株式会社ティーケーピー 人事部 採用研修課

社員研修担当*東証グロース上場*業界トップシェア企業*給与改定/賞与年2回*各種社員割引あり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜450万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載期間:2022.09.30〜2022.10.20
社員研修担当*東証グロース上場*業界トップシェア企業*給与改定/賞与年2回*各種社員割引あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

年間数百名を育成する自社の研修ノウハウが、
TKPの成長を加速させる新たな事業の柱になる。

「貸会議室」というマーケットを生み出し、
周辺事業へと拡大してきた当社。
ビジネスシーンに係る空間の提供から
ウェビナー配信やイベント運営、ケータリングなど
様々なシーンに合わせたサービスを提供してきました。

現在は貸会議室という主事業にコンテンツをプラスした
付加価値の高いサービス創造を推進している段階。
そこで、当社の社内研修と貸会議室を掛け合わせた
新たな事業の立ち上げを目指しています。

そこで、既にある様々なアイデアを
研修としてカタチにし、
ノウハウを蓄積していくことをあなたにお任せします。

といっても、入社段階では教育や研修に関する
特別な知識や経験は求めません。
研修の準備や簡単な講師業務などからスタートし、
トライ&エラーを繰り返しながら
スキルを身につけていきましょう。

新卒採用や中途採用などにも関わるチャンスがあるので
ゆくゆくは人事担当としての幅広い経験を積みながら
HRのプロフェッショナルへと成長することが可能です。

いわゆる「コスト部門」から「利益を生み出せる人事部」へ。
変わりゆく当社人事部の一員として、
チャレンジしてみませんか?

募集要項

株式会社ティーケーピー 人事部 採用研修課が募集している求人の詳細です。

募集背景

今後の急成長期に向けて、組織体制を整えていくのが現在の人事部のミッションです。採用研修課・労務課・人事課の3つの課に細分化し、この2年程は評価制度や労務管理を強化。今後は採用と教育制度の整備に注力していくため、新しい仲間を募集します。

仕事内容

あなたの経験やスキルに合わせて、
下記の業務を段階的にお任せしていきます。

≪具体的には≫
◎階層別、職種別、テーマ別研修の企画・実施およびサポート
◎年間育成計画の立案サポート
◎研修受講結果の分析
◎研修実施準備、当日の運営
◎研修資料の作成、修正
◎教育/研修提供会社との調整業務
◎社内関連部門、関係者との調整業務
など。

まずは、上記業務の全てを行う
先輩スタッフのアシスタント業務からスタート。
少しずつスキルを身につけていきましょう。

◆TKPを支える“新たな事業の柱”に。
研修担当のニーズは、採用拡大が進むTKPにおいて、
欠かせない重要なポジションになっています。
事業拡大に欠かせない“人員の育成”が実現出来る
研修・カリキュラムが出来上がれば、
そのノウハウを事業展開することも
当社は目指しています。

その中枢で活躍いただけるような
メンバーをお待ちしております。
注目ご経験に応じて、研修企画・運営を一緒に取り組みましょう。

これまで営業やリーダーに向けた継続的な研修がなく、浸透が充分ではなく効果検証等もできていなかったという課題から、現在人事部主導のリーダー研修を実施しています。時期管理職や課長候補に向けて150名規模に分け、計9回開催と時間をかけており、その他にも今後は新たな研修の企画・実践に注力していきます。まずは資料作成や受講者へのヒアリングなどからスタートして、将来は研修企画などにもチャレンジできる環境です。

注目2022年第一四半期で過去最高売上を達成!

コロナ禍のリアルイベント減少の大きな影響を受けたものの、その間に蓄積したオンライン配信のノウハウを活かし「リアル×オンライン」というマーケットを開拓した当社。案件平均単価はコロナ禍前の2.5倍となり、2022年第一四半期は過去最高売上を記録しました。幅広い事業展開やDX推進なども追い風となり、既に爆発的な予約・売上状況で、将来性にも自信があります。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

入社後はオンボード研修(入社時研修)からスタートし、その後は配属先でOJTを受けながら業務に慣れていきます。メンターがつきますので不明点なども質問しやすく、短期間で業務に慣れることができます。

応募資格

☆学歴不問にて教育・研修の実務経験がある方、大歓迎!
■社内研修の運営サポート経験をお持ちの方(チーム規模でもOK、講師経験不問)
■Word、Excel、PowerPoint、outlookの基本操作が可能な方
■教育研修における企画の経験がある方は優遇
歓迎する経験・スキル

◎教育・研修の実施経験
◎研修提供会社での営業or講師経験
◎Zoom/Teams等オンラインツールを活用した研修実施、実施サポートの経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給25万円〜32万円+賞与年2回+各種手当

※スキル、経験を考慮の上、優遇いたします
※上記月給はみなし時間外手当30時間分(4万3,707〜5万5,945円)、みなし深夜労働手当20時間分(5,828〜7,460円)を含みます。超過分は別途支給します
※試用期間3ヵ月あり(給与、福利厚生等は同等)
実際の給与例

入社1年目/年収340万円
入社3年目/年収388万円

      

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均172時間の労働時間)
★基本的に9:00〜18:00勤務(1時間休憩)
残業について

月平均20〜30時間程度

勤務地

本社/TKP市ヶ谷カンファレンスセンター
東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル 2F
交通・詳細

JR・地下鉄「市ヶ谷駅」から徒歩3分

勤務地エリア

東京都(新宿区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪実質年間休日120日以上≫
■週休2日制(基本は月9日、シフト制で決定(2月のみ月8日)
■有給休暇(入社半年経過後付与)
■季節休暇(最大5日付与)
■慶弔休暇
★入社翌月に3日間の季節休暇(有給休暇)を付与
★有給休暇と季節休暇を使用して、年平均120日〜125日程度の休暇が取得可能
★産育休取得実績あり

待遇・福利厚生

■給与改定年2回(4月・10月※1)
■賞与年2回(4月・10月|業績・個人評価に応じる※1)
■社会保険完備
■通勤手当(月4万円まで、社内規定あり)
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■持株会制度
■株式報酬制度(ストックオプションなど)
■宿泊施設社員割引
■緊急時対応手当(社内規定あり)
■転居手当
■借り上げ社宅
■賃貸会社仲介割引
■資格取得支援制度
■スーツ購入割引クーポン
■結婚式披露宴会場割引制度
■屋内原則禁煙(喫煙場所設置)
※1・・・※管理監督者の場合は年1回4月のみ

掲載終了予定日:2022.10.20

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

データドリブンな事業運営によりマーケットリーダーの地位を確立

社会活動の正常化を見据えた積極的な出店や、リアルとオンラインを掛け合わせたサービスの提供による案件単価の上昇、ハード(会場)の提供にコンテンツという付加価値を加える事業開発などにより、既にコロナ禍前の水準にV字回復を遂げた当社。今後は会議室予約プラットフォームの刷新や、顧客ポータルシステムの開発、経営分析の高度化などにより、これまで以上にデータドリブンな事業運営を加速させていきます。第二四半期の予約状況も好調で、コロナ第7波による影響はほとんど見えない状況です。今後の急成長期を、共に支えてくださる方をお待ちしています。

データドリブンな事業運営によりマーケットリーダーの地位を確立
リアルイベントとオンライン配信の掛け合わせにより、案件平均単価は2.5倍に増加しています
将来、新事業責任者へとステップアップできるチャンスも

空間を軸に多種多様な事業を展開している当社。フレキシブルオフィス事業を中心として、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、イベントプロデュース事業、BPO事業等、法人顧客の9割が既に取引実績を持つ企業であり、その多くが人事部を通じて当社のサービスを利用しています。そこで当社の採用ノウハウをサービス化し、新規事業として立ち上げることを検討中です。今回入社される方には、将来の新事業責任者への道がひらける可能性も充分にあります。

将来、新事業責任者へとステップアップできるチャンスも
多くの企業の人事部と取引がある当社なら、他事業とのシナジーを活かすことができます

取材担当者より

ティーケーピーと言われてピンとこない方でも、赤地に白い文字の『TKP』のロゴには見覚えがあるのではないだろうか。同社は空間シェアリングビジネスの先駆けとして、不動産オーナーから遊休不動産を大口で仕入れ、会議室などに再生するビジネスを中心に展開してきた。現在では全国に2500室超の会議室・宴会場を運営しているという。コロナ禍で一時期はニーズが減少したものの、既に2022年7月末の段階で完全回復どころか、コロナ禍前よりも案件単価が2.5倍にも増えたというから驚きだ。これは常に時代の先を見通した同社の戦略によるところが大きいのではないだろうか。今回の採用も、採用や研修などの体制を大きく変革し、新たな事業の立ち上げにつなげるための布石とのこと。同社でなら、一般的な企業の人事部門のキャリアに加えて、経営的なキャリアも描けそうだ。

  • 20〜30代が多く、社内はいつも活気に溢れています
    20〜30代が多く、社内はいつも活気に溢れています
  • 人事部は現在11名体制。人事機能を拡大し、採用や人材育成に注力していきます
    人事部は現在11名体制。人事機能を拡大し、採用や人材育成に注力していきます
  • 採用・研修ノウハウを事業化するなど、チャレンジングな組織ですが、確かな安定感も魅力の一つです。
    採用・研修ノウハウを事業化するなど、チャレンジングな組織ですが、確かな安定感も魅力の一つです。

会社概要

株式会社ティーケーピー 人事部 採用研修課の会社概要です。

事業内容

■フレキシブルオフィス事業(貸会議室・イベントスペース・コワーキングスペース・レンタルオフィス運営)
■イベントプロデュース事業(イベントサポート、イベント、学会・学術集会運営サポート)
■ホテル・宿泊研修事業(ホテル・研修施設運営、研修・旅行企画、各種手配)
■BPO事業(BPO関連サービス、コールセンター・コンタクトセンター運営、事務局代行サービス、採用受付代行サービス)
■料飲・バンケット事業(懇親会・ケータリング運営、レストラン・カフェ運営、弁当製造手配)

【連結子会社】
日本リージャスホールディングス株式会社
台湾リージャス
株式会社 コンビニステーション
株式会社TKP コミュニケーションズ
有限会社品川配ぜん人紹介所
株式会社TKPメディカリンク
TKP NEW YORK, INC.(米国)

【免許】
観光庁長官登録旅行業第1967号
東京都公安委員会 古物商許可 第301041008120号

【加入団体】
一般社団法人 日本経済団体連合会
公益社団法人 経済同友会
一般社団法人 アジア経営者連合会

設立

2005年8月15日

従業員数

1,181名(2022年2月末現在) ※パートタイマー等臨時雇用者を除く

資本金

162億円(2022年2月末現在)

売上高

446億円(2022年2月末現在)

代表者

代表取締役社長 河野 貴輝

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接2回(適性検査あり)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3〜5営業日お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ティーケーピー 人事部 採用研修課https://www.tkp.jp/

連絡先

〒162-0844

東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F

採用担当

TEL / 03-5227-7321(代表)

掲載終了予定日:2022.10.20

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

株式会社ティーケーピー 人事部 採用研修課の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。