株式会社グロービス

《東京》ビジネススクール 学校運営 (講師コミュニケーション) 【エキスパート職】

  • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2021.05.07〜2022.04.07
《東京》ビジネススクール 学校運営 (講師コミュニケーション) 【エキスパート職】

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

創造に挑み、変化を導く

グロービスは、「ヒト」・「カネ」・「チエ」の生態系を構築し、
社会の創造と変革をサポートします。

「ヒト」は、経営大学院の創設と企業内リーダーの育成。
「カネ」は、ベンチャー企業への投資。
「チエ」は、経営ノウハウの出版、発信。

これらの生態系を創り上げれば、多くの人材が輩出され、
ベンチャーが育ち、日本のダイナミズムが維持できると考えるグロービス。
1992年に創業して以来、ビジネススクール以外に、企業研修、
経営大学院、ベンチャーキャピタル、出版、そして海外へと
事業が拡大し、 受講生をはじめとする多くの方々に
支えられるグループへと成長してきました。

グロービスが現在目指しているのは「テクノベート時代の世界 No.1のMBA」となること。

「テクノベート」とは、テクノロジーとイノベーションを掛け合わせた言葉。
「テクノベート時代の世界 No.1のMBA」へと飛躍するために必要なものは、高い「志」を実現するために、試練を一緒に楽しめる仲間です。常に、「多くの人々によい教育の機会を 提供したい」という使命感と「必ず成功させるのだ」という強い信念を共にし、共に仕事を楽しめる仲間を求めています。

募集要項

株式会社グロービスが募集している求人の詳細です。

募集背景

グロービスのビジネススクール部門がこれまでに培ってきた、数十万人規模のビジネスパーソンとのタッチポイントのさらなる拡大と、顧客との長期的な関係構築を目的にグロービス経営大学院 CRM・MA担当エンジニアを募集します。

仕事内容

あなたには「オペレーション・ファカルティ・オフィス」というチームで、グロービス東京校の「学校運営」を担っていただきます。

【具体的には】
◎クラス運営
・日々のクラス運営や学校施設のマネジメント、受講生サポート対応
・クラス開講計画の策定や科目提供のオペレーション設計
・日々の運営を担う、約20人規模の大学生インターンのマネジメント

◎講師のサポート
・講師からのお問い合わせ対応
・講義設計の実現サポートやクラス運営の改善提案
注目オペレーション・ファカルティ・オフィスのチームメンバー

チーム内には、教育業界だけではなく、小売やメーカー等、様々な業界から転職者がおり、ご自身の経験を様々な面で活かすことができます。

応募資格

・社会人経験2年以上
・Word/Excel等のOfficeソフト、Gmail等の基本的なパソコンの操作ができる方
歓迎する経験・スキル

・「教育事業」に関心があり、「人の成長」や「支える仕事」にやりがいを感じる方
・グロービスの事業・グロービスウエイに共感をお持ちいただける方
・「学校運営」というオペレーション業務の大切さを理解している

・チームワークを心がけることができ、コミュニケーション能力の
高い方
・マルチ複数のタスクを管理し、スピードも意識しながらも丁寧に
仕事ができる方
・複数の業務を管理し、マルチタスクで業務を進められる

雇用形態

正社員

想定給与

◆年俸制/350万円〜450万円
※12分割し、月給として支給します。
※経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
※年1回(7月)に給与改定を実施します
※試用期間3ヶ月の間に給与の差異はありません(期間中の有給付与は上限5日間)
※プロフィットシェアリング制度あり(入社2年目以降)
※上記金額には、固定残業手当が含まれています。
      

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
残業について

残業は月平均20時間程度です。

勤務地

【東京オフィス】
東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル

※転勤はありません。
交通・詳細

東京メトロ有楽町線「麹町駅」5番出口から徒歩1分

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

<年間休日120日>
◆週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇(12/29-1/4)
◆結婚休暇
◆忌引き休暇
◆災害ボランティア休暇
◆出産・育児休暇
◆サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与)
◆有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日)<試用期間中は5日>

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(7月)
※評価は基本的に毎月の行動プロセスをもとに判断いたします。
◆通勤手当支給(上限10万円)
◆定期健康診断
◆各種社会保険完備
◆退職金制度有り(定年:60歳)
◆持ち株制度有り
◆プロフィットシェアリング
◆教育制度及び資格補助
(グロービス経営大学院受講支援制度、自己啓発支援(年間上限20万円)、など)
◆屋内原則禁煙
産休・育休取得状況

産前産後休暇の取得実績、復帰実績があります。

掲載終了予定日:2022.04.07

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

日本トップクラスの実績を持つビジネススクールを運営している『グロービス』。同社の強みは人材・組織開発やベンチャーキャピタル、経営出版・研究など、実に幅広い事業を展開し、それぞれの領域において大きな成果を上げていることにある。
これは「ビジネス職は中途入社率100%」という同社の採用戦略が大いに関係あるのではないだろうか。前職の業界・業種はもちろんのこと、さまざまな経歴の持ち主が互いの強み・持ち味を発揮しながら活躍している人材の多様性。また、少数精鋭という組織体制の強みを存分に発揮することで、あらゆる事業の成長性を限界まで高められるのだと感じた。ビジネスパーソンとして大きな飛躍を望む方、「我こそは」と思われる方に、ぜひとも挑戦していただきたいステージだ。

会社概要

株式会社グロービスの会社概要です。

事業内容

■「学校法人グロービス経営大学院」/国内最大規模のMBAスクール
■「グロービス・マネジメント・スクール」/国内最大規模のビジネススクール
■「グロービス・コーポレート・エデュケーション」/企業研修(人材育成・組織変革を通して企業の持続的成長を促す)
■「グロービス・デジタル・プラットフォーム」/「グロービス学び放題」や企業研修プラットフォームの企画・開発
■「出版」/ビジネスパーソンに必要な知識スキル・マインド向上を目指したビジネス書「MBAシリーズ」など。
■「GLOBIS知見録」/「経営の理論」と「現場の知恵」を融合した実践的な記事の発信。
■「グロービス・キャピタル・パートナーズ」/ベンチャーキャピタル
■「G1サミット」/各界リーダー人たちが集うカンファレンス
■「Project KIBOW」/主に東北での復興支援活動

設立

1992年8月

従業員数

600名

平均年齢/37歳

男女比/43:57

中途入社者の割合/100%

代表者

堀 義人

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ご応募

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社グロービス type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html

【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※選考の詳細に関しては
 採用事務局面談の際にご説明致します。

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※採用事務局よりtypeにご登録頂いている
 連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。
 ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。

※応募者多数の際、
 採用事務局面談前にtypeご登録内容を基に書類選考を
 させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。

ホームページ

株式会社グロービスhttp://www.globis.co.jp/

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
株式会社グロービスtype採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社グロービスへの質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

掲載終了予定日:2022.04.07

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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