キャリアアセットマネジ株式会社の転職・求人情報

人材と職場づくりを通した「ヒトの価値の創発」を目指し、
【1】人材の「職場の一員として求められる資質」を向上すること。
【2】組織の「誰でも働ける職場づくり」をフレームワークとして提供すること。
この二つを通して共通のヒトの価値が流通する人材マーケット＝ソーシャルキャピタルとしての
Employability Market を創発している同社。
人材紹介事業や採用戦略、教育･研修などのコンサルティングを手がけており、
現在、多くの企業から依頼が増えている。
業界を代表する大手企業で、自分を成長させながら活躍したいと考えている方には
ぜひ同社を訪れてほしい。