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株式会社ノジマ 【JASDAQ上場】

【家電量販店の販売スタッフ】◆未経験者歓迎◆キャリアパス充実◆賞与年4回&各種手当など充実の待遇

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株式会社ノジマ 【JASDAQ上場】

【家電量販店の販売スタッフ】◆未経験者歓迎◆キャリアパス充実◆賞与年4回&各種手当など充実の待遇

    • 契約社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

家電の提案は、生活の提案でもあります。

全ての家電は生活をサポートするためにあります。
だからこそ、この仕事で大切なことは「生活者の視点」を持つことです。

「5人家族の場合、冷蔵庫のサイズはどのくらいがベストか?」
「10畳の部屋に最適なエアコンはどれか?」といった具合にです。

家族構成やお住まいの間取りなど、お客さまの話に耳を傾けて
生活環境をイメージして数ある製品の中から、
そのお客さまに最適な製品をお勧めすることが重要なのです。

もちろん、家電に関する専門的な知識も必要になりますが、
家電の専門的知識は入社後にいくらでも身につけることができますし、
当社では教育体制もしっかりと整えていますからいくらでも学べる環境です。

接客経験がなくても、現時点で家電に詳しく無くても
前向きにお客さまと向き合える方を私たちは歓迎します。
店長やリーダーを目指して頑張れるという気概のある方をお待ちしています。

募集要項

株式会社ノジマ 【JASDAQ上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

神奈川県で誕生したノジマ。着実に成長を続け、現在では関東一円の他、四国や新潟にも店舗を出店し成長を続けています。2013年度も続々と新規店舗のオープンを予定しており、さらなる拡大を目指して活動中です。今回の募集はそんなノジマの成長を支えるための募集。あなたの力をぜひ貸して下さい。

仕事内容

家電製品の販売をお任せします。
★将来的には店長や販売エリアリーダーを目指せます!
★アイデアを店舗運営に活かせる
★安心して長く働ける充実の福利厚生

「ノジマ」など当社店舗で家電・PC・携帯電話・AV機器等のいずれかの分野での企画販売をお任せします。
ご来店いただきましたお客さまの多くは数多く並ぶ製品を選ぶことに悩まれている方がほとんど。
そうしたお客さまに対して、製品の案内を行い、販売に繋げていただきます。

■■□ 具体的な仕事内容 □■■

悩まれているお客さまにお声がけをして、
望まれている機能に合わせた製品をお勧めします。
大切なことは製品に対する知識よりもお客さまの生活をイメージする想像力。
例えば、エアコンのご購入を検討さてれいるお客さまに対しては、
必要な機能やご予算、ご希望のほかに、
家族構成や住まわれているお宅の間取りなどをお伺いし、
お勧めの製品をご提案するのです。

大切なことはお客さまのショッピングをサポートするためのコミュニケーション能力。
言い換えればあなたがこれまで生活してきた経験こそが大切なのです。
商品知識に関しては入社後に身につけることが可能ですのでご安心ください。

■■□ 入社後の流れ □■■

入社後はあなた専任のトレーナーがマンツーマンで接客のコツを指導します。
またその他にも、基礎知識や接客マナーなどをインターネットで学べる「eラーニング」や
リーダー候補研修、店長候補研修、商品別研修など数多くのカリキュラムを用意しています。

将来的には販売エリアリーダーや店長といった責任あるポジションをお任せしたいと考えています。
出店計画に合わせ、店長などのポストも次々と生まれているため、
中途入社の方の中には、1年未満でリーダー、1年で店長になったケースもあります。

当社にはどんどん新しいポジションが誕生しています。
ぜひ、当社であなたの生活経験を活かして成長していって下さい。


■■□ 正社員登用制度について □■■

当社では、全ての中途入社者が契約社員での入社となりますが、一定期間(1〜2年程度)でほとんどのスタッフが正社員へステップアップしています。

自由に活躍して評価される

「ノジマの魅力は?」と聞けば当社で働く誰もがクチを揃えて「自由な環境」と言うでしょう。ノジマではメンバー個々人に大きな裁量を渡して活躍して貰っており、様々な取り組みがなされているんです。例えば勉強会やロープレ。他にもキャンペーンイベントなどの販売促進活動なども個々人のアイデアで実現可能。同僚や上司を巻き込んで新しいことにどんどんチャレンジできます。もちろん、売上金額以外にもそうした活動も評価の対象です。

幅広いキャリアパスを用意

販売エリアリーダー・店長の他にも、個々人の適性に合わせて様々なキャリアパスを用意していることはノジマの特徴の一つです。例えば、「販売スペシャリスト職」もその一つ。「接客が好き」という方のためにマネジメントキャリアとは異なる販売の最前線で活躍するポジションです。また、その他にも「オーダーエントリー制度」を活用すれば、バイヤーや販促担当、さらには本部管理職などの全く異なる部門にキャリアチェンジすることが可能なのです。

新人を育てられる人になって欲しい

店舗での仕事は、売上を作ることばかりが仕事ではありません。もちろん販売することは重要な仕事ですが、将来的には「新人を育てること」が重要な仕事になってきます。どれだけ優れた人材でも一人でできる範囲は限られています。だからこそ、チーム全体を成長させることが何よりも大切なのです。そうした能力こそがリーダーや店長に求められる力。「リーダーシップを発揮したい」「人に教えるのが好きだ」そんな方からのご応募をお待ちしています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

≪未経験・第二新卒歓迎します≫
■高卒以上
■年齢不問

接客が好きな方、家電に興味がある方を幅広く募集しています。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■マネジメント経験
■営業経験(商材不問)
■接客・営業経験をお持ちの方(アルバイト含む)

■組織、人材育成に関心がある方
■営業や接客など、人と接する仕事に興味がある方
■進化を続ける携帯電話など、デジタル製品に興味がある方
■自分の実績を正当に評価されたい方

過去の採用例

これまで入社したメンバーに、家電量販店業界の人間は皆無。
出身業界、経験職種は実に様々です。元営業職、元お酒量販店、元不動産関係など幅広い職種・業種から入社した先輩が、社内で活躍しています。

雇用形態

契約社員

勤務時間

9:30〜21:30(変形労働時間制[1年単位]/平均実働1日8時間/シフト制)
※各店舗により、営業時間は多少異なります。
※短時間勤務制度(6時間)有。

勤務地

神奈川、東京、埼玉、千葉、静岡、長野、山梨、茨城の各店舗
※勤務地域は希望を最大限考慮
※U・I ターン歓迎

■デジタル・家電専門店ノジマ
■携帯専門店 ノジマモバイル
■ドコモショップ・auショップ・ソフトバンクショップ

来春新規オープンのため下記店舗で積極募集中
■イオンモールつくば(茨城)3月オープン予定
■マークイズ静岡(静岡)4月オープン予定
■熊谷ニットーモール(埼玉)5月オープン予定
■マークイズみなとみらい(神奈川)5月オープン予定

店舗情報
http://www.nojima.co.jp/shop/index.html

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県茨城県山梨県長野県静岡県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■月7日〜11日(変形労働制によるローテーション)
■年次有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇 ほか
※年間休日106日

待遇・福利厚生

■昇給年2回(4・10月)
■賞与年4回(3ケ月ごとに業績により支給)
■各種社会保険完備
■社員持株制度
■退職金制度
■資格支援制度
■学業支援制度
■マイカー通勤OK(一部店舗をのぞく)
■社員旅行(隔年/海外)
■契約レジャー施設割引
■余暇休暇旅行費補助
■通勤交通費支給
■残業代全額支給
■役職手当
■資格手当
■販売インセンティブ

会社概要

株式会社ノジマ 【JASDAQ上場】の会社概要です。

事業内容

デジタル・生活家電専門店『ノジマ』、携帯電話・PHS・FAXなどの郊外型通信機器専門店『テレマックス』の経営、ドコモショップ、auショップ、ソフトバンクなどのキャリアショップの運営

【取扱い商品】
パソコン、プリンターなどのIT・情報関連製品
携帯電話、PHS、FAXなどの通信関連製品
TV、ビデオ、ムービーなどのAV関連製品
家庭用ゲーム機器およびソフトと関連書籍
エアコン、冷蔵庫、電子レンジなどの家庭用電気製品

【関連会社】
ソロン(株):通信機器卸売・販売
西日本電電(株):auショップの運営

【主要取引先】
ソニーマーケティング
シャープエレクトロニクスマーケティング
パナソニックコンシューママーケティング
日立コンシューマ・マーケティング
三菱電機ライフネットワーク
ダイキン空調
NECパーソナルプロダクツ
富士通パーソナルズ
キャノンマーケティングジャパン
NTTドコモ
KDDI
ソフトバンク


【備考】
首都圏を中心に140店舗展開(携帯ショップ含む)

設立

1962年4月

従業員数

5,356名(社員・契約社員2,154名+アルバイト3,202名) ※2012年11月16日時点

平均年齢/35.2歳

資本金

43億2,300万円【JASDAQ上場】

売上高

[単体]1,795億7,900万円(2012年3月期)/[連結]2,110億5,100万円(2012年3月期)

代表者

代表執行役社長 野島 廣司

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
※動機を明確に記載してください。
 ▼
【STEP2】面接
下記<1>又は<2>で実施をします。

<1>ノジマ横浜本部にて面接を実施。
※新店オープニングスタッフ等は各地にて面接会を実施しております。
※西日本地区(auショップ)は、各店舗にて面接を実施します。

<2>【業界初】インターネットカメラを使用したWEB面接(Skype面接)
※Skypeの導入方法が分からない方はこちらをご覧下さい。
解説ページ提供:オンライン英会話レッスン EnglishEverywhere
※Skype公式サポートページはこちら
※WEBカメラはお近くのノジマ又はノジマ通販サイト ノジマオンラインでもご購入頂けます。

 ▼
【STEP3】体験勤務
まずは2週間(実働10日間)の体験勤務をして頂きます。(日給9,000円+交通費)
※可能な方は体験勤務前に当社主催の研修に参加頂く場合もあります。
その後双方納得の上、正式に入社手続きに進みます。

※現在在職中の方でトライアル勤務が実施できない方は、2次面接での対応も可能です。
 ▼
内 定

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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