職種
規模は小さいながら着実に売り上げを伸ばし、
成長を続ける当社。
お客様から安定してお仕事をいただけているため、
創業以来『無借金経営』を貫いています!
また、「生活をよりよくするために仕事をする」を
モットーに、プライベートな時間を重視。
年間休日数は、企業平均の108日に比べて多く、124日あります。
有給消化率も【91.8%】とかなり高め。
原則、休むのに理由はいりません。
月の残業時間についても
企業平均15.5時間に対してアールツーは7.18時間!
心身ともに健康な生活を送るため、残業ゼロを目指しています!
また、大手企業に引けを取らない手厚い福利厚生制度も自慢。
メンバーからも「助かる!」と好評です♪
★住宅手当(4万円)
★引越し代金、入社のための移動費補助(会社負担20万円まで)
★家族手当(扶養家族1名につき1万円)
★結婚・出産・入学祝い金(一律5万円)
★里帰り補助制度(年一回、往復費用の半額負担)
★副業推奨
…などほかにも多数あり
これが実現できるのは、メンバーみんなで意見を出し合って
会社の方向性を決めているから。
「働きやすさ」も「待遇」も妥協しないなら、ぜひ当社へ!
株式会社アールツーが募集している求人の詳細です。
2016年5月に誕生した株式会社アールツー。まだまだ若い会社ですが、ムリせず、ゆっくりと地盤を固めてきました。しかし、これからは成長スピードを加速させていくため、エンジニアを増員したいと考えています。私たちが目指すものを実現させるためには、新たな力が必要です。ぜひ一緒に会社を作っていきませんか?
当社では、メンバー全員で組織作りを行います。なぜなら、昔ながらのトップダウンでは、個々の欲求を満たせないから。どんなに業績が良くても、メンバーに不満が溜まっている会社は長くは続きません。それよりも「皆で楽しく意見を出し合えること」が重要だと思います。だからこそ、サークル以上、会社未満、いわば"ギルド感"を大事にしているんです。
現状SIerからの仕事を主に行っていますが、将来的には並行して自社のサービス開発を目指しています。エンジニアの稼働を売る方法では、待遇や自由度に限界があるためです。こうした方向性は、私の独断ではなく、在籍メンバーの考えを反映したもの。私たちの方向性は、私たち皆で考えます。
アールツーは社員同士の距離が近く、仕事もプライベートの話でも気楽に話せる雰囲気があります。私も趣味の話や仕事の質問をし、コミュニケーションをとる中で現場や業界について学んでいけました。代表の蒲池も営業提案や相談ごとを親身に聞いてくれますし、常に社員のことを考えて気を配っていると感じますね。【入社3年目/営業部Mさん】
・要件定義の経験
・設計書の作成経験
・シェルスクリプト、パワーシェルなどの実務経験
正社員
◆賞与年2回(6月、12月)
◆昇給査定年1回(4月)
残業は月平均7.18時間とほとんどありません。
市営地下鉄「関内駅」より徒歩3分
JR「関内駅」より徒歩5分
みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩10分
神奈川県(横浜市中区)
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フルリモートがメイン
≪年間休日124日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■夏季休暇(3日)
■有給休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
インフラエンジニアとして、法人向けにネットワークを構築したりネットワーク機器の設定変更、構成変更、障害対応をしています。転職を考えてアールツーの求人や社員ブログを見たときに「面白そうな会社だな」と思ったんです。実際に入社してみて、優しくて接しやすい人たちが揃っているなと感じました。まだ入ったばかりですが変に気を遣うこともありませんし、自分らしく働けています。当社の課題は「社員がまだ少ない」ということだけなので、ぜひ多くの方に仲間に加わっていただきたいと思ってます!
SEとして、現在のプロジェクトでは主にWebアプリの保守を担当しています。当社は基本的にフルリモート勤務ですが、会社が特に管理することはありません。ユルい環境だからこそ、仕事をスケジュール通りに進めるなど、ある程度の自己管理能力は必要だと思います。有給休暇なども理由を聞かれることなく申請できますし、体調不良などで気をつかって無理することなく休めるので、働きやすいと思います。今後の目標である「自社内開発」の実現に向けて、加わってくださる方をお待ちしています!
自社をネットゲームでたとえたり、社員にあえて副業を進めたりと、とにかくユニークな同社。「オフィスの移転先は全員が納得する場所に決めた」「会社の方向性はみんなで話し合って決める」など、出てくるエピソードからも一般的な会社組織とは一線を画すことがうかがえる。さらに同社の驚くべきところは「ユニーク」だけにとどまらず、働きやすさも抜群な点。月の平均残業時間7.18時間、有給消化率91.8%と、自分の時間をたっぷりと確保できる環境が整っている。実際、メンバーはゲームや料理、テニスなどそれぞれの趣味を思い切り楽しんでいるんだそう。また、代表として「メンバー第一」を掲げ、「一人ひとりが楽しく、満足して働ける会社でありたい」と語る蒲池さんの飾らない人柄も魅力的だ。ぜひ採用HPから、同社の雰囲気を感じ取って欲しい。
株式会社アールツーの会社概要です。
◆ソフトウェア開発
◆WEB開発
私たちが目指しているのは、人生の充実化です。
・仲間を大事に
・プライベートの尊重
・平均年収1000万超
そんな会社を目指しています!
・‥…━━━━━━☆・‥…━━━━━━☆
≪当社の魅力≫
☆小規模ながら、安定感◎創業以来、無借金経営!
☆役職制度ナシでフラットな環境
☆基本定時退社可能、年間休日124日
☆住宅手当、家族手当、各種祝い金など福利厚生が充実
☆「多角的な視点を持ってほしい」との想いから、副業を推奨!
2016年5月26日
11名
平均年齢/29.5歳
男女比/男8:女2
中途入社者の割合/100%
900万円
蒲池 恵太
代表者略歴/情報系の専門学校を卒業し、主にパッケージソフトのエンジニア兼営業の仕事に就いたのち、独立。 2年ほどのフリーランス期間を経て、顧客希望により法人化する。
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
カジュアル面談(Web実施)
STEP02
通常面接(対面:1回)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
〒231-0014
神奈川県横浜市中区常盤町二丁目11番地 KY常盤町ビル 2F-A
採用担当
TEL / 050-6877-6070
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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株式会社アールツーの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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