株式会社ラーニングエージェンシー

株式会社ラーニングエージェンシーの中途採用情報

株式会社ラーニングエージェンシーの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社ラーニングエージェンシーの求人情報です。

事業内容

株式会社ラーニングエージェンシーの事業内容を紹介します。

株式会社ラーニングエージェンシー
年齢や役職に関係なく、社員同士がフランクな関係を築いている点も魅力の一つ。新しく入社される方も、すぐに馴染めるはずです。

◆人材育成支援サービス
 人材育成総合支援「Biz CAMPUS (正社員数300名以下)」人材育成総合支援「Biz Session (正社員数301名以上)」
 ビジネス基礎力診断テスト「Biz SCORE Basic」モバイル活用 反転学習アプリ「Mobile Knowledge」
 基本的な行動の習慣化「Competency Training Program」
◆研修サービス
 公開型 定額制ビジネス研修「Biz CAMPUS Basic」実践力向上・他社交流型研修「Advanced Stage」
 ITエンジニア養成研修「IT CAMPUS」      オリジナルビジネス研修/企業内研修(講師派遣)
 定額制 オンライン動画研修「Biz CAMPUS Online」公開型 チケット制ビジネス研修「Education Path」
◆経営支援サービス
 経営・人事コンサルティング

検討中リストに入れる

企業概要

株式会社ラーニングエージェンシーの企業概要を紹介します。

主要取引先

中堅・中小・ベンチャー企業など1万3000社以上

設立

2006年2月

従業員数

221名(2019年4月1日時点)
平均年齢/31歳
男女比/男性5:女性5

資本金

1000万円

売上高

※売上非公開

代表者

代表取締役社長 眞ア 大輔

取材担当者より

昨今、多くの中小・ベンチャー企業で課題となっている「人材育成」。売り上げ増加やコスト削減など、企業の発展において人や組織の成長は欠かせなくなっており、その中で経験やスキルに応じた多彩な人材育成支援サービスを展開するのが同社である。国内最大級の総合コンサルティング会社「デロイト トーマツ グループ」の一員として10,000社以上の企業の人材育成を支援。国内経済の成長の発展に貢献している。2019年4月1日、更に時代のニーズに合ったサービスを提供するため、グループから独立。「株式会社ラーニングエージェンシー」に社名を変更し、革新的な教育プログラムの開発・提供に取り組んでいる。クライアント企業と同様、同社の社員も「プロフェッショナル人材」への成長を後押ししており、勉強会をはじめとした職場環境も充実。企業の“パートナー”として充実したキャリアを描きたい方には、ぜひ挑戦してほしい。


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