎まずは基本となる業務の習得からスタートです。
ご入社の段階で経験や語学力は問いません！
※第二種免許をお持ちでない方は、入社後に第二種免許を取得して頂きます。
※免許取得費用は会社が負担致します。（規定有り）
雇用形態
正社員
想定給与
月給29万円以上
※乗務開始後6ヶ月間の保障給制度。
※保障額を越える歩合を上げた場合は、その分も支給いたします
（入社者の8割に、乗務3ヶ月目から30万円を超えた月給を支給しています）
※乗務開始後7ヶ月以降：月給17万5,000円＋歩合
○研修期間中（入社後10〜26日間）は日給10,000円
実際の給与例
790万円／36歳 月給29万円+歩合※日本交通グループ
683万円／34歳 月給29万円+歩合※日本交通グループ
賞与について
○賞与年2回
勤務時間
[1]隔日勤務制(月間12〜13回勤務)
※1ヶ月単位の変形労働時間制／週平均40時間以内／実働時間14:15
[2]毎日勤務制(月間24〜26回勤務)
※1ヶ月単位の変形労働時間制／6:30〜16:05（休憩2.5h）／週平均40時間以内／実働7:05
勤務地
●福島営業所：大阪市福島区福島6-5-11
●加島営業所：大阪市西淀川区竹島4-10-8
※転勤なし／UIターン歓迎！
交通・詳細
【アクセス】
◇福島営業所
JR各線「大阪」駅より徒歩10分
JR環状線「福島」駅より徒歩3分
◇加島営業所※バイク・自転車・車通勤可
JR東西線「加島」駅より徒歩8分
勤務地エリア
大阪市
休日休暇
[1]隔日勤：月6〜8日／明番含むと月16日以上休み！
[2]日勤：月6〜7日／週休2日制
※シフト制
有給休暇
特別休暇
待遇・福利厚生
◇各種社会保険完備
◇退職金制度有
◇再雇用制度（69歳10ヶ月迄）
◇育児・介護休業制度
◇制服無償貸与
◇2種免許取得費用全額会社負担（規定有り
◇サークル活動(ゴルフ、フットサルなど)
◇カフェスペース有り
◇資格取得支援制度
◇全車両AT、エアバッグ、ハンズフリー電話、デジタル無線＋カーナビ、ドライブレコーダーを搭載
◇報奨金制度
◇社員紹介手当
◇休日出勤手当
◇住居紹介制度
◇自社整備工場保有
※試用期間最長6ヶ月／上記と同条件
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
経営理念 「徳を残そう」
より良い社会の為に様々な取り組みをしています。
□交通安全への取り組み
□環境活動への取り組み
□社会貢献への取り組み
日本交通は、皆様と一緒に、これからも走りつづけます。
【社会貢献への取り組み】
・タクシーこども110番
・ドライブレコーダー映像による事件捜査への協力
・バッカーズ寺子屋（小・中学生のタクシー同乗の社会体験など）
業界No.1『ジャパン・ホスピタリティー 日本交通グループ』
10年連続売上高業界No.1。
社員一人ひとりがこの信頼に応えるよう心のこもったおもてなしを提供しています。
『ジャパン・ホスピタリティー』
私たちはこのスローガンの下、「お出かけサポート」「観光」「キッズ」といった付加価値の高いエキスパート・ドライバー・サービス（「2015年度 グッドデザイン賞」受賞）や、
快適なサービスを提供するため、スマホでタクシーが呼べる「JapanTaxi」アプリなどによるIT化を進め新しいサービスを提案しています。
※「人による信頼と安心のサービス」へと再定義した点が評価できる。自動運転の時代にも残るサービスとなるだろう。」という評価を頂きました。
取材担当者より
大阪に根ざし創業から60年以上を経たさくらグループは、業界売上高No.1の日本交通グループへ。
両社とも、その接客サービスの質の高さから、
ホスピタリティ精神あふれるタクシー会社のイメージが強い。
業界を牽引するリーディングカンパニーだ。
そんな同社は近年インバウンド市場の盛り上がりから、最先端技術と最高級車を導入して、これからサービスを確立していきたいと考えている。
国内の修学旅行生のみならず、外国人観光客をアテンドする英語力と
大阪のおもてなし力を融合した英会話ドライバーや専用乗り場をメインとするホスピタリティドライバーやVIPゲストの送迎を行うハイヤーコンシェルジュなどの新しいサービスが人気を集めている。
休日やスキルアップにも配慮する同社ではこの高い社員定着率につながっている。
仕事の面白さも、待遇も、大阪で働くという価値も。
すべてが整った環境へ未経験から挑戦できる絶好のチャンスだ。
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TOYOTAの次世代タクシー「JPN TAXI」を導入！タクシー業界の新たな歴史を創ります。 -
完全予約制、時間制運賃を導入したエキスパート・ドライバー・サービス「2015年度 グッドデザイン賞」受賞 -
マイペースに自分らしく働けて、年齢や社歴に関係なく稼げる仕事です。
会社概要
さくらタクシー株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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◇ハイヤー、タクシー、リムジン、運行管理業、乗務員派遣、整備、旅行、など
【関連会社】
さくらリムジン株式会社
さくらトランスポート株式会社
さくらタクシー株式会社
さくら自動車株式会社
さくら乗用サービス株式会社
東京・日本交通株式会社
尼崎工都タクシー株式会社
株式会社川西オーシャン交通
東亜オーシャン交通株式会社
◆エキスパート・ドライバーサービスが2015年度グッドデザイン賞を受賞。
「自動運転の時代にも残るサービスとなるだろう。」という評価を頂きました。
◆タクシー業界初！日本交通が健康経営格付を取得。
「従業員の健康配慮への取り組みが優れている」との評価結果に基づいて2015年10月にDBJより健康格付融資を受けました
◇さくらを目にする機会が街中にいっぱい
ラジオCMも放送中！大阪キタではおなじみのタクシー会社です。
- 事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴
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10年連続売上高業界No.1
※2010〜2019年 日経MJ「ハイヤー・タクシー部門」
◆代表取締役会長 川鍋の経営手腕は他業界からも注目を集めています
◆テレビや雑誌など年間100件以上のメディアに登場
☆「覆面リサーチ ボス潜入」（NHK BSプレミアム）
☆「がっちりマンデー」
☆「ガイアの夜明け」
アプリ実績（日本交通タクシー配車累計）
ダウンロード数：900万件
アプリ経由配車：400万台
アプリ経由売上：100億円
- 主要取引先
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主なお客様（敬称略）
毎日新聞社、日本経済新聞社、産経新聞、共同通信社、スポーツニッポン新聞社、報知新聞社、毎日放送、朝日放送、讀賣テレビ放送、テレビ大阪、関西テレビ放送、竹中工務店、日立製作所、ダイキン工業、旭化成、住友化学、ライオン、帝人、新日鐵住金、住友重機械工業、関西電力、三菱地所、住友商事、吉本興業、ナムコ、西日本旅客鉄道、三井住友銀行、大和証券、野村證券、その他多数 ※日本交通グループ
- 設立
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1951年（昭和26年）12月
- 従業員数
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617名※10,582人（2019年5月現在、日本交通グループ連結）
- 資本金
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2億4,000万円
- 売上高
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さくらタクシー38億8700万円（2019年5月期） ※1056億7400万円（2019年5月期・日本交通グループ）
- 代表者
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代表取締役 鈴木 要／日本交通：代表取締役会長 川鍋一朗
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
応募フォーム送信 応募いただいた方全員に確認のご連絡を差し上げます。
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STEP02
会社説明・面接 ※毎日開催中☆希望日時ご相談ください！！
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STEP03
内定 面接から採用内定まで1週間程度とお考えください。
※面接交通費（往復）実費精算いたします…上限3000円
最後までお読みいただき有難うございます。
当社に少しでも興味をもっていただけましたら、
応募フォームより、必要事項をご記入いただきご応募ください。
★説明会のみの方も歓迎！
「話だけ聞きたい」方は「説明会のみ希望」と応募後にご連絡ください。（履歴書不要）
※これから会員登録が必要な方は、自己PR不要の簡易応募フォームよりご応募いただけます。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。
※応募は下記サイト、またはさくらタクシーグループ採用窓口（03-6670-1083）へのお電話でも承っています
https://search-find.sakurataxi-group.net/
※応募受付・採用事務は株式会社Compass（コンパス）が代行致します。
- ホームページ
-
さくらタクシー株式会社https://search-find.sakurataxi-group.net/
- 連絡先
-
〒170-0005
応募受付・採用事務は株式会社Compass（コンパス）が代行致します。
豊島区南大塚2-25-15 South新大塚ビルさくらタクシーグループ採用窓口
TEL / 03-6670-1083
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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