職種
お客様は、世の中の経済を回す大手企業の役員の方々。
分刻みで動くスケジュールに応えるために
最適なルート選択と安全運転を同時にこなす。
多忙を極めるお客様にとっては、
時には「話さないこと」が究極のおもてなしになることも。
究極のサービスになりうることも。
「お車を運転して目的地へご案内する」以上の
居心地の良さを生み出すこと、
それが「ハイヤー」のサービスです。
長く働きやすい体制もあってか、
多くの優良企業様から長くご愛顧いただいている当社。
中には、同じお客様を10年以上担当している社員もいます。
さらに、いつまでも働き続けられる環境も当社の魅力。
社員の健康を第一に考え、残業が極力発生しないように勤務時間を調整。
また、定年後の再雇用制度(※給与は同額のまま)もあります。
クルマが好き、運転が好き。人が好き。
私たちは、そんなあなたを心から歓迎いたします。
日本運行システム株式会社が募集している求人の詳細です。
ドライバーの運転技術・地理の知識はもちろん、高いおもてなし力や品位ある接遇など、多角的な面から、多くの企業様よりご信頼・ご愛顧をいただいている当社。
今まで以上に、一つひとつのご依頼、一人ひとりのお客様にきめ細やかなサービスを提供していくため、新たな仲間を積極募集します。
入社後の2カ月間、しっかり研修を行います。
まずは運転技術や洗車方法、守秘義務やコンプライアンスなどの座学研修。続いて、お客様への対応の仕方、ゴルフ場や空港など特殊な施設への送迎の所作など当社ならではの業務内容を学んでいただきます。
その後は、会社が所有する営業車を使って運転実習。上司をお客様に見立て、後部座席に乗せて送迎し、その場で改善点などの共有を受け、更なる成長をサポートしてもらえます。
教習所では得られないリアルな経験を皆さんにお教えしていくため、実務の経験が無いという方でも、お客様から信頼される一人前のドライバーを目指せる環境です!
お取引先は優良企業ばかり。
そのため、普段は絶対に会うことがないであろう立場の方とお会いすることができるのも、この仕事の魅力。様々な業界のお話が聞けたり、料理の美味しいお店に詳しくなったりする機会もあるかもしれません。
基本的には、役員様が引退されるまではずっと一人のドライバーが送迎を担当します。
中には10年以上送迎を担当させていただいたり、後任の役員様の送迎を引き継ぐケースも!
1日の仕事例
8:0 1日のスケジュールを事前に確認。役員様のご自宅までお迎えに上がります。
7:30 出向先企業に出社。車両の運行前点検を行い、安全を確認します。
8:30 スケジュールに合わせて役員様を送迎。待機時間は車内清掃・ルート確認など。
18:30 車を車庫に戻し、車の終業点検。傷や不具合がないかチェックします。
19:0 日報を作成したら業務終了です。お疲れ様でした。
◆業界でも話題!独自の研修制度◆
当社では業界内でも一目置かれ、外部の実施要請もあるほどの充実した独自の研修制度を設けています。
実施期間は約2カ月、入社後2日間の座学を経て、後は技能や地理の習得、サービス・ホスピタリティなど
徹底的な実地研修となります。
以下のような志向をお持ちの方は歓迎します。
◎車や運転が好きな方
◎積極的に学んでいける方
◎コツコツと真面目に仕事に取り組める方
◎前向きな印象を与える立ち居振る舞いができる方
◎場の空気を読み、柔軟に対応できる方
◎黒衣(くろご)に徹し、会社を代表する重役の方を影から支えたい方
◎冠婚葬祭のご経験がある方
建設業、営業職、事務職、消防士、学校、ガソリンスタンド、ディーラー、飲食業、美容師…と、
多種多様な業界の出身者が活躍しています。
志望動機も、車が好き、運転が好き、元々興味があった、特定の人を送迎できる、負担が少なくずっと働ける、など
様々な理由で入社しています。
向いている人
【相手の気持ちに寄り添える方】
役員様にとって、車内は1人になれる貴重な時間です。資料のチェックや社内外の方への電話、束の間の休憩など…。役員様のご様子や空調の効き具合など、周囲への目配りや細やかな配慮ができる方はきっと、ご活躍いただけます!
向いていない人
【お客様の秘密を守れない方】
業務中、役員様のビジネスやプライベートについて耳にする場面があります。しかし、車内で知りえた内容を周囲に漏らすことはNGです。お客様の秘密を守ることが、自分を守ることにもつながります。
正社員
出向先企業により異なります。
東京都(中央区)、神奈川県、埼玉県、千葉県
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☆年間休日120日以上
■完全週休2日制
※原則、土日。出向先により異なる場合があります
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
【社員インタビューより】
当社は運転手の教育にとても熱心な会社です。まったくの未経験からでも、入社後の研修で必要な知識と技能をきちんと身に付ければ、プロとして通用する役員運転手に成長できます。中には大手有名企業の社長専属運転手を務め、5年以上のお付き合いに及んでいる社員もいます。これは何も特別なことをしたわけではなく、研修で学んだことを実践し、時間の厳守、毎日の洗車、身だしなみ、初めて行く場所への下見といった、役員運転手として当たり前のことを続けた結果です。研修での学びを業務で実践すれば、お客様からご信頼をいただき、自分の仕事に誇りを持てる。そんな、有意義な日々を送れると思います。
当社の研修制度は業界内でも有名で、他社から研修の実施を依頼されることもしばしば。
経験者を採用し、経験を活かしていただくよりも、未経験者を積極的に採用してまっさらな状態から一流を目指すスタイルをとっているため、研修内容も大変充実しています。
入社後2日間の座学以外は、すべて実地研修。
とにかく走ることで、習熟スピードも格段に上がるからです。
そのため、研修車両が充実しています。
いかに研修に力を入れているかがご理解いただけると思います。
走行→振り返り→改善→走行を繰り返す研修。
相当な経験値を積んだ状態で実務デビューができるので、初めての現場でも自信を持って臨むことができます。
社会的地位の高い方を顧客とする同社では、35年に及ぶ経営実績の中で培ってきたノウハウを活かして社員教育を行い、高品質なホスピタリティ・マナーを徹底しているという。未経験から入社し、5年、10年と同じお客様を担当し続ける社員が多く活躍していることからも、同社の「人」への想いが強く深いものであることが分かる。いつまでも活躍できる人材に欠かせない本当の意味での「人間力の高さ」が、同社でなら必ず身に付くと確信できた。
日本運行システム株式会社の会社概要です。
■自動車運行管理請負業
■自動車運送取扱業
■損害保険代理業
■自動車の整備及び販売
≪一車懸命≫
運行管理会社としての当社の使命は、移動手段の一つとしての合理化ではなく、お預かりする一台一台の車両、お乗り頂くお一人おひとりに対して、標準化された安全性とカスタマイズされた快適性、システマチックでスピーディーな管理体制を融合させたご期待以上の高付加価値運行サービスの提供こそが真の合理化であることを確信し、「一車懸命」(登録商標)を社是としています。
昭和63年10月18日
120名
20,000,000円
代表取締役社長 村山 陽
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
応募書類による書類選考
STEP02
1次面接
STEP03
最終面接
STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
■お電話によるご応募も受け付けております。
電話連絡後、履歴書・職務経歴書を本社までご郵送ください。
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≪電話連絡先≫
03-3535-0200/採用担当
≪応募書類郵送先≫
〒104-0061
東京都中央区銀座1-27-12
日本運行システム株式会社 採用担当宛
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※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
日本運行システム株式会社 type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
日本運行システム株式会社http://www.n-u-s.co.jp/
〒104-0061
東京都中央区銀座1-27-12
採用担当
TEL / 03-3535-0200
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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