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株式会社パラッツォ 【パラッツォ東京プラザグループ】

総合職 ◆未経験者大歓迎!アルバイト経験だけでもOK!◆高待遇をご用意しています!

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株式会社パラッツォ 【パラッツォ東京プラザグループ】

総合職 ◆未経験者大歓迎!アルバイト経験だけでもOK!◆高待遇をご用意しています!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

売上高が約1700億円を誇る安定企業で、
将来を見据えて働きませんか!

『未経験から経験・スキルを磨き、
 着実にキャリアアップしていきたい』

そんな想いを持つ方を、私たちは求めています。
未経験から「総合職」として新たな一歩を踏み出しませんか。

当社の総合職が手掛ける業務は多岐に亘ります。
店舗での接客業務やアルバイト・パートの採用業務、
さらには売上拡大のための販促活動の企画・実施など。
店舗運営に関わる全ての業務を手掛けます。

そして、これらの業務を通しビジネスマンとして
あらゆる場面に対応できる能力を身に付けることが可能。

また、将来的なキャリアプランとして、
エリアマネージャーなど、複数店舗のマネジメントを
手掛けるチャンスもあります。

あなたの意欲次第で、いくらでも成長できる環境です。


*-*-* パラッツォの特徴 *-*-*

■従業員数は1,525名を誇り、首都圏に27店舗を展開。
 昨年度の売上高は約1700億円を超えています!

■各種手当が充実。例えば、住宅手当。独身ならば3万円。
 結婚していれば家賃の45%が自己負担。 家族手当もあります。

■全くの未経験からの転職者が多数在籍。
 一歩ずつ経験を積み重ね、キャリアアップが可能です。

募集要項

株式会社パラッツォ 【パラッツォ東京プラザグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

3年連続で売上をアップしている当社では、今後も安定した着実な新規出店の予定があります。それに伴い、地域に密着したエンターテインメントとして店舗をマネジメントしていく店長を育てるべく、チャレンジ精神のある人材を募集します。

仕事内容

■スタッフ50名/1日の客数数千名規模の店舗マネジメント
■明確なキャリアプランを描きながら徐々に成長できます!
■しっかり休みが取れて待遇面も充実!異業種からの転職大歓迎

パラッツォが経営する各店舗にて、次のような業務をお任せします。
■店舗業務/接客、販売促進 など
■人材育成/キャスト(アルバイト)の教育
■店舗マネジメント/売上管理、採用業務、マーケティング(地域情報、ライバル店の動向調査)など


== キャリアアップの流れ ==

【スタッフ】
「店舗の顔」としてフロア内で活躍し、1人でも多くのファンを獲得してください。
1日に数百人〜千人以上のお客様が来店する店舗をスムーズに回せるようになれば一人前!

【リーダー】
スタッフをまとめる役割を担います。
新人社員やアルバイトのスタッフから頼りにされ、必要とされるやりがいを実感できます!

【チーフ】
フロア業務の管理に加えて、スタッフのスケジュール・数値管理など
オフィスワークも多くなり、店舗全体を見渡す視野が養われていきます。

【副店長】
店長補佐として、店長不在時には店舗運営の責任者を務めます。
本部・店長⇔スタッフのスムーズな意思疎通を図るなど、店舗内の情報伝達の要も担います。

【店長】
売上管理や人材育成などのマネジメント業務を通して店舗運営全般の責任者を務めます。
大きな裁量を任されており、店長として自分のカラーを出すことができます!

【エリアマネージャー】
複数店舗の店長を経験し、能力が認められればエリアマネージャーへのキャリアアップの道もあります。
現場を知り尽くすと共に、強いリーダーシップを発揮できる人材がエリアマネージャーとして活躍しています!

同じスタートラインからキャリアアップ!

入社時には全員が店舗スタッフからスタートします。そのため、年齢や経験、前職を問わず、一切ハンデなしでスタートし、努力・実力次第でキャリアアップを目指すことができます。地方はもちろん、国家公務員など畑違いの職種からの転職者もいます。接客やこの業界がまったく未経験でも、1つずつステップアップしながら年収1000万円の店長を目指すことも可能です!

裁量の大きさが魅力!

「店舗運営は、地域の特性を熟知している各店舗に任せる」というのが当社の方針。「店長が望むものは、スタッフやお客様が必要としているもの」という考えのもと、直属の上司(エリアマネージャーなど)の承認のみで設備購入などが可能です。決定までがスピーディーなため、お客様の満足度に直結する動きをすぐに実現できます。

待遇の充実が将来の安心に繋がっている!

同業種からの中途入社はほとんどおらず、国家公務員やドライバー、異種店長など様々な経験のある方が入社し活躍しています。入社の理由は、「前の会社では将来が不安。パラッツォなら各種制度が充実しているので将来のビジョンが描ける」など、前向きな声が大半を占めています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

高卒以上28歳まで(若手の長期キャリア形成のため)
※未経験者、第二新卒者歓迎!
※異業種からのキャリアチェンジも大歓迎!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■失敗を恐れずチャレンジできる方

■キャリアアップのために努力を惜しまない方

■新天地でイチから自分の力を試したい方

■待遇のしっかりした会社で安心してキャリアを積みたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

実働7時間45分(シフト制)
※時間帯は店舗によって若干異なります

勤務地

■東京エリア
パラッツォ/葛西店、西葛西店、葛西店パート2、吉祥寺イースト店、吉祥寺ウエスト店、志村店、秋津店、篠崎店、銀座店、千川店、八王子店

■埼玉エリア
パラッツォ/鳩ヶ谷店、川越店、小手指店、入間店、赤坂店、蕨店

■神奈川エリア
パラッツォ/鶴ヶ峰店、大船店、藤沢南店、藤沢北店

■千葉エリア
パラッツォ/志津店、船橋店、新検見川店、馬橋駅前店、馬橋中根長津店

■広島エリア
ナショナル会館/広島店

交通・詳細

詳細情報は以下URLをご覧ください
http://www.palazzo.co.jp/shop/

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県広島県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■月8日(ローテーション)
■有給休暇
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(3日)
■GW休暇
■特別休暇
■裁判員休暇

※繁忙期にもシフトを調整してしっかり休めます!

待遇・福利厚生

■昇給年1回・昇格年2回・賞与年2回
■社会保険完備
■家族手当(配偶者1万8000円・第一子8000円・第二子以下4000円)
■社員食堂
■長期収入サポート制度
■退職金・永年勤続表彰

★住宅制度
店舗の近くの自分で選んだマンションに住むことが可能
<独身の方に>
自己負担3万円・都内/家賃10万円迄、都外/家賃9万円迄30平方m
<扶養家族のいる方に>
自己負担・家賃の45% 都内/家賃15万円迄、都外/家賃14万円迄60平方m

会社概要

株式会社パラッツォ 【パラッツォ東京プラザグループ】の会社概要です。

事業内容

■遊技場の経営 ※首都圏を中心に27店舗

「パラッツォ」「ナショナル会館」を経営する会社です。

設立

1971年12月

従業員数

1525名(2012年3月末現在) ※アルバイト含む

資本金

1億6千万円(2011年3月末払込株式総額)

売上高

1722億円(2012年3月度)、1603億円(2011年3月度)、1585億円(2010年3月度)

代表者

代表取締役 徐 東 湖(D.Suh)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

typeの専用応募フォームからご応募下さい

▼Web書類選考
※通過者のみ会社説明会のご案内を致します
▼会社説明会および1次選考(適性試験※希望者のみ)
※履歴書をご持参下さい
▼2次選考(個人面接)
▼最終選考(個人面接)
▼内定

【会社説明会について】
待遇面や仕事内容、会社の雰囲気を知って頂くために
約1時間の会社説明会を行っています。
その後、希望される方は一次選考に移ります。


【開催日時 ※各回14時開始(受付開始:13時40分〜)】
◆ 5月7日(火)、13日(月)、18日(土)、23日(木)、28日(火)
◆ 6月3日(月)

当求人案件は株式会社パラッツォ type採用事務局にて応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンター(キャリア情報事業部)で受理・管理させて頂きます。

(※)[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンター(キャリア情報事業部)が
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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