株式会社スカイネクストの転職・求人情報

設立以来、オープン系、業務系のシステム開発をメインに事業を展開してきた同社。優秀なエンジニアの実力を評価され、着実に成長を続けているという。取材時に高品質なサービスの原動力について探ると「安心して業務に取り組むことのできる働きやすさ抜群の環境」という答えが見つかった。

代表以下、役員すべてがエンジニア出身。そのため技術者の想いも深く理解しており、待遇、業務環境ともに積極的に改善に取り組んでいるという。年間休日は125日と業界でも異例の多さ。残業も少なめで、個人の意向を無視したアサインなどもない。賞与も年3回で、リーダークラスの場合年収700万円も夢ではないとのこと。

また、出産間近の女性社員のために産育休制度を新たに導入。大手企業ではなかなかお目にかかれない柔軟性も、同社ならではの魅力と言えるだろう。長く腰を据えて働ける環境を求めている方にこそおススメしたい会社だ。