職種
株式会社パートナー<東証スタンダード上場のウイルテックグループ>
●10年以上在籍している社員は約3割
●40代〜60代とベテラン層も多数活躍
●定年は65歳。再雇用制度で65歳以降も働ける!
「エンジニアファースト」をかかげる当社では、
長期なキャリアを築くことができます◎
■■創業以来、20年以上黒字経営■■
大手企業を中心に700社以上との取引実績あり!
2020年には、上場企業「ウイルテック」の
グループ企業となり、さらに盤石な経営基盤を固めました。
■■プライムあり◎多彩な案件■■
プライム案件をはじめ、多様な案件を常時保有しており、
あなたの希望を最大限に考慮した上で
最適なプロジェクトをお任せしています。
技術者が経験を活かしながら
安心して働ける環境が整っている当社で
息の長いキャリアを築いていきませんか?
株式会社パートナー<東証スタンダード上場のウイルテックグループ>が募集している求人の詳細です。
業界業種を問わず700社以上のクライアントと取引があり、ソフトウェア開発・保守、インフラ構築・運用、ユーザーサポートなど多彩な案件が寄せられている当社。これからも多くのニーズに応えていくためにエンジニアを増員します。
■製造業向け業務システム保守
■自動車部品メーカー向けシステム開発・保守
■証券会社向けシステム開発・保守
■電力会社の業務システム開発 など
◎開発言語/C、C#、C++、.NET、PL SQL、COBOL
◎OS/Windows、Linux、Unix
◎DB/Oracle、MySQL、SQL Server
◎定着率95%
◎リモート案件7割
◎残業は月平均8時間程度
◎有給取得率8割以上
など、プライベートの時間も大事にしながら働ける環境が整っている当社。また、チームでの常駐を積極的に行っていること、営業やキャリアアドバイザー等に気軽に相談できる環境があることなど、社員同士のコミュニケーションが活発な社風も特長です。こうした環境に居心地の良さを感じる社員も多く、定着率は95%。全体の約3割が10年以上在籍しています!
創業から20年以上にわたり黒字経営を続け、東京、大阪、名古屋、福岡に拠点を構える当社。2020年に、東証スタンダード上場企業である株式会社ウイルテックのグループ企業となったことで経営基盤がさらに盤石となりました。野村総合研究所、Sky、第一生命保険などをはじめ大手企業との取引が長く、現在は700社以上のクライアントと連携。最新言語や技術に触れられるものを含め常時幅広い案件が寄せられているため、豊富な案件の中から社員の希望を最優先したアサインをすることが可能。社員一人ひとりが自分の希望を叶え、経験を活かしながら長期的に活躍できる環境があります。
技術とヒューマンスキルの両面から社員の成長をサポートしています。
◆ラーニングエージェンシーのセミナー(年間4700回以上開催)
◆eラーニング(約50テーマのテクニカルな研修)
◆ビジネス研修(経営、業務管理、マネジメントスキルなど)
上記を無料で受講していただけます!
正社員
年収640万円(月給45万円+賞与+各種手当)/34歳
年収500万円(月給35万円+賞与+各種手当)/27歳
残業は月平均8時間程度。
※プロジェクトにより異なりますが、月次でしっかり管理しています
◎東京支社
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」より徒歩1分
各線「銀座駅」より徒歩5分
◎関西支社
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分
JR東西線「北新地駅」より徒歩5分
各線「大阪駅」より徒歩10分
◎中部支社
名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩2分
各線「名古屋駅」より徒歩5分
◎九州支社
各線「博多駅」より徒歩5分
東京都(中央区)、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府(大阪市北区)、愛知県(名古屋市中村区)、岐阜県、兵庫県、福岡県
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リモートワークOK
≪年間休日124日(2022年実績)≫
■完全週休2日制(土日祝休み)
■GW休暇(カレンダー通り)
■特別休暇(有給とは別に3日間/付与条件あり)
■年末年始休暇(6日/2023年度実績)
■慶弔休暇
■年次有給休暇 (12日)※入社初月に付与
★有給休暇の消化率は80%! 全体的に取得しやすい風土があります
★入社初月から有給の取得が可能です!
■産後休暇(申請〜許可まで100%実績あり)※取得実績あり
■育児休暇(申請〜許可まで100%実績あり)※男女ともに取得実績あり
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
エンジニアとして私が実現したいのは、ITの力で社会に貢献すること。そのためにも、新しい領域、新しい仕事に積極的にチャレンジしていきたいと思っています。自分が率先し、責任を持って進んでいかなければ若手が後からついてきません。自分が前向きに戦っている姿を他のメンバーたちに見てほしいですね。ちょっと前までは、「エンジニアは35歳で定年」などと言われていましたが、40歳を過ぎてもチャレンジする私の姿を見せて、その説を否定できれば嬉しいです。これからも常に前に進みながらやりがいを見つけ、活躍できる場を広げながら、自分の技術や経験を社会に役立てたいと思っています。
若手も多く活躍している当社。エンジニア同士のコミュニケーションをより活性化させるために勉強会を開催しています。新人の中には、何をどう学べば良いのか分からず、成長のきっかけをつかむ前に挫折してしまう人が少なくありません。自分自身がそんな苦労をしてきたので、同じ苦労をさせたくないという想いで講師をしています。勉強会では、「分からなかったらとにかくどんどん聞くこと」を勧めています。それが許されるのは新人の特権ですから。講師はしばらく私一人で務めていましたが、「自分もやりたい」と手を挙げてくれる人が出てくるようになりました。こうした社員同士の助け合いの中で職場がより活性化したと感じています!
2025年には社員数450名、売上50億円を目指している同社。「エンジニアファースト」の会社づくりのために、エンジニア一人ひとりが自身の可能性を追求しながら自由に学び、イキイキと活躍できる環境づくりに注力している。実際、豊富な案件を獲得しているため、エンジニアの希望にマッチする現場へのアサインを基本とし、スキルアップ、キャリアアップのためのプロジェクト変更も可能とのこと。学べる環境も充実していて、IT技術はもちろん、ビジネススキルの研修も用意されている。また、働きやすい環境も同社の魅力。年間休日124日、残業月平均8時間程度、産育休からの復帰率100%など、プライベートも大切にしながら活躍できる環境が整っている。今回は、若手からベテラン層まで幅広い年代での複数名採用を実施するとのことなので、「安心して働ける環境で経験を活かしたい」「成長したい」という方はぜひ応募していただきたい。
株式会社パートナー<東証スタンダード上場のウイルテックグループ>の会社概要です。
★20代〜60代まで幅広く活躍中
★定着率は約95%(2023年1月時点)
★平均勤続年数7年8ヶ月
★在籍年数10年以上29%
★DX教育カリキュラムや4700以上のe-ラーニング講座あり
★産育休後の復職率100%+男性の育休取得実績あり
★残業代は全額支給
★20年以上黒字経営を継続
★年間休日124日以上
★残業月平均8時間程度
━━━━……・
◆システムインテグレーションサービス
Web系/OPEN系のアプリケーションシステムを中心に、クラウド化、マイグレーション・モダナイゼーション等を含むDX化ニーズやレガシーシステムに対応。
◆ERPソリューションサービス
SAP、mcframeを中心としたERPの導入、開発、保守・運用など。
◆受託開発サービス
Web系のシステム開発を社内で実施。
≪資格・認定≫
一般労働者派遣事業 [派 13-316463]
プライバシーマーク認定番号 第17004700号
【事業拠点】
東京支社、中部支社、関西支社、九州支社
SKY(株)
伊藤忠テクノソリューションズ(株)
(株)野村総合研究所
TIS (株)
住友生命保険相互会社
第一生命保険(株)
特別法人日本貸金業協会
JFEシステムズ(株)
三菱電機インフォメーションネットワーク(株)
日野コンピューターシステム(株)
日立Astemoビジネスソリューションズ(株)
一般財団法人岐阜県市町村行政情報センター
住友電装(株)
(株)トリプルアイズ
など
2003年12月(創業は1996年)
381名(2023年4月1日時点)
平均年齢/30代半ば
男女比/男性7:女性3
5000万円(その他資本剰余金等:6億5318万円)
27億5000万円
代表取締役社長 花木 紀好
代表者略歴/人材サービス大手及びそのグループ企業にて、人材採用広告営業、企画、経営企画部長、広報室長、コンプライアンス部長を経験後、技術者派遣大手の執行役員を経て、(株)パートナーの代表取締役に就任。
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募による書類選考
STEP02
面接(原則1回)※Web面接可能!
STEP03
内定
≪即日〜5日以内のスピード選考実施!≫
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
◆面接は事業所ごとに実施いたします。
◆面接日・入社日等はご希望を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
◆希望勤務地での面接が難しい場合はWeb面接も可能です!
株式会社パートナー<東証スタンダード上場のウイルテックグループ>https://www.go-partner.jp/
〒104-0061
東京都中央区銀座5-13-3 いちかわビル8F
人材マネジメント部
TEL / 03-3547-0300 FAX/03-3547-0310
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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