株式会社アズの転職・求人情報

「社員のやりたいことをやらせる。」
言葉にすると簡単だが、その実は非常に難易度の高いミッションである。
同社が、この行動指針を実行し続けるために注力していることは、
社員との触れ合いである。

月に1度の社員との面談や、月報の確認、社員旅行など、あらゆる方法で
社員の声を余すことなく聞き入れる体制が同社にはでき上がっている。

ここまで社員に寄り添うのはなぜかという問いに、
当たり前のように「会社は社員がすべてだから」と応える営業部長の
社員を大切に想う気持ちがうかがえた。

同社において、会社とエンジニアの関係とは、
互いに「やりたいこと」=「夢」を話したくなる相手であり、
その夢を一緒に叶えていくパートナーなのだと感じた。