生活協同組合コープみらい【コープデリグループ】

ルート配達担当(コープデリ宅配事業)/仕事のやりがいも、自分の時間も大切にできるお仕事。/

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜400万円 目安残業時間:30時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2020.06.02〜2020.06.15
ルート配達担当(コープデリ宅配事業)/仕事のやりがいも、自分の時間も大切にできるお仕事。/

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「結婚」「出産」「育児」…など
人生のライフイベントを大切にできる環境です。

「家族を養う自信が欲しい」
「不規則な生活からぬけだしたい」
「腰を据えて長く働きたい」

そんな方に【コープみらい】の働きやすさをご紹介させてください。

私たちは、食料品や日用品の配達を通して
買い物に行くのが難しい子育て世代やシニア世代など
多くの人の生活の支えとなっています。

ですが、私たちが支えているのは組合員さんだけではありません。
働く社員の日々の生活も支えているんです。

例えば、勤務時間。
原則固定のシフト制ですので勤務時間の変更はなし。
土日がお休みのため、家族と時間が合わせやすいのも魅力です。

また、将来も見据えて働けるのもポイント。
基本的な「産育休制度」や「時短制度」はもちろん、
当社では埼玉の6ヶ所のコープデリ宅配センターに「保育室」を設置している他、
残業削減・有給休暇・育休の取得を推進しています。

こうした取り組みから、子育てサポート企業として
4期連続で「くるみんマーク」を取得!
実際、当社に入社してから結婚や
出産を叶えた社員が多く在籍しています。

安定基盤と抜群の働きやすさを兼ね備えた当社で、
安定したワークライフを描いてください。

募集要項

生活協同組合コープみらい【コープデリグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

コープみらいは約347万世帯が利用する日本最大級の生協。東京・千葉・埼玉にお住いの方から多くの支持をいただいており、近年ではおかげさまで組合さんも増加しています。そこで、今後もより上質なサービスを提供していくため「エリア限定職員」を新たに30名以上お迎えすることになりました。

仕事内容

コープデリ宅配事業のルート配達担当として、
組合員さんのお宅へ生協商品の配達をお任せします。

組合員さんは一人暮らしの方や大家族、子育て中の方、シニア世代の方、
食の安全に関心のある方など、幅広くご利用いただいています。
曜日毎に決まったルートを通り、毎週同じ組合員さんのお宅を訪問するので、
自然と顔なじみになれます。
時には世間話で盛り上がったり、
「いつもありがとう」と感謝の言葉をいただけることもあります。

【具体的な仕事内容】
■食料品・日用品の配達
■翌週の注文用紙の回収
■商品のご案内(季節商品やキャンペーン、CO・OP共済 など)
■ご注文用紙の確認や伝票処理などの事務作業(1日30分〜1時間程度)

※1日当たり40〜70件訪問(マンションやアパートなどの集合住宅も多数)。
※バックアイカメラ付きの1.5tトラックを運転。

【組合員さんとの会話も楽しみの1つ】
担当の組合員さんにお便り「担当者ニュース」を書く取り組みがあります。
自身の趣味や近況などを載せることで会話の取っ掛かりとなり、
「いつも読んでいるよ」と言っていただけることもあり、やりがいへと繋がっています。
注目誰かの役に立ち、感謝される社会貢献度の高い仕事です

毎週決まった組合員さんのお宅を訪問し、
食品や日用品を届けるのがルート配達担当のお仕事。
そのため、顔馴染みになると信頼関係が深まっていき、
自然と生まれる会話も楽しみの一つとなっていきます。
また、組合員さんはそれぞれの事情で買い物が難しい方も多く、
ありがとうと声を掛けていただくこともやりがいにつながります。

▼実際にあったエピソード例
◎「コープの人」から「〇〇さん」と呼ばれ方が変わった
◎雨の日に玄関先でタオルを貸していただけた
◎担当エリアが変わる際には寂しいと惜しんでもらえた
◎ご高齢の組合員さんから息子のように可愛がってもらった

注目将来を見据え長く働ける嬉しい待遇がズラリ!

■完全週休2日制(土日休み)&シフト制
■転居を伴う異動なし
■充実の福利厚生
■残業削減、有給休暇・育休の取得推進
■独身寮有(2万円/月)
■事業所内保育施設も完備されてる事業所あり

また、子どもの看護や介護、産休育休はもちろん、
配偶者の出産時も休暇をキチンと取れる職場環境です。
将来的に訪れるライフイベントも大切にしながら働ける環境なので、
安定企業で腰を据えて長く働きたい方にはピッタリです。

1日の仕事の流れ

ルート配達担当の1日の流れ

09:00 朝礼から1日がスタート。新商品や提案のコツなどを共有(遅番の場合は12時スタート)

09:45 荷物の積み込みを終えた後、業務用端末で配達先を確認してから出発

10:00 組合員さんのお宅を訪問し、商品をお届け

12:30 お昼休憩

18:00 配達を終えて、事務所へ!注文用紙の確認や返品処理など事務作業

18:30 退勤

身に付くスキル
・キャリアパス

将来的には営業担当やチームリーダーにキャリアアップも可能です。
また、年に一度「総合職(エリア限定なし。東京・千葉・埼玉全域に勤務の可能性あり)」への登用試験があり、
登用後は事業所を運営するセンター長や本部勤務といったポジションも目指せます。
入社後の成長サポート

《入社後は約2ヶ月間の研修からスタート》
▼安全運転の研修に参加

▼先輩職員のトラックに同乗
運転のコツやルート、荷物の持ち方、
組合員さんとの接し方までOJTにて丁寧に指導します。

研修期間は1〜2ヶ月を予定していますが、
個々にあわせて延長する場合もあります。
トラックの運転に自信がない方もご安心ください。
安全に1人で配達できるまでに育成していきます。

応募資格

★人物重視のポテンシャル採用
★異業種出身9割
★学歴・職歴・経験は一切不問

◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※2017年3月12日以降に普通自動車免許を取得された方は、
「準中型免許」への切り替えが必要です。

▼安定企業で長く働きたい方にピッタリ
当社では残業削減・育休取得・有給消化に力を入れており、
メリハリをつけた働き方の実現に注力しています。
また、「結婚」「出産」といったライフイベントに対応すべく、
各種休暇制度や時短制度、保育室も開設。
社員を支える体制をきちんと整えているため、
当社に入社してから結婚をした方や出産を迎えた社員も多数在籍しています!
歓迎する経験・スキル

◆人とコミュニケーションを取るのが好きな方
◆人に喜んでもらうのが好きな方
◆誰かを支える仕事がしたい方
◆安定企業で腰を据えて長く働きたい方

過去の採用例

元・IT業界のエンジニア、他業種の営業職、ホテルのフロント、
飲食業のホールスタッフ…など、異業種からの転職者が多数。
多くの未経験者を育ててきた実績がありますのでご安心ください。

雇用形態

正社員

想定給与

月給21万1,700円以上+各種手当(時間外手当など)+賞与年2回

※年齢により異なります。
※専任職(エリア限定職員)としての採用となります。
※試用期間6ヶ月。その間の給与・待遇面は本採用後と変わりません。

《給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ》
■年齢調整手当
■家族手当(子ども1人につき1万円/月 ※上限あり)
■時間外手当
※残業が発生した場合、1分単位で時間外手当を全額支給します。
■ポスト手当
■深夜勤務手当
■休日出勤手当
実際の給与例

《入社時想定:年収350万円〜400万円程度》
◆25歳/担当職:360万円(月給21万4000円+各種手当+賞与)
◆30歳/リーダー職/子ども2人:年収500万円(月給25万6000円+各種手当+賞与)

      

勤務時間

[シフト制]
◆1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均労働38時間45分)
※1日あたり実働7時間45分

<基本シフト>
早番/9:00〜17:45
遅番/12:00〜20:45
   12:30〜21:15 など

※配達コースにより早番・遅番を決定します。
※原則シフトは固定ですので、私生活の予定が組みやすいのも魅力です。
残業について

◆残業月平均20〜30時間程度
早く出社することをNGとするなど、労働時間の管理を徹底し、長時間労働を抑制しています。
また、困っている仲間には率先して協力しあう風土が根付いているので、
過度な残業になることもありません。

勤務地

東京・千葉・埼玉にある各コープデリ宅配センターへの配属となります。

※配属先は希望や通勤時間などを考慮して決定いたします。
※U・Iターン歓迎!
※転居を伴う異動はありません。
※千葉・埼玉エリアは原則として自動車通勤が可能です(必要基準あり)。

■東京都
練馬区、江東区、杉並区、江戸川区、板橋区、目黒区、荒川区、港区、新宿区、葛飾区、大田区、足立区、墨田区、世田谷区、町田市、多摩市、昭島市、八王子市、三鷹市、府中市、東久留米市、東村山市、青梅市

■千葉県
船橋市、千葉市、柏市、松戸市、八千代市、印西市、鴨川市、君津市、市原市、八街市、山武市、香取市、佐倉市、茂原市、成田市、市川市

■埼玉県
川口市、さいたま市、朝霞市、草加市、三郷市、川越市、所沢市、鶴ヶ島市、秩父市、久喜市、北本市、 熊谷市、入間市、東松山市、杉戸町、美里町

★詳細はHPでご確認ください。
https://shop-mirai.coopnet.or.jp/search_mirai/index_pc.php

以下、各センターの最寄り駅です。
交通・詳細

<西武池袋線>
石神井公園駅、桜台駅、練馬高野台駅

<JR京葉線>
潮見駅、二俣新町駅、新浦安駅

<京王井の頭線>
高井戸駅

<都営新宿線>
船堀駅、南大塚駅、新所沢駅

<東武亀戸線>
小村井駅

<都営三田線>
蓮根駅

<東急目黒線>
洗足駅

<都電荒川線>
荒川車庫前駅

<都営浅草線>
泉岳寺駅

<地下鉄丸ノ内線>
新宿御苑前駅

<JR総武線>
新小岩駅

<京成押上線>
京成立石駅

<東急池上線>
池上駅

<京急空港線>
大鳥居駅

<東武伊勢崎線>
谷塚駅、梅島駅、新田駅、鷲宮駅、東武動物公園駅

<小田急線>
千歳船橋駅

<京王相模原線>
多摩境駅

<JR青梅線>
中神駅、小作駅

<JR八高線>
北八王子駅

<西武多摩川線>
新小金井駅

<JR武蔵野線>
北府中駅、新秋津駅、南浦和駅、市川大野駅

<西武新宿線>
花小金井駅

<新京成線>
習志野駅

<京成千葉線>
みどり台駅

<京成本線>
実籾駅、京成臼井駅

<JR外房線>
鎌取駅、安房鴨川駅、本納駅

<千葉都市モノレール>
都賀駅

<東武野田線>
逆井駅

<つくばエクスプレス線>
柏たなか駅、三郷中央駅

<JR常磐線>
北松戸駅

<北総線>
松飛台駅、千葉ニュータウン中央駅

<東葉高速線>
八千代緑が丘駅

<京成成田空港線>
千葉ニュータウン中央駅

<JR内房線>
安房鴨川駅、君津駅、姉ケ崎駅、浜野駅

<JR総武本線>
八街駅

<JR東金線>
求名駅

<JR成田線>
小見川駅
成田駅

<埼玉高速鉄道線>
川口元郷駅、浦和美園駅

<JR京浜東北線>
与野駅、南浦和駅

<JR埼京線>
与野本町駅

<伊奈線>
原市駅

<東武東上本線>
朝霞台駅、森林公園駅

<東武越生線>
一本松駅

<秩父本線>
大野原駅、石原駅

<JR高崎線>
北本駅

<西武池袋線>
仏子駅

<東武日光線>
東武動物公園駅

<JR上越新幹線>
本庄早稲田駅

勤務地エリア

東京都(港区、新宿区、墨田区、江東区、目黒区、大田区、世田谷区、杉並区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、町田市、東村山市、東久留米市、多摩市)、埼玉県(川越市、熊谷市、川口市、秩父市、所沢市、東松山市、草加市、入間市、朝霞市、久喜市、北本市、三郷市、鶴ヶ島市、児玉郡美里町、北葛飾郡杉戸町)、千葉県(市川市、船橋市、松戸市、茂原市、成田市、佐倉市、柏市、市原市、八千代市、鴨川市、君津市、八街市、印西市、香取市、山武市)

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休日休暇

《年間休日115日》
■完全週休2日制(土日)
■夏季・冬季休日

《休暇》
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■産前産後休暇
■つわり休暇
■出産休暇
■男性職員の配偶者出産時休暇
■生理休暇
■お子様の看護休暇
■介護休暇

※5日以上の連休取得も可能
※2019年度全て取得実績あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■報奨金・決算賞与あり

《各種手当》
■交通費規定支給
■年齢調整手当
■家族手当(子ども1人につき1万円/月 ※上限あり)
■時間外手当(残業1分単位で支給します)
■ポスト手当
■深夜勤務手当
■休日出勤手当

<諸制度>
■各種社会保険完備
■制服貸与
■慶弔見舞金
■貸付金制度
■財形貯蓄制度
■育児・介護休職制度
■時短勤務制度
■役職員共済
■資格取得バックアップ制度
■退職感謝金制度

<その他>
■保養施設・レジャー施設・スポーツ施設利用可
■定期健診、生活習慣病健診
■独身寮(2万円/月)※都区内勤務者/条件あり
■イイネ!カード制度
■子ども参観日の実施(夏休み中心)
■事業所内の保育施設(下記埼玉6ヵ所のコープデリ宅配センター)
草加センター/東松山センター/熊谷センター/川口センター/大宮センター/三郷センター

掲載終了予定日:2020.06.15

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

個人とチームプレー、バランスの良い働きやすさが自慢です。!

前職は9年間、フィットネスクラブで勤務しました。やりがいはありましたがきちんと休みが取れず転職を決意。自分のペースで働ける職場を探していたところ、接客と運転が好きなこともありコープみらいと出会いました。日々の業務は基本的に単独行動ですが、常に“仲間”を感じられる働き方が気に入っています。個々の仕事についても、リーダーが業務量の調整をしてくれたり、ミーティングでの共有が濃かったり。自分のペースで働ける「働きやすさ」と、全員が同じ方向を向いている「一体感」のバランスがとれた職場だと思います。今後は知識や経験を増やし、みんなを引っ張るような存在になりたいですね。
(コープデリ三郷センター/入職3年目)

個人とチームプレー、バランスの良い働きやすさが自慢です。!
配達先のお子さんの成長を感じられるのもこの仕事の魅力。名前を覚えてもらえると嬉しいですね。
組合員さんとの温かい“つながり”がやりがいです!

ある時、担当コースの変更があり、最後に組合員さんにご挨拶したら「それは困る!」と言われたことが。週に一度、商品をお届けするわずかな時間ですが、つながりを深く感じましたね。「こんなにも頼りにしてもらえるのか」とこの仕事の価値を改めて知りました。

また研修で驚いたのは「職員の安全意識の高さ」。マンションの通路のどちら側で台車を動かすか、Uターン時のルート取りの工夫など、具体的なノウハウや意識を学びました。常に運転をする私たちだからこそ、少しでもリスクを減らす行動が大切だと痛感しました。2ヶ月間、先輩とマンツーマンでの研修はとても心強かったですね。
(コープデリ府中センター/入職2年目)

組合員さんとの温かい“つながり”がやりがいです!
お手本になる先輩方がいるので頼もしいです!今後は新規の組合員さんを増やす営業もやってみたいですね。

取材担当者より

東京・埼玉・千葉の1都2県だけでおよそ347万世帯が利用している、日本最大級の生協である同社。利用されている組合員さんは独り暮らしの方からシニア世代、子育て世代と様々だが、日々感謝をいただく機会が多く、社会貢献性の高い仕事だと言えるだろう。そうしたやりがいもあるほか、就業環境もきちんと整備されており、完全週休2日制できちんとオンオフを切り替えてメリハリをつけた働き方ができる。また、将来的に起こりうる結婚や出産、介護に対しても社員が長く働けるよう、特別休暇や休職、時短といった制度があるほか、同社では保育室の開設も行っている。こうした働きやすさが整っているうえ、今回の募集では「運転免許証」さえあれば未経験からスタート可能だ。やりがいも安定もプライベートも手にしたいなら、まずは同社の一次選考会に参加してみてはいかがだろうか。

  • 組合員さんとのコミュニケーションが楽しい時間&大きなやりがいに繋がっています◎
    組合員さんとのコミュニケーションが楽しい時間&大きなやりがいに繋がっています◎
  • くるみん認定企業◎自分の時間、家族との時間、プライベートを充実させて仕事にも集中できる環境です!
    くるみん認定企業◎自分の時間、家族との時間、プライベートを充実させて仕事にも集中できる環境です!
  • 幅広い年齢層の方が活躍中!和気藹々と楽しみながら働くことができます!
    幅広い年齢層の方が活躍中!和気藹々と楽しみながら働くことができます!

会社概要

生活協同組合コープみらい【コープデリグループ】の会社概要です。

事業内容

《4期連続で厚生労働省認定の「くるみん」マークを取得しています!》
千葉県、東京都、埼玉県全域の組合員さんの生活全般をサポートしています。
■コープデリ宅配事業(個人宅・グループ配達)
■店舗・食品販売事業(スーパーマーケット 等)
■福祉・介護事業
■保障事業(共済・保険)
■各種サービス事業(ホームサービス・ハウジング・チケット・葬祭など)

<事業所>
◆本社所在地/埼玉県さいたま市南区根岸1丁目5番5号
◆宅配センター/77ヶ所
◆店舗/134ヶ所(SM店舗/68ヶ所、ミニ店舗/66ヶ所)
◆介護事業所/33ヶ所

<コープデリグループ>
いばらきコープ/とちぎコープ/コープぐんま/コープながの/コープにいがた
コープクルコ/コープデリ連合会/株式会社コープデリ保険センター
株式会社コープサービス/株式会社コープデリフーズ
株式会社コープミート千葉/協栄流通株式会社/株式会社トラストシップ/株式会社協同開発
株式会社コープワーキングサポート/コープデリ酒類販売株式会社

設立

2013年3月

従業員数

正規職員/3,117名、パート職員/10,404名、合計約13,521人

資本金

665億円

売上高

3,909億3,788万円(2019年3月期実績) 3,898億1,117万円(2018年)※総事業高

代表者

理事長 新井 ちとせ

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    一次選考会(会社説明・就業条件の説明も含みます)※筆記試験、適性検査

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定(入社日はご相談ください。/毎月11日付けでのご入社となります。)

【まずは一次選考会にお越しください】

会社説明会を兼ねた一次選考会を実施します。
日程は応募フォームより確認いただけます。
全日程同じ説明内容ですので、ご都合のよい日時を一つだけ選んでご参加ください。

【持ち物】

説明会後の選考会に参加される場合、以下のものをお持ちください。
・履歴書(写真貼付)
・職務経歴書
・筆記用具(HB以上の濃い鉛筆かシャープペン、ボールペン、消しゴム)


※応募フォーム上でも日程や開催会場を確認いただけます。
※ご予約のない日程については選考会の実施はございません。
 必ず予約の上、お越しください。
※会場準備の都合上、ご予約は一次選考実施日の
 前日12:00(正午)までとなります。
※受付開始は選考会30分前からとなります。
※選考会後、筆記試験・適性検査を行います。
※勤務希望エリア以外の選考会にも参加可能です。

ホームページ

生活協同組合コープみらい【コープデリグループ】https://mirai.coopnet.or.jp/

連絡先

〒336-8526

埼玉県さいたま市南区根岸1丁目4番13号

コープみらい採用担当

TEL / 048-839-1595(直通) ※営業電話は固くお断りします。ご遠慮ください。

掲載終了予定日:2020.06.15

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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