株式会社丸千代山岡家【東証JASDAQ上場】

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募集している職種

株式会社丸千代山岡家【東証JASDAQ上場】の求人情報です。

正社員
面接情報有
自己PR不要

ラーメン屋スタッフ(店長候補)/未経験歓迎/昇給年2回・賞与年2回/関東・北関東・愛知・兵庫・岡山積極採用

\コロナ禍でも前年比越え…だと?!/ 飲食業なのに絶好調。その理由、教えちゃいます!

ラーメン屋スタッフ(店長候補)/未経験歓迎/昇給年2回・賞与年2回/関東・北関東・愛知・兵庫・岡山積極採用
応募資格 コロナ禍で失業・休職中の方も大歓迎!リスタートを応援 ★未経験OK★学歴不問 経験は一切不問! 人柄重視の採用です。 ≪こんな方はぜひご応募ください≫ ●山岡家のラーメンが好き ●キャリアアップしたい
給与 スーパーバイザー昇格後/月給60万円〜70万円+賞与年2回+各種手当 店長昇格後/月給36.5万円〜50万円+賞与年2回+各種手当 スタッフ/月給23万円〜33万円+賞与年2回+残業代・深夜勤務手当全額支給+各種手当 ★サービス残業ゼロ! 店長は3つの階層に分かれています(エントリークラス、ミドル、シニア)。スタッフとエントリークラスの店長は残業代全額支給となります。また、ミドル、シニアの店長は、月給にみなし残業代とみなし深夜割増代が含まれます(詳細については面接等でご説明します) 〜《充実の手当あり》〜 ◆昇給年2回(店長昇格前も昇給あり!) ◆誕生日手当 ◆交通費支給(月2万円まで) ◆出張手当 ◆残業手当(全額支給) ◆深夜割増手当 ◆休日出勤手当 ◆社会保険完備 ◆住宅費補助 ◆異動時に発生する費用の全額当社負担 など
勤務地 全国の各店舗 ▼積極採用地域▼ ・北海道 ・群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉 ・愛知、兵庫、岡山 ▼下記にも店舗があります▼ ・北海道 ・東北(青森、宮城、秋田、山形、岩手、福島) ・関東(群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、埼玉、東京) ・中部(愛知、静岡、三重、長野、山梨、新潟) ▼勤務地の詳細はこちら▼ https://www.yamaokaya.com/shops ◆マイカー通勤可(駐車場完備) ◆勤務地の希望を考慮いたします ◆転居を伴う異動は、引っ越し費用と入居時の初期費用を全額会社が負担します

掲載終了予定日:2021.05.13

正社員
面接情報有
自己PR不要

店長候補/飲食業界からの転職者活躍/最短1年で店長へ/昇給年2回・賞与年2回/サービス残業なし/年商140億超

\続々新店OPEN&働きやすく不況に強い/ 山岡家なら安心して“飲食業界の楽しさ”を味わえます♪

店長候補/飲食業界からの転職者活躍/最短1年で店長へ/昇給年2回・賞与年2回/サービス残業なし/年商140億超
応募資格 ★未経験OK★学歴不問 ※コロナで打撃を受けている方も歓迎 (収入が減っている、なかなかシフトに入れない…) ※経験不問。人柄重視の採用です ≪こんな方はぜひご応募ください≫ ●山岡家のラーメンが好き ●キャリアアップしたい ●飲食業界経験を活かしたい
給与 スーパーバイザー昇格後/月給60万円〜70万円+賞与年2回+各種手当 店長昇格後/月給36.5万円〜50万円+賞与年2回+各種手当 スタッフ/月給23万円〜33万円+賞与年2回+残業代・深夜勤務手当全額支給+各種手当 ★サービス残業ゼロ! 店長は3つの階層に分かれています(エントリークラス、ミドル、シニア)。スタッフとエントリークラスの店長は残業代全額支給となります。また、ミドル、シニアの店長は、月給にみなし残業代とみなし深夜割増代が含まれます(詳細については面接等でご説明します) ★試用期間3ヵ月あり。待遇や福利厚生は同じです 〜《充実の手当あり》〜 ◆昇給年2回(店長昇格前も昇給あり!) ◆誕生日手当 ◆交通費支給(月2万円まで) ◆出張手当 ◆残業手当(全額支給) ◆深夜割増手当 ◆休日出勤手当 ◆社会保険完備 ◆住宅費補助 ◆異動時に発生する費用の全額当社負担 など
勤務地 全国の各店舗 ▼積極採用地域▼ ・北海道 ・群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉 ・愛知、兵庫、岡山 ▼下記にも店舗があります▼ ・北海道 ・東北(青森、宮城、秋田、山形、岩手、福島) ・関東(群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、埼玉、東京) ・中部(愛知、静岡、三重、長野、山梨、新潟) ▼勤務地の詳細はこちら▼ https://www.yamaokaya.com/shops ◆マイカー通勤可(駐車場完備) ◆勤務地の希望を考慮いたします ◆転居を伴う異動は、引っ越し費用と入居時の初期費用を全額会社が負担します

掲載終了予定日:2021.05.13

事業内容

株式会社丸千代山岡家【東証JASDAQ上場】の事業内容を紹介します。

株式会社丸千代山岡家【東証JASDAQ上場】
設立29年目!売上120億越えの上場企業で「1〜3年で店長&月給40万円超え」!

★月給23万円〜/店長へ昇格後は月給36.5万円〜/SV昇格後は月給60万円〜
★未経験者でも平均3年程度で店長に昇格しています(経験者なら1〜2年での昇格が一般的なペースです)
★昇給年2回、賞与年2回
★サービス残業ゼロ
★連休OK(5連休もOK!)
★住宅費補助など、手当充実

《事業内容》
ラーメン専門店の運営。
東日本を中心とした全国の主要幹線道路沿いを中心に、 全店舗直営で160店舗以上を運営しています。

企業概要

株式会社丸千代山岡家【東証JASDAQ上場】の企業概要を紹介します。

設立

平成5年3月8日

従業員数

2,946名(うち正社員371名) ※2020年1月31日現在
平均年齢/36歳

資本金

2億9,164万7千円

売上高

142億6500万円(2021年1月期)

代表者

代表取締役社長 山岡 正
独立資金を貯めるために自衛隊に入隊。その後、上京してフランチャイズのお弁当屋をスタート。「ラーメンが嫌いな人はいないだろう」と考え、独学でラーメンについて勉強する。試行錯誤の末、ラーメン山岡家を創業。

取材担当者より

2022年度も新店の積極出店を進めていくという丸千代山岡家。なぜそのように好調なのか。人事担当の宇野氏は「ロードサイドに出店することで経費が抑えられている」と説明した上で、時短営業中も社員の給与減額などは一切なく、「アルバイトもほとんど辞めずに残ってくれた」という。通常営業再開後もオペレーションは以前同様スムーズで、売上もすぐに回復したそうだ。「改めて当社にとって従業員こそが財産だと感じました」と宇野氏は感慨深げにいう。

丸千代山岡家では、飲食店では珍しく10年、20年以上働く社員が多いという。上場企業ならではの労務管理が行き届いているだけでなく、キャリアパスも豊富で店長・SVをはじめとした店舗系キャリアや本社への異動事例も多々あるという。働きやすい環境と働きがいのあるキャリア、“従業員想いの体制”もある同社でなら、安心して飲食業界で働くことを楽しめるのではないだろうか。

  • 店舗ごとに売上アップの工夫ができるため、頑張りが収入アップに直結する
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  • チェーン店では珍しく、全店舗店内調理にこだわり、創業以来の味を守り続けています。
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  • パート・アルバイトの定着率も高く、休みの日に店長が呼び出されるといったこともほとんどありません
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