株式会社パイン/株式会社シダー【合同募集】

介護スタッフ◆未経験OK◆20〜30代も活躍中◆残業月10時間程度◆賞与昨年度実績3.2ヶ月◆定着率80%以上

  • 正社員
  • 年収:350〜500万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2021.02.26〜2021.03.25
介護スタッフ◆未経験OK◆20〜30代も活躍中◆残業月10時間程度◆賞与昨年度実績3.2ヶ月◆定着率80%以上

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

7月にオープンする新施設のオープニングスタッフ募集!
一人前に育つまでしっかりとサポートします。

当社では介護付き老人ホーム
「鶴見の郷」や「わじろの郷」などを運営しています。

2021年の3月には北海道札幌市東区に麻生の郷、
7月には埼玉県所沢市に武蔵野の郷もオープンする予定。
現在運営中の施設に加え、
新オープン施設のスタッフも募集中です!

当社の魅力は何と言っても研修に力を入れていること。
なんと、活躍している介護スタッフの半分以上が
警察官や販売スタッフなどの未経験スタートなんです!

そして新しくオープンする施設の引き渡しが1ヶ月前のため、
オープンまでの1ヶ月間じっくりと研修が可能。
必要なスキルや知識をゼロから身につけられますよ。
現場デビューまで先輩もしっかりサポートします。

もちろん、介護福祉士やケアマネジャーなど
様々な資格も取得できます。
当社で手に職を付けて、新たな一歩を踏み出しましょう。

【安定基盤も自慢です】
◎グループ連結で昨年度売上150億円以上
◎コロナ禍でも安定して業績更新
◎家族手当や住宅手当など充実
◎残業月10時間程度

募集要項

株式会社パイン/株式会社シダー【合同募集】 が募集している求人の詳細です。

募集背景

介護付き老人ホーム「鶴見の郷」や「わじろの郷」などを運営する当社。それぞれの地域に根ざした「明るく、楽しく、元気に」生活できる環境づくりに貢献してきました。2021年7月には新たな施設を設立予定。当社で活躍してくださる介護スタッフを募集しています!

仕事内容

介護付有料老人ホームのスタッフとして日常生活のサポートをお任せします。

<具体的には>
介護スタッフとして、食事や入浴などの
日常生活における介護業務をお任せします。
入居者様が快適に過ごせる環境を一緒に作りましょう!

<現場デビュー後もサポートは万全です>
現場デビュー後も教育担当がしっかりとサポート。
分からないことや不安なことがあればどんどん質問してください。
また「プリセプター」という相談窓口も設置。
業務だけでなくプライベートなことも相談OKできますよ。

<業務に慣れたら次のステップも>
◆リハビリのサポートに特化した「トレーナーコース」
◆施設の運営やスタッフの管理に特化した「管理者コース」
◆新人の教育に特化した「研修者コース」

など、様々なキャリアステップをご用意。
あなたの興味のある分野に合わせて適切なキャリアを歩めますよ。
注目未経験でも安心してスタートできる研修フロー

警察官や販売スタッフなど未経験スタートの方も多く活躍している当社。
入社後は3ヶ月かけてじっくりと知識を学ぶことができます。

▼事故を起こさないための知識や心肺蘇生などの救急対応の知識をレクチャー

▼介護保険に関する知識を座学で学ぶ

▼挨拶や食器の出し方などの接遇面や
介護技術を先輩スタッフがマンツーマンでレクチャー

▼現場デビュー!

さらに、今年新たにスタートする施設では
オープンの1ヶ月に施設の引き渡しがあるため
1ヶ月間研修のみを集中して受けることが可能!
研修中も給与や待遇に変わりはありません。
介護スタッフへの第一歩には最適ですよ!

注目高い定着率の秘密は「働きやすさ」です!

多くの介護スタッフが働いている当社では、
長期的に活躍していただけるように働きやすい環境づくりにも注力。
その一部をご紹介します。

◎住宅手当・家族手当など各種手当が充実
◎賞与年2回(昨年度実績3.2ヶ月分)
◎残業は月平均10時間程度と少なめ
◎最長で20年のキャリアを持つスタッフも在籍

そんな環境があるからこそ、定着率は80%以上。
安定感には自信があります。

身に付くスキル
・キャリアパス

資格を身に付けて手堅いキャリアを築きたいという方のために
当社では資格取得支援制度を設けています。

例えば実務者研修では通常20万円かかるような研修を
提携のスクールでおよそ半額の費用で受講可能。
出勤扱いになるため、研修中もしっかりと給与が発生します。

また、グループでリハビリに力を入れているため
リハビリに関する知識が自然と身につく環境です。

その他にも…
無料での介護福祉士・ケアマネジャー受験対策や
社会福祉主事・健康運動実践指導者資格取得の補助も行っています。

応募資格

★無資格・未経験大歓迎!20〜30代も活躍中です★
◆学歴不問
◆60歳未満の方(定年60歳のため)

<未経験の先輩多数>
これまで販売スタッフや警察官など様々な経歴の方が入社
前職に関係なく活躍できる環境です。
経験や資格に関わらず人物重視で採用しています。
歓迎する経験・スキル

◆介護の経験をお持ちの方
◆介護福祉士、社会福祉士・主事、実務者研修、初任者研修、ホームヘルパー2級などの資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定給与

<武蔵野の郷・鶴見の郷勤務の場合>
月給23万7400円〜35万1630円(一律手当含む)+その他手当
※上記給与には下記の手当を含みます
・加給手当:1万1500円〜1万9000円
・処遇改善手当:3万円
・職務手当:1万5000円
・地域手当:4万円

<小文字の郷・わじろの郷・麻生の郷勤務の場合>
月給19万7400円〜31万1630円(一律手当含む)+その他手当
※上記給与には下記の手当を含みます
・加給手当:1万1500円〜1万9000円
・処遇改善手当:3万円
・職務手当:1万5000円

※残業代は全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇に差異はありません)

【その他手当・インセンティブ】
◆住宅手当:(世帯主のみ)1万円(関東圏1万5000円)
◆家族手当:配偶者1万円、子ども4000円
◆夜勤手当:2000円
◆資格手当:1万円(介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事)2000円(実務者研修)
◆通勤手当:上限2万4000円/月 、関東圏3万円/月
◆賞与3.2ヶ月分(年2回)
◆処遇改善賞与あり(実績10万円支給)
※処遇改善手当総支給は46万円
      

勤務時間

24時間5交替制(実働7.5時間)※休憩60分・夜勤120分

<シフト例>
・6:30〜15:00
・8:30〜17:00
・11:00〜19:30
・13:00〜21:30
・21:00〜翌9:00※夜勤/月5〜6回
残業について

無理のない範囲で業務をお任せしているため、残業は月に10時間程です。

勤務地

★株式会社シダーのグループ企業「株式会社パイン」が運営する施設での勤務となります。U・Iターン歓迎!

<麻生の郷>50室★今年3月にオープン予定
北海道札幌市東区北39条1-2-1

<武蔵野の郷>74室★今年7月にオープン予定
埼玉県所沢市下安松1566-3

<鶴見のク>100室
神奈川県横浜市鶴見区下野谷町3-88-1

<小文字の郷>52室
福岡県北九州市小倉北区大畠1丁目7-15

<わじろの郷>99室
福岡県福岡市東区和白丘2丁目11番17号
勤務地エリア

神奈川県(横浜市鶴見区)、埼玉県(所沢市)、北海道福岡県

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休日休暇

◆4週8休(シフト制)
★月3日希望のお休みを取得できます!
◆有給休暇
◆産休育休
◆介護休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(昨年度実績3.2ヶ月分)
◆処遇改善賞与(昨年度実績10万円)
◆交通費(月/関東圏3万円、他2万4000円)
◆各種社会保険完備
◆制服貸与
◆資格取得支援
◆慶弔見舞金制度
◆退職金

<各種手当>
◆住宅手当:関東圏1.5万円、他1万円
◆家族手当:配偶者1万円、子1人につき4000円
◆資格手当
・介護福祉士、社会福祉士・主事:1万円
◆自社資格手当
・トレーナー:1万円
◆役職手当
◆休日手当
◆夜勤手当:2000円
◆出張手当
◆地域手当
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)※就業先に準ずる

掲載終了予定日:2021.03.25

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

利用者様との関わりが楽しいお仕事です!

作業療法士として働いていましたが、
利用者の方ともっと深く関わる仕事に憧れがあり
介護職を探していたところパインに出会いました、
近所のお年寄りと触れ合うのがとても好きだったので
転職してからは本当に充実しています。
利用者様は私よりもずっと年上で人生経験も豊富なので
逆に私自身が勉強になることも(笑)
日々、色々なことを教えてもらいながら仕事を楽しんでいます!

利用者様との関わりが楽しいお仕事です!
<介護スタッフ・8ヶ月目/30代>
コミュニケーションが活発なのでしっかりと学べる環境です。

前職も介護スタッフとして働いていました。
ですが、もっと色々な経験をしてみたいと感じて転職を決意。
当社がリハビリに力を入れていると聞いて
面白そうだと思い入社しました。
まだ入って間もないですが、施設長や周りのスタッフの皆さんが
とっても優しい方ばかりで働きやすいです。
分からないことがあっても気軽に聞けますし、
的確なアドバイスでしっかりとサポートしてもらえるので
多くのことを学べるのが嬉しいです。

コミュニケーションが活発なのでしっかりと学べる環境です。
<介護スタッフ・7ヶ月目/20代>

取材担当者より

コロナ禍の情勢もあり、Webでの取材となった今回。忙しい中でもにこやかに接してくださったのが印象的だった。採用担当者が話すには、同社は新人教育に特に力を入れているそうだ。実際、1200名の介護スタッフが活躍している中、約65%が未経験スタートらしい。それを聞くだけでも未経験の方には安心材料になるが、それだけではなく約3ヶ月の研修で教育専門のスタッフが手とり足取り知識やノウハウを教えてくれるそうだ。その上で様々な国家資格の取得のサポートも行っているなど至れり尽くせりの同社。介護業界で手に職を付けたいという方にはぜひオススメしたい。

  • 未経験スタートの先輩多数!充実の研修フローでじっくりと育てます!
    未経験スタートの先輩多数!充実の研修フローでじっくりと育てます!
  • 残業は月に10時間程度。長期的に活躍できる環境を作っています!
    残業は月に10時間程度。長期的に活躍できる環境を作っています!
  • 充実した手当や賞与など、頑張りはしっかりと還元しています!
    充実した手当や賞与など、頑張りはしっかりと還元しています!

会社概要

株式会社パイン/株式会社シダー【合同募集】 の会社概要です。

事業内容

<株式会社シダー>
◆通所介護(デイサービス)
◆特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)
◆訪問看護(訪問看護・訪問リハビリ) 
◆訪問介護(ホームヘルプサービス)
◆居宅介護支援(ケアプラン作成サービス)
◆認知症対応型共同生活介護(グループホーム)
◆短期入所生活介護(ショートステイ)
◆小規模多機能型居宅介護

<株式会社パイン>
◆特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)
◆福祉用具レンタル事業
◆介護用品販売事業
◆介護保険住宅改修
◆おむつ・消臭除菌液・衛生材料販売事業

株式会社パインは株式会社シダーのグループ会社です。

設立

1981年4月(株式会社シダー)2008年4月1日(株式会社パイン)

従業員数

2035名(株式会社シダー)106名(株式会社パイン)

資本金

4億3228万円(株式会社シダー)4000万円(株式会社パイン)

代表者

代表取締役 山崎 嘉忠(株式会社シダー)代表取締役社長 松尾 剛(株式会社パイン)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    1次面接+筆記テスト(2次面接を行う場合もあります)

  2. STEP02

    内定

★土日・平日夜間の面接も対応しています!★
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接の際は手書き、写真付きの履歴書、資格お持ちの方は資格者証の原本を持参ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社パイン/株式会社シダー【合同募集】 http://www.cedar-web.com/

連絡先

〒802-0026

福岡県北九州市小倉北区大畠1丁目7番19号(株式会社シダー・パイン共通)

採用担当

TEL / 093-513-7855または080-8585-1782(株式会社シダー・パイン共通)

掲載終了予定日:2021.03.25

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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