株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング【NEXCO東日本グループ】の転職・求人情報
株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング【NEXCO東日本グループ】の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング【NEXCO東日本グループ】の求人情報です。
通信職/賞与年2回(昨年度実績5.0ヶ月)/子育て・介護支援充実/年間休日133日/ノー残業デーあり
“日本の血管”とも称される高速道路。 将来性の高い領域で専門スキルを磨く―。
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電気職/賞与年2回(昨年度実績5.0ヶ月)/子育て・介護支援充実/年間休日133日/ノー残業デーあり
高速道路の安心・安全を守る仕事。 活躍する社員のバックアップ体制も万全です。
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社内SE/運用保守のみOK/グループ内システムの企画~運用までを担う/賞与年2回(昨年実績5.0ヵ月)
<システム運用やITサポート経験者も歓迎!> 安心して働ける環境で活躍しませんか?
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事業内容
株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング【NEXCO東日本グループ】の事業内容を紹介します。
\NEXCO東日本グループの安定基盤あり/
・住居手当
・家族手当
・年間休日数133日
・時短推進と健康・家族の特別休暇(3日)
・資格取得支援制度(135件の資格)
・借上げ社宅制度(敷金、礼金、更新手数料、引越料金は会社負担)
・水曜日はノー残業デーを推奨
・カフェテリアプラン
・東京ドームシーズンシート
・子育て支援、介護支援制度など
<事業内容>
■調査・設計(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■道路保全管理(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■工事施工管理(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■道路設備工事(電気、通信、機械、建築)
■情報技術(情報生成、運用管理、システム構築)
■構造物非破壊検査・診断
企業概要
株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング【NEXCO東日本グループ】の企業概要を紹介します。
- 設立
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1984(昭和59)年11月
- 従業員数
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1,275人(当社から社外への出向者を除き、社外からの出向者を含む)※令和5年6月30日現在
- 資本金
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9,000万円
- 売上高
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約348億円(2022年度実績)
- 代表者
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代表取締役社長 良峰 透
取材担当者より
関東圏を中心とした東日本エリアに張り巡らされている高速道路の保全業務をすべて担っている同社。設立以来30年以上もの間、土木・建築・電気・通信・機械と多岐にわたる領域を手掛けており、同社の膨大なノウハウと実績は折り紙付きだ。広大な管轄エリアを有する同社で手掛けられる仕事は、他では味わえない大きなやりがいと達成感を手にすることができるのだとか。各設備のIT活用も着々と進行しており、保全管理業務においても飛躍的な高度化・効率化が進んでいる。独自の技術研究も行われており、業務効率化のためのオリジナル製品も開発されているのだとか。加えて、労務環境や待遇の整備にも気を配る姿勢は、社会を、人を守ろうとすると同時に、社員の安全・安心をも同時に守ろうとする強い意識の表れである。労働環境の改善、安心な労働環境下での大きなやりがい…それらを得たいという想いが強い方ほど、ぜひとも同社へ!と強く感じた。
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