株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】

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正社員
自己PR不要

キャリアアドバイザー(ハイクラス担当)2021年4月より誕生した新組織で活躍しませんか?

組織の中核人材の採用成功をリードする。 新組織であなたの経験を活かしませんか?

キャリアアドバイザー(ハイクラス担当)2021年4月より誕生した新組織で活躍しませんか?
応募資格 *人材紹介会社で法人営業または個人営業(キャリアアドバイザー)の経験者 *その中でも総合系(ビジネス・IT・エンジニア)領域での経験者 〜教育制度についてご紹介〜 入社後の導入研修のほか、全社で行われる主任研修、課長研修、部長研修、局長研修、役員研修など階層別研修を行い、各フェーズに合わせたノウハウの吸収をサポートしています。またスペシャリストCA(マイスター)に上がられた際には、コンサルティングの能力を磨くべくGCDF※の資格取得を支援。必要な費用を会社が負担しています。※米国CCE認定キャリアカウンセラートレーニングプログラム
給与 月給28.6万円〜+賞与(年2回)+インセンティブ ※上記は、ご経験・スキルにより変動します。 ※事業場外みなし労働時間制を適用しております。  役職・職級によって異なりますが、時間外労働有無に関わらず、  30時間の時間外手当と20時間分の深夜割増手当として、  大よそ月61,590円〜を月給に含んで支給します。 【インセンティブについて】 四半期毎の目標達成者に対し、インセンティブが別途加算されます。
勤務地 ■東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ※1Fにスターバックスコーヒーが入っているビルです ※赤坂見附駅から徒歩1分。都内の色々な場所へのアクセスも便利です。 【交通】 ■丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 ■半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 ■千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 【転勤・出張の可能性】 転勤はありません

掲載終了予定日:2022.05.02

正社員
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開発エンジニア(自社内システム)

「人材」の側面で、企業成長に大きく貢献する。 社会的意義の大きなビジネスで、経験を活かしませんか?

開発エンジニア(自社内システム)
応募資格 ◆オープン系アプリケーションの開発経験がある方
給与 月給28.6万円〜36万円+賞与(年2回)+インセンティブ ※上記は、ご経験・スキルにより変動します。 ※企画裁量型裁量労働制を適用しております。  役職・職級によって異なりますが、時間外労働有無に関わらず、  30時間の時間外手当と20時間分の深夜割増手当として、  大よそ月61,590円〜月77,490円を月給に含んで支給します。
勤務地 ■東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ※1Fにスターバックスコーヒーが入っているビルです ※赤坂見附駅から徒歩1分。都内の色々な場所へのアクセスも便利です。 【交通】 ■丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 ■半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 ■千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 【転勤・出張の可能性】 転勤はありません

掲載終了予定日:2022.05.02

正社員
自己PR不要

【Webマーケティング(SEO・コンテンツ担当)】※業界経験不問

【人材】の側面で企業の成長をリードする。 Web戦略によって、そんなビジネスをさらに飛躍させませんか?

【Webマーケティング(SEO・コンテンツ担当)】※業界経験不問
応募資格 ・社会人経験3年以上 ・SEOに関する知識や経験 ・Webマーケティング/ディレクションの実務経験 ・社内の各メンバーやパートナー会社と連携し、円滑なコミュニケーションを取れる方
給与 月給28.6万円〜36万円+賞与(年2回)+インセンティブ ※上記は、ご経験・スキルにより変動します。 ※企画裁量型裁量労働制を適用しております。  役職・職級によって異なりますが、時間外労働有無に関わらず、  30時間の時間外手当と20時間分の深夜割増手当として、  大よそ月61,590円〜月77,490円を月給に含んで支給します。
勤務地 ■東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ※1Fにスターバックスコーヒーが入っているビルです ※赤坂見附駅から徒歩1分。都内の色々な場所へのアクセスも便利です。 【交通】 ■丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 ■半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 ■千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 【転勤・出張の可能性】 転勤はありません

掲載終了予定日:2022.05.02

上記以外の募集職種

事業内容

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】の事業内容を紹介します。

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】
拡大期にある会社で、経験をダイレクトに活かす面白さを味わってください

★2013年7月31日、東京証券取引所市場第一部上場
多彩な商品・サービスで企業の採用を支援する総合人材サービス企業

■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
■IT業界に特化した人材派遣サービス(厚生労働大臣許可 派13-315344)
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動の総合的なサポート

企業概要

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】の企業概要を紹介します。

設立

平成5年7月8日

従業員数

660名(2020年9月30日現在)
平均年齢/29歳
男女比/概ね4:6
中途入社者の割合/約50%

資本金

5億5,866万円

売上高

110億2,116万円(2020年9月期 連結実績)

代表者

代表取締役社長兼会長 多田 弘實
リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。93年退社後、キャリアデザインセンター設立。

取材担当者より

キャリアデザインセンターの強みは、ブランディングされた自社サービスを持っていること。キャリア志向の高い方に向けた転職サイト「type」・「女の転職type」や、単なる求人紹介で終わらず、転職者一人ひとりの「本質的なキャリア」を転職者と共に確立する転職サポートなど、様々なサービスを通して一貫したブランドイメージを構築している。
年4回の昇進・昇給のチャンスや、年功序列でない実力主義など、自社内でもキャリア志向高く働ける仕組みがある。やりがいをもって働きたい方にぜひオススメしたい企業だ。


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