1. 転職・求人情報サイトのtype
  2. 掲載企業一覧
  3. ALL DIFFERENT株式会社の転職・求人情報

ALL DIFFERENT株式会社

ALL DIFFERENT株式会社の転職・求人情報

ALL DIFFERENT株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

ALL DIFFERENT株式会社の求人情報です。

NEW
正社員
自己PR不要

組織開発・人材育成コンサルタント/営業・コンサル・講師の一人三役で伴走支援を行います

人と組織、そのあらゆる可能性のために。

組織開発・人材育成コンサルタント/営業・コンサル・講師の一人三役で伴走支援を行います
応募資格 ■無形商材の法人営業経験 　 └プレーヤーとして自ら高い成果をあげながら、リーダーとしてメンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験　 ■学歴：日本の四年生大学を卒業された方 ■言語：日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 ■就労歴：在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方
給与 ■年俸制4,800,000円～8,100,000円 年俸を12分割し、12分割分を月々の固定給与として支払います。 【月額固定給の内訳】 基本給：295,953円～499,420円／固定残業代（45時間）：104,047円～175,580円 ※固定残業超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月あり（待遇に差異はありません） 時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。 　 基本給÷所定労働時間*×1.25(時間外割増率)×普通残業45時間　　*160時間 尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（待遇に差異はありません）
勤務地 【東京本社】 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F ※当面は想定していないものの、将来的には「本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2027.08.30

NEW
正社員
自己PR不要

人事労務担当／エキスパート職

人と組織、そのあらゆる可能性のために。

人事労務担当／エキスパート職
応募資格 ■人事労務管理経験2年以上（採用・教育のみの場合を除く） ■労務トラブル対応経験2年以上 ■Officeスキル（Excel：入力、関数、ピボット、集計作業） ■学歴：日本の専門学校・短大・大学を卒業された方 ■言語：日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 ■就労歴：在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方
給与 ■年俸制6,120,000円～7,020,000円 年俸を12分割し、12分割分を月々の固定給与として支払います。 【月額固定給の内訳】 基本給：377,339円～432,830円／固定残業代（45時間）：132,661～152,170円 時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。 　 基本給÷所定労働時間*×1.25(時間外割増率)×普通残業45時間　　*160時間 尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（待遇に差異はありません）
勤務地 【東京本社】 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F ※業務上必要な範囲での転勤の可能性がございます (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2027.08.30

NEW
正社員
自己PR不要

人事評価制度運用担当/エキスパート職

人と組織、そのあらゆる可能性のために。

人事評価制度運用担当/エキスパート職
応募資格 ■評価制度運用経験2年以上 ■人事労務管理経験1年以上（採用・教育のみの場合を除く） ■Officeスキル（Excel：入力、関数、ピボット、集計作業） ■学歴：日本の専門学校・短大・大学を卒業された方 ■言語：日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 ■就労歴：在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方
給与 ■年俸制6,120,000円～7,020,000円 年俸を12分割し、12分割分を月々の固定給与として支払います。 【月額固定給の内訳】 基本給：377,339円～432,830円／固定残業代（45時間）：132,661～152,170円 時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。 　 基本給÷所定労働時間*×1.25(時間外割増率)×普通残業45時間　　*160時間 尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（待遇に差異はありません）
勤務地 【東京本社】 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F ※業務上必要な範囲での転勤の可能性がございます (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2027.08.30

上記以外の募集職種

事業内容

ALL DIFFERENT株式会社の事業内容を紹介します。

ALL DIFFERENT株式会社
年齢や役職に関係なく、社員同士がフランクな関係を築いている点も魅力の一つ。新しく入社される方も、すぐに馴染めるはずです。

組織開発・人材育成に関する下記のサービスを行っております。

◆組織開発・人材育成総合支援サービス　Biz MIRAI
◆アセスメントサービス　Discover HRシリーズ
◆各種研修サービス　Biz CAMPUSシリーズ
◆人材育成支援アプリ
・ビジネススキル学習アプリ Mobile Knowledgeシリーズ
　　若手・中堅社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge Basic」
　　新入社員・内定者向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge for Freshers」
　　オリジナル学習コンテンツ制作システム「Mobile Knowledge Order Made」
◆経営支援サービス
　　中堅企業・ベンチャー企業向け 人事制度構築支援サービス「Empower HR」
　　中堅企業・ベンチャー企業向け 経営計画策定支援サービス「Empower COMPASS」
◆人材紹介・採用支援サービス
　　企業向け　採用支援・人材紹介サービス「Biz TALENT Bridge」
　　求職者向け　転職支援・人材紹介サービス「Biz JOURNEY」

※記載されている社名、サービス名などの固有名詞は登録商標です。
なお、本文および図表中において、必ずしも商標表示（ (R)、TM ）は付記していません。

企業概要

ALL DIFFERENT株式会社の企業概要を紹介します。

設立

2006年2月

従業員数

333名（2026年4月1日時点）

代表者

代表取締役社長　眞﨑 大輔

取材担当者より

昨今、多くの中小・ベンチャー企業で課題となっている「人材育成」。売り上げ増加やコスト削減など、企業の発展において人や組織の成長は欠かせなくなっており、その中で経験やスキルに応じた多彩な人材育成支援サービスを展開するのが同社である。クライアント企業と同様、同社の社員も「プロフェッショナル人材」への成長を後押ししており、勉強会をはじめとした職場環境も充実。企業の“パートナー”として充実したキャリアを描きたい方には、ぜひ挑戦してほしい。

同一カテゴリの求人をもっと見る

ALL DIFFERENT株式会社の求人が含まれるカテゴリからほかの求人を見ることができます。

ビジネスコンサルタント・専門職
組織・人事コンサルタント
事務・管理部門系
人事・労務管理