株式会社エム・アンド・アイの転職・求人情報
株式会社エム・アンド・アイの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社エム・アンド・アイの求人情報です。
インフラエンジニア/未経験OK/年休125日以上/リモート率75%以上/チームで案件に参画/150以上の研修有
頑張ることは応援する。 でも決して「頑張りすぎなくていい」。 等身大でいられる穏やかな生活を。
開発エンジニア/要件定義・基本設計の案件多数/年休125日~/残業8時間以下/リモート75%/資格取得支援あり
キャリアの答えは、会社が押し付けるものではない。 迷う時間も、引き返す自由もある場所へ。
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PG/未経験可/チーム配属/リモート75%/年休125日以上/大手と取引多数/定着率95%/資格取得支援あり
<14期連続黒字の安定基盤&大手との信頼関係あり> チーム配属と成長サポートで着実なステップアップを!
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事業内容
株式会社エム・アンド・アイの事業内容を紹介します。
【株式会社エム・アンド・アイで働く魅力】
◎社員定着率95%以上(2024年・2025年の新卒定着率は100%)
◎リモートワークの割合75%(フルリモートや完全在宅も可能 ※案件による)
◎年間休日125日以上
◎残業月平均8.0時間
◎約150種類の外部研修講座・Udemyなど研修&サポート体制充実
◎資格取得報奨金制度(最大25万円の祝金支給)
◎一次/二次請案件の割合55%(エンドユーザーとの直取引も多く上流工程から携われる環境)
◎セルフデシジョン制度(ご自身のキャリアをマネジメントかスペシャリストか自ら選択可能)
◎女性の育休取得率100%
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■アプリケーション開発・運用
■インフラ設計構築・運用
【プロジェクト例】
・金融システム開発
・製造業生産管理システム開発
・物流販売システム開発
・IT基盤設計構築(サーバー・ネットワーク)
・セキュリティ対策・運用支援
・インフラ仮想化支援
・AWSインフラ設計構築・アプリケーション開発
など
企業概要
株式会社エム・アンド・アイの企業概要を紹介します。
- 主要取引先
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・日鉄ソリューションズ株式会社
・日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社
・日鉄日立システムソリューションズ株式会社
・株式会社日立製作所
・日立ソリューションズ・クリエイト株式会社
・SCSK Minoriソリューションズ株式会社
・株式会社イオン銀行
・株式会社さくらケーシーエス
・株式会社NTTデータフィナンシャルテクノロジー
※順不同・敬称略
- 設立
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1995年10月
- 従業員数
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177名
平均年齢/38歳(2026年4月1日時点)
- 資本金
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3,000万円
- 売上高
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30.3億円
- 代表者
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代表取締役社長 笹治 真人
取材担当者より
「社員に寄り添う温かい会社」。そんなありふれた求人広告の謳い文句が、同社に限っては確かな実態を伴う真実であることに深く感銘を受けた。14期連続黒字という圧倒的な安定基盤。その根底には、エンジニア一人ひとりの自己実現を本気で支えようとする仕組みがある。エンジニアとしてのキャリアを自ら決定できる「セルフデシジョン制度」や、経験の浅い層を孤立させないチーム参画を基本とする手厚いアサイン方針だ。これらが単なる理想論で終わらないのは、経営層自身がエンジニア出身であり、現場の痛みを熟知しているからに他ならない。社員定着率95%という高い数字こそが、こうした理にかなった「温かさ」を何よりも証明している。地に足をつけて着実に成長と安心を手に入れたいと願うなら、同社はこれ以上ない最高の舞台となるはずだ。
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安定した企業基盤があり、安心して長く働ける環境だからこそ【定着率95%】を実現しています。 -
【年間休日125日以上/フルリモート案件有】など社員一人ひとりの生活に寄り添える環境を整えています。 -
ご自身のキャリアをマネジメントかスペシャリストか自ら選択可能な、独自の制度をご用意しています。
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