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大川水産株式会社

店長候補*平均月収27万円+賞与年2回*5連休取得OK*【7/15(木)掲載終了】

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大川水産株式会社

店長候補*平均月収27万円+賞与年2回*5連休取得OK*【7/15(木)掲載終了】

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

裁量権あり、残業少なめ、20代で年収400万円も目指せる。
店長に挑戦したくなる条件、揃えました。

道のりの長いキャリアアップ、
当たり前に発生するサービス残業、
スタッフフォローでシフトの穴埋め…
そんな店長イメージ、当社には一つも当てはまりません!

★入社後3ヶ月〜半年ですぐに店長デビュー
設立58年、魚介の干物やお惣菜を販売する大川水産。
老舗ですがキャリアアップはかなりスピーディです。
本人の経験・実力によって異なりますが、
研修後に最短3ヶ月で店長になれることもあります!
さらにその先、マネージャーも目指せるため
長期的なキャリアを見据えられる環境です。

★社員ファーストの働きやすさ
店長職の平均月収は27万円以上!
20代の店長職で年収400万円、
さらに管理職まで上がれば、年収500万円以上も叶えられます。

また、社員が頑張れる環境を作りたいという思いから
働き方の改善に努め、残業代は全額支給。
残業も1日1時間以内、連休の取得もOKなど
働きやすい環境を整えてきました。

店長の経験がなくても「挑戦したい」という
気持ちがあればOKです。
不安なことは私たちがサポートしますので、
ぜひ当社で新しいキャリアを描いてみませんか?

募集要項

大川水産株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

今のご時世でも変わらず親しまれている大川水産。ここ半年間では農林水産省の資金サポートを受けたり、お弁当販売をしたりと工夫をすることで、新しい大川水産のファンを増やしています。前年度の売上をしっかりと超え、お客様も増える中、人手が足りないという事態を生み出さないためにも、新しい店長候補を募集中です。

仕事内容

【大川水産とは?】
厳選された魚介の干物や総菜を販売。ブランドのつくようなランクの高い素材にこだわり、熟練の職人が1枚1枚丁寧に捌いています。表面はパリッと、身はふっくらとした仕上がりになる天日干しや灰干しなど手間をかける伝統の手法を大事にしています。

【仕事内容】
■販売・予算管理/商品の受発注
■アルバイト採用/シフト管理/教育
■販促企画・運営
■店長会議/スーパーバイザーとのミーティング(各月1回)
■接客・販売

【店長にとって嬉しいポイント】
★入社後3ヶ月〜半年ですぐに店長デビュー(※本人の経験・実力によって異なります)
★はじめは売上が安定している店舗に配属するので安心
★店長業務を7〜8年経験した人事のサポートあり
★タブレット端末にて、他店舗の成功事例も学べる体制
★各店舗約10名体制で店長の負担が最小限で働ける

手がける商品・サービス

当社の商品は、規格などに厳しいブランドの魚などをはじめ、素材の段階から良いモノにこだわって厳選しています。加工においても「天日干し」や「灰干し」といった手間をかけておいしくする伝統の手法にこだわって、長年愛されてきました。

スタッフも、まず商品を食べて自分自身でおいしいとわかってから提供しているので、接客時も自信をもって紹介できます。「どの商品もハズレがない!」と言える自慢の品ばかりです!

注目コロナ禍でも前年以上の売上を保っています。

農林水産省のサポートにより『#元気いただきますプロジェクト』に参加。地域の創意工夫で直売所やスーパーマーケットなどで販促キャンペーンを実施する際の食材費等を支援していただきました。このような国の施策へ積極的に参加したことにより、『大川水産の魚』を知ってもらえるきっかけとなり、新規のお客様も増加しています!
他にも設立以来、58年間培ったお客様からの信頼や、スタッフ考案の販促施策によって売上は下がることなく、前年以上の結果に繋がっています。

注目これまでにない施策もどんどん実行できます。

店長やマネージャーはただお店を管理するだけでなく、アイデアを活かした新しい施策を考えることも大事な役割です。
例えば緊急事態宣言時には、あるマネージャーが当社初のお弁当販売を企画。ゼロベースで仕入れからメニュー考案、出店開発、製作、スタッフ教育・販売まで、複数名を巻き込みながら施策を実行しました。結果、反響は大きく、普段当店で買い物をすることが少ないサラリーマン層からも人気に。

ちなみに企画した社員が店舗に立った時、「お宅のお弁当最高だね」と声をかけてお弁当を4つ購入していったお客様もいるんだとか。店舗運営・企画が両方できるので、直に反響を感じられる嬉しさがあります。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

▼1 本社での座学研修
理念や目標、業務内容や製造体制、商品の特徴を学びます。

▼2 店舗にてOJT(約3ヶ月間)
先輩店長と伴に店舗運営を行います。

▼3 浦安・沼津の製造現場見学
商品の強みをしっかり理解していただきます。

▼4 店長デビュー!(入社後3ヶ月〜半年後)
店長経験のある人事も定期的に店舗運営や知識の定着についてフォロー!

応募資格

■経験不問
■学歴不問
販売・接客もしくは営業の経験がある方は歓迎します!
(※アルバイト・パートでの販売経験でもOK)

この仕事の向き・不向き

向いている人

◎商品愛を持って販売がしたい方
…商品力には自信があります。社員もみんな自社の魚が大好きです。美味しいから売りたい、良いものだと思うから頑張れる、そんな働き方ができますよ。

◎スピーディーにキャリアアップしたい方
…当社は設立58年の老舗ですが、最短3ヶ月で店長になれるというスピード感を大事にしています。マネージャーも目指せるため、管理職になりたいこという方にはピッタリです。

向いていない人

△数字意識がない方
…店長というポジションのため、どうしても売上やお客様数など数字をしっかり管理する必要があります。数字意識のない方には難しいお仕事です。

雇用形態

正社員

勤務時間

シフト制 9:00〜21:00
※1ヶ月の変形労働時間制(月168時間)

≪シフト例≫
[1]早番 09:00〜18:00
[2]遅番 12:00〜21:00
[3]ロング 09:00〜21:00
※店舗により多少異なります

残業について

残業は平均25時間、繁忙期の場合は30時間程度です。残業代は100%支給しています。希望の働き方については面接・面談にてご相談ください!

勤務地

東京・神奈川・千葉・埼玉の各店舗

☆ほとんどの店舗が駅ナカなので通勤も便利
☆勤務地は希望を考慮します(ヘルプや研修の場合も基本的にはご自宅から1時間以内の店舗となります)
☆はじめは売上の安定した店舗に配属するので安心です!
☆転居を伴う転勤はありません

■本社:千葉県浦安市千鳥15-38

交通・詳細

≪東京都≫
東武百貨店池袋店/ビーンズ亀有店/ルミネ北千住店/東京ソラマチ店/シャポー小岩店/アトレ亀戸店/アトレ吉祥寺店/nonowa国立 WEST店/セレオ八王子店/沼津日和屋 二子玉川店

≪神奈川県≫
アトレ川崎店/沼津日和屋 ラゾーナ川崎店/大船ルミネウィング店/ラスカ茅ヶ崎店/ラスカ平塚店/丸井ファミリー溝口店/シァル鶴見店/シァル横浜店

≪埼玉県≫
新越谷ヴァリエ店/草加ヴァリエ店/丸井志木店

≪千葉県≫
アトレ新浦安店/アトレ松戸店/シャポー市川店/シャポー本八幡店/シャポー船橋店/ペリエ稲毛店/ペリエ千葉店

勤務地エリア

東京都(墨田区、江東区、世田谷区、豊島区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、武蔵野市、国立市)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市西区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市高津区、平塚市、鎌倉市、茅ヶ崎市)、埼玉県(草加市、越谷市、志木市)、千葉県(千葉市中央区、千葉市稲毛区、市川市、船橋市、松戸市、浦安市)

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休日休暇

≪年間休日111日≫☆5日以上の連続休暇取得OK!
■月8日〜12日休み
※シフト希望は前月20日に提出
※シフトの調整によっては全日希望休も可能
※3ヶ月で合計28日間のお休みを取得するよう調整します
■有給休暇(年10日)
※申請すればほぼ100%取得可能です
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■昇給年1回
■賞与年2回(1.5ヶ月分×2回支給※2019年度実績)
■交通費全額支給
■役職手当(5000円〜2万円)
■残業手当全額支給
■休憩室あり(店舗によって食堂あり)
※受動喫煙対策:屋内禁煙(配属店舗による)

産休・育休取得状況

≪産育休の取得実績あり!≫
復帰しても同じ役職で戻れる制度が整っているため、産育休後も安心。働くスタッフも子育て世代が多く、シフト・有給希望も柔軟に対応できます。子育てと両立しながら働ける環境です!

会社概要

大川水産株式会社の会社概要です。

事業内容

水産物製造小売(直販店28店舗/インターネット販売)

≪働く魅力≫
◆入社後3ヶ月間の研修期間を経て即店長も可能(※本人の経験・実力によって異なる)
◇店長職の平均月収は27万円以上と収入も安定
◆5日以上の連続休暇取得OK!
◇産育休の実績あり&復帰後も同じポジションで活躍できる
◆多くの店舗が駅ナカなので通勤が便利

設立

1963年9月2日

売上高

31億円(2019年度)

代表者

代表取締役 大川 三敏

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Webエントリー・書類選考

  2. STEP02

    一次面接※基本はWeb面接です(魅力を知りたい!という気持ちでのご応募も歓迎!)

  3. STEP03

    最終面接

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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