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株式会社キャリアデザインセンター 「typeのIT派遣」
【派遣登録】ビジネスホテルのフロント業務＜正社員登用実績あり！長期で働ける＞
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【派遣登録】ビジネスホテルのフロント業務＜正社員登用実績あり！長期で働ける＞
- 派遣社員
- 紹介予定派遣
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色（アイコンの説明）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
先々のことをじっくり考えるには、まずは長期的に働ける仕事が必要です。
翌日。 これは、当社にご登録頂いた方が、
案件の紹介から就業に至るまでの最短日数。
「長期的に仕事をしたい！」
という熱意のある方をお待たせすることなく、
できる限りスピーディーに案件をご紹介したい。
そんな思いで、私たちは日々奔走しています。
今回は、未経験から安心してご応募できる
ビジネスホテルのフロント業務をご紹介します！
お仕事の概要は以下の通りです↓↓↓
【業務内容】有名ビジネスホテルでのフロント及び関連業務
【勤務地】四ツ谷、渋谷、西新宿、日本橋の各駅徒歩5分以内
【給与】想定月収20万円以上（時給1250円、8時間×20日）
【就業期間】即日〜長期 ※正社員登用実績多数！
上記以外も未経験から始められる、様々なお仕事情報をご用意していますので、
まずはお気軽にご登録ください。
一番身近なパートナーとして、私が全力でお手伝いします。
…≪【typeのIT派遣】の魅力≫…
1）就業後もAC（アソシエコーディネーター）がサポート
2）毎月ミニボーナスのチャンスあり！
募集要項
株式会社キャリアデザインセンター 「typeのIT派遣」が募集している求人の詳細です。
募集背景
「ITエンジニア」の中途採用マーケットを中心に、エンジニアNo.1転職サイト【@type】の運営、人材紹介サービス【typeの人材紹介】をサービス提供してきた当社。今回、エンジニアの方の新たなキャリアのお手伝いとして、派遣サービスを新たにスタートいたします。
仕事内容
★ホテルのフロント及び関連業務
■正社員登用実績あり！長期的に働けるお仕事です
■未経験の方、大歓迎！ お気軽にご応募下さい。
ホテルのフロント及び関連業務
・予約受付（web・電話・メール等）
・チェックイン・チェックアウト業務、
・各種サービス取次（宅配便、ランドリー他）
・電話・メッセージ等取次ぎ、ルームインスペクション、館内巡回、設備点検、消防・防災訓練
・お客様申し出事項対応（客室内エアコン・テレビ・洗濯乾燥機等設備故障受付）
※より詳しいお仕事の情報に関しましては、
当社コーディネーターやスタッフにお気軽にお問い合わせください。
まずはご登録ください。
正社員登用実績多数！
就業開始から半年〜1年で契約社員、その後正社員登用の可能性もあります。
◎毎月ミニボーナスのチャンスあり！
1ヶ月連続でフル出勤された方に、5000円のインセンティブを支給させていただく
『サンクスワーキング制度』をご用意しています。
注目この仕事の魅力は？
≪必須項目≫
応募資格
★学歴不問・未経験大歓迎★
コミュニケーション力のある方
【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫
歓迎する経験・スキル
◆人とコミュニケーションをとることが好きな方
◆長期的に働ける仕事を探している方
雇用形態
派遣社員/紹介予定派遣
勤務時間
日勤：9：30〜18：30、夜勤：18：00〜翌10：00
※ホテル業務全体を把握していただく意味で日勤と夜勤の両方勤務をして頂きます。
＜シフト例＞
月：日勤、火：日勤、水〜木：夜勤、木〜金：夜勤、土：休み、日：休み
勤務地
四ツ谷、渋谷、西新宿、日本橋の各駅徒歩5分以内
勤務地エリア
東京都
勤務地をさらに表示 ∨
勤務地を閉じる ∧
休日休暇
シフト制（週休2日制）
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
■定期健康診断
■有給休暇制度
■サンクスワーキング制度
（1ヶ月フル出勤すると5000円のミニボーナス支給！）
会社概要
株式会社キャリアデザインセンター 「typeのIT派遣」の会社概要です。
- 事業内容
-
■ITエンジニアに特化した派遣サービス（一般労働者派遣業 般13-304673）
転職情報サイト・情報誌・人材紹介ビジネスで培ってきた経験やノウハウ、
企業とのネットワークを基にITエンジニアのキャリアをサポートしていきます。
【その他】
□キャリア転職の専門情報サイト「＠type」「女の転職＠type」
「営業＠type」の運営
□キャリア志向の高い人材をターゲットとした転職情報誌
「type」の編集・発行・販売
□適職フェアの開催
□人材紹介事業（厚生労働大臣許可13-ユ-040429）
など、企業の人材採用・活用の総合的なサポートを展開しています。
☆typeのIT派遣では、1ヶ月フル出勤すると5000円のミニボーナスを
支給する 『サンクスワーキング制度』をご用意しています！
- 設立
-
平成5年7月8日
- 従業員数
-
244名（平成22年3月末現在）
- 資本金
-
5億5866万円
- 代表者
-
代表取締役社長兼会長：多田 弘實
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
≪必須項目≫
★最短2・3日での就業も可能です！
★短期間の案件はもちろん、長期就業、紹介予定派遣なども多数取り揃えています！
★あなた専属の担当コーディネーターによるカウンセリングを実施！
希望条件や今後のキャリアプランなど、一緒に考えていきます
【登録から就業までの流れ】
（1）仮登録
typeの応募フォームに登録いただき、仮登録をお願いします。
Webエントリー後、お電話もしくはメールにてご連絡を差し上げます。
▼
（2）本登録
当社にご来社頂き、登録ガイダンスの後、本登録をしていただきます。
▼
（3）職場見学・意思確認
就業予定企業の職場を見学後、双方の意思確認を行います。
▼
（4）就業条件の設定・派遣契約の取り交わし
給与や社会保険など、各種手続きを行います。
▼
（5）就業スタート
【ご注意点】
※誠に恐れ入りますが当社基準に満たない場合、
残念ながらご登録いただけないことがございます。予めご了承ください。
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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