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株式会社ヨークマート

【売り場スタッフ】経験者歓迎!地元で働こう

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株式会社ヨークマート

【売り場スタッフ】経験者歓迎!地元で働こう

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

あなたの経験と考えで、自分だけの売り場をつくる。

たとえば、バナナ売り場にヤシの木を作って雰囲気を演出したり。
クリスマスにはパイナップルを積み上げてツリーを作ったり。

ほら、お客様が珍しそうに近寄ってくる。
遊んでいるように見えて、立派に仕事しているんです。

ヨークマートではこんな風に、
あなたをワクワクさせる「手作り」の仕事をお任せします。
そんなヨークマートには、他にも魅力が盛り沢山!

■■■ 全国トップクラスの知名度を誇る「セブン&アイ・ホールディングス」の一員
ヨークマートは、全国トップクラスの知名度を誇る「セブン&アイ・ホールディングス」の一員として、1都3県を中心に約70店舗の食品スーパーを展開。
現在も店舗数を順調に拡大している成長企業です。

■■■ マネージャー候補を探しています!
100店舗体制を目指し、1年に3〜5店舗の新店を展開しているヨークマート。
成長を続ける当社では、多彩なキャリアパスを用意しています。
売り場スタッフとして経験を積んだ後は、
マネージャーなど責任ある立場もお任せします。

ヨークマートはまだまだ成長途中。
当社を盛り上げながら一緒に成長していける仲間を募集します。

募集要項

株式会社ヨークマートが募集している求人の詳細です。

募集背景

セブン&アイ・ホールディングスの一員として1都3県を中心に約70店舗を展開するヨークマート。
私たちはまず100店舗体制を目指し、毎年3〜5店舗の展開を進めています。
今回は、そんなヨークマートを盛り上げつつともに成長していける新戦力を募集します!

仕事内容

◆地域密着のヨークマートで働く
◆発想を活かした売り場づくりをお任せします
◆豊富なキャリアパスが描けるセブン&アイ・ホールディングス

1都3県に約70店舗を構えるヨークマートの食品スタッフとして、
売り場づくりや品出しなどの商品管理を担当して頂きます。
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◎お任せする業務
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・担当売り場の商品管理
・販売計画の立案・マネージャーの代行 など

1年間ほど、担当者として売場業務に携わって頂いた後
売上の管理やスタッフの教育なども担当する売り場マネージャーへ成長して頂きたいと思います。

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◎入社後の流れ
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売り場担当スタッフとして、売り場づくりや品出し、商品管理などのお仕事をお任せします。
実務を通して当社の方針やお店のルールを学んで頂きます。
そして約1年後には売上の管理や売場立ち上げ、
スタッフ教育などを担当するマネージャーとして活躍して頂きたいと考えています。

発想や考えを活かした売り場づくり

ヨークマートでは各部門の売り場づくりを担当スタッフに任せています。
「どうすればお客様の目に止まる売り場をつくれるか」を常に考え、思いついたアイデアや考えを試せる環境です。
たとえば、
★バナナ売り場に段ボール製のヤシの木をつくり南国風に…
★積み上げたパイナップルに電飾を絡ませクリスマスツリーに…
などなど、先輩社員も様々なアイデアで集客を増やしています。
また、月に1回のマネージャー会議や社内HPの掲示板で他店の売り場展開を共有することも可能。
あなたの発想力を売り場づくりに活かしてください。

ヨークマートで描くキャリア

当社が目指しているのは「100店舗体制」。そのために現在は、年間3〜5店舗のペースで新店の立ち上げを行っています。

≪★マネージャーのポストは各店舗8つ!≫
売り場スタッフとして入社後、1店舗につき8人必要なマネージャーの立場をお任せしたいと思っています。各売り場ごとに重要なポストがあるので、キャリアアップの機会は豊富に用意されています。

≪★マネージャーのその後は…≫
マネージャーとして活躍後も、『店長』や『スーパーバイザー』・『バイヤー』・『本社スタッフ』など様々なキャリアアップを用意しています。
あなたの実力や適性に合わせた役職をお任せします。

若手社員も活躍しています!

年齢や社歴に関係なく、実力をしっかり評価するヨークマートの社風もあり、20代で売り場マネージャーとして活躍している社員や30代で店長に抜擢されている社員もいます。
若手でも十分に上のキャリアを目指し、活躍できる環境になっています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■高卒以上
■小売・流通業界にて精肉・鮮魚・青果・加工食品・日配品いずれかの実務経験をお持ちの方(年数は問いません)

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■人と接するのが好きな方
■経験を活かして次のステップへ進みたい方
■自分のアイデアを仕事に活かしたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00〜22:00の間でのシフト制
(実働8時間)

【シフト例】
8:00〜17:30
9:30〜18:30
12:00〜21:00

勤務地

1都3県各エリアのヨークマート
(東京・神奈川・埼玉・千葉)
★新店続々オープン予定!

=====================
◎『エリア社員』と『ナショナル社員』
=====================
ヨークマートには一定の地域内で活躍する『エリア社員』と
1都3県で活躍する『ナショナル社員』という2つの働き方があります。
入社前にしっかり相談して働き方を選べるので、
「地元で働きたい!」という気持ちも優先できます。
詳しくは面接時にお尋ねください。

交通・詳細

各店舗によって異なります

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(シフト制)
■年次有給休暇
■出産・育児休暇
■配偶者出産休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

≪年間休日120日以上≫

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■団体保険
■従業員持株制度
■共済会
■独身寮
■食事補助
■退職金制度(3年以上勤務者)

会社概要

株式会社ヨークマートの会社概要です。

事業内容

◆食料品をメインとしたスーパーマーケットチェーン

≪小売・流通業界トップクラスの知名度を誇るセブン&アイ・ホールディングスの一員として、“地域のお客様の食生活を、より豊かで便利に楽しく”を企業理念に日々取り組んでいます≫

設立

1975(昭和50)年12月1日

従業員数

1127人(2012年2月度/正社員のみ)

資本金

10億円

売上高

1,184億円(2011年度)

代表者

代表取締役社長 川上達郎

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【step1】web書類による書類選考
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【step2】1次選考(筆記試験・面接)
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【step3】技術チェック(生鮮部門のみ)
 ▼
【step4】適性検査
 ▼
【step5】2次面接
 ▼
【step6】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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